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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性でも派遣社員からでも、頑張り次第で正社員になることができ、管理職にもなることもある。そういう意味では男女差はなく、女性でも仕事を評価され...続きを読む(全180文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
三菱UFJ eスマート証券株式会社(旧:auカブコム証券株式会社)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三菱UFJ eスマート証券株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に三菱UFJ eスマート証券株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性でも派遣社員からでも、頑張り次第で正社員になることができ、管理職にもなることもある。そういう意味では男女差はなく、女性でも仕事を評価され...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
男女区別なく仕事、評価が平等なので、女性でもモチベーションを保ちやすく働きやすい環境。社長がユーモアのあるきさくな方で、社風も風通しがよいの...続きを読む(全200文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
女性に対する扱いはかなり良いと思います。比較的女性の管理職もおり、部署によっては男女比率が女性のほうが多いところもあります。産休などに入っている人もおり...続きを読む(全151文字)
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産休・育休が取得できます。また小さい子供がいる場合は、10時〜4時など短時間労働に切り替えることができます。お金を稼ぐためと割り切って働く方は短時間働い...続きを読む(全152文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2025年11月18日【良い点】
どの女性職員も優秀な方が多かったです。ただ、女性職員の数は多くはなかったです。また、職務によりますが派遣職員として配置される方には女性が多かっ...続きを読む(全81文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2026年1月6日【良い点】
良くも悪くも長期金利に影響を受けるビジネスなので、環境要因で業績がかなり変わる。
【気になること・改善したほうがいい点】
長期金利が高くなると...続きを読む(全130文字)
【良い点】
毎年個人差はありますが昇給はありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列な所があったので、若くて仕事が出来ても、年齢が若いう...続きを読む(全173文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2023年9月13日【良い点】
喜んでもらえたら嬉しい
...続きを読む(全43文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年8月13日【良い点】
学内推薦
本当に事務しかない。勤務時間や...続きを読む(全58文字)
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【良い点】
駅直結で地下にコンビニがあったのでとてもよかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
オファーをもらった年収の想定賞与の金額が
入...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
女性の管理職や社員が多く、女性が活躍できていている点はよかったと思います。
いろんな業界出身の人がいました。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
はけんではいったが、あとから入社した未経験の新人のほうが時給が高く、まったく納得できなかった。既存の派遣社員の時給は永遠に上げない、貧乏会社...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
残業なし。休みがとてもとりやすい。当日欠勤しやすい。人間関係がドライで楽です。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が頑張っても永遠...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
年収については金融機関であるため、他の業界と比べると高めである。同じ仕事をしていても他の業界よりも1.5倍ぐらいもらえる感覚がある。特に難易...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
社員は中途採用中心のため、いろいろなバックグランドを持った人がいるため、一緒に仕事をしていて刺激になる。分からないことを聞くと丁寧に教えてく...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
福利厚生制度については、ほぼ何もない状態だったが2つだけ制度があった。
1つは、新しいデバイスを買った際に10万円まで会社が補助してくれる制...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
基本土日祝が休み。休暇はチーム内で調整すれば、比較的いつでもとれる。長期休暇をとって海外旅行に行くなどしている社員も多くいた。年末年始休暇は...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
平日に予定を入れることは難しいが、土日祝は完全に休みとなる。平日は仕事をがんばり週末に休むという点ではバランスは取れている。
【気になること...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
別の業界に興味があり、退職した。
歓迎会、送別会など、割といいお店に連れていってくれて、一度もお金は支払ったことがない。飲み会に関しては太っ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
本社部門でも、多くの女性が活躍しているように思われます
産休や育休については該当者がおりませんので判りませんが、小さなお子さまかまいらっしゃ...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
特に無し
女性には上司も優しく怒られたりすることはほとんど無い
【気になること・改善したほうがいい点】
特に無し
充実はしてない
女性の営業...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
営業においては、女性の管理職が多い。
数字さえやっていれば良いため、時短勤務のママさんも多く、管理職で時短勤務をされている女性の方もいる。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
育休産休制度も整っており女性は働きやすい環境だと思います。支店内にも子供の送り迎えのために時短勤務で働く女性も多かったです。
【気になること...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
産休や育休はとりやすい環境だと思います。私の周りに実際に取得されているかたはいらっしゃいませんでしたが、他支店では聞いたことがあるので、この...続きを読む(全199文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員は私の部署では1割以下でした。
男女関わらずサステナブルな働き方ではありません。日系だから配慮されると...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
女性の役職者を増やしていこうという取り組みがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
なりたいと思っていなくても、年次的に上に上が...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
女性も成果を出すと、役職がしっかりとついてくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
出産をして戻ってきて、子供が熱を出して休むなどをし...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
総合職で結果を出していれば、女性でもキャリアの幅は広がると思います。
産休・育休の取得のし辛さもなく、残業がほとんどないため復職後も家庭と仕...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
今の時代に合わせて女性の支店長や女性の管理職は増えている。産休育休を取得している人も全国的に見ればいたが地方支店勤務だった私の支店には結婚を...続きを読む(全88文字)
| 会社名 | 三菱UFJ eスマート証券株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ミツビシユーエフジェイイースマートショウケン |
| 設立日 | 1999年11月 |
| 資本金 | 71億9600万円 |
| 従業員数 | 155人 |
| 売上高 | 235億6900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 二宮明雄 |
| 本社所在地 | 〒100-0013 東京都千代田区霞が関3丁目2番5号 |
| 平均年齢 | 40.7歳 |
| 平均給与 | 750万円 |
| 電話番号 | 03-3551-5111 |
| URL | https://kabu.com/ |
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