トッキンＨＤの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
温浴事業など基盤が整っているので、
まず潰れる事はない
また持ち株制度もあり、
中小企業のわりに福利厚生は充実していたと思う
【気になること・...続きを読む(全178文字)

【良い点】
金属事業の他に、温浴事業をやっており安定的な経営を続けている
【気になること・改善した方がいい点】
上気した温浴事業もあるため倒産の可...続きを読む(全289文字)

評価は悪くありません。悪い評価がついても良いところを見つけたり、来季につながる取り組みをしていれば評価されます。しかし、これも上司のさじ加減がかなり大きい...続きを読む(全173文字)

完全週休二日で、年間休日は122日程度です。上司が積極的に定時～終業1時間以内に帰宅するため、部下も帰宅しやすい環境にあります。結婚や出産に関しても受け入...続きを読む(全179文字)

海外拠点がある影響か、語学研修が盛んです。また、指定資格を取得すると奨励金がもらえます。しかし、手続きや合格までの受験料等は自己負担です。展示会やセミナー...続きを読む(全179文字)

休暇は比較的とりやすいです。ただし代休の分割およびキャッシュ化は認められていません。総務部長が女性であるせいか、育児休暇は頻繁に取得されており、2年連続で...続きを読む(全188文字)

70年以上取り組んできた圧延加工もそうですが、複合材技術もここ数年でレベルが数段あがっています。研究開発部門が技術スタッフと連携し、新たな開発も順々に進ん...続きを読む(全185文字)

一般社員から管理職まで座学研修の機会は多い。
またパソコンスキルを高める研修と試験があり、受けている当時は苦しかったが今になってみるととても役立っている...続きを読む(全115文字)

・総務部長が女性のため、女性の出産・育児に関しては、待遇はかなり良い。
・パートなどへの待遇も、かなり甘い。
・託児所を作る計画も過去にはあった。
...続きを読む(全158文字)

同族企業。上役の好みで評価が決まる
社長と総務部長が夫婦で、他社にいた息子が呼び戻されて社長になった。
こういう企業では当たり前だが、彼らがいるときは...続きを読む(全159文字)

【良い点】
日程に余裕を持っていたこともあり退職が決まってからはスムーズに引き継ぎと手続きが完了した。
【気になること・改善したほうがいい点】
拠点再編を...続きを読む(全155文字)

【良い点】
退職の話を出した時は海外駐在中だったが、オンライン面談ではなく出張扱いで東京本社で面談の場を設けられた。
結果、出張手当が出たのは良かった。続きを読む(全76文字)

【良い点】
周りの環境に馴染めなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系であり若い層が全くいない。
いても、すぐに退職してしまう。
あた...続きを読む(全86文字)

【良い点】
工場閉鎖のため別工場への転勤して欲しいと言われたが少し遠く行きづらい為退職を伝えたが、親身になって話を聞いてくれ引き留めとあり悩んだが退職の意...続きを読む(全110文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
個人の業績は達成しているが、コロナ禍以降の収益悪化が原因で収入が減った為。企業全体の売上金額は悪くないが、収益構造...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
異動、転勤を本人の相談・同意なく決定させられたため。何とか交渉しようとしたが、「これはもう決定事項なので」の一点張...続きを読む(全84文字)

【良い点】
残業代が通常の企業より若干多い
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナルールが厳しすぎる(少しの理由で解雇や降格の処分になる方も)、残...続きを読む(全176文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
高度管理医療機器を取り扱うので商品の渡し間違いなどがあると最悪訴訟問題になりかねないのでプレッシャーがかかる。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
保守的な会社であるため面白みがない。このまま続けても自分のキャリアアップに繋がるようなスキルを身につけるのは難しい...続きを読む(全123文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
開発部の立場が全社的に弱い。他部署の仕事を押し付けられることが多く、改善される兆しも見られない。根本から変えていか...続きを読む(全93文字)