ソニー希望・光の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
先輩社員が付き添いでojtの期間が長いことはいいことだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ソニー本体の研修には、参加できな...続きを読む(全89文字)

【良い点】
ソニーグループの会社なので福利厚生や社員食堂が良きです。
【気になること・改善したほうがいい点】
何事もチャレンジさせてもらえないところです...続きを読む(全100文字)

【良い点】
女性のための休暇などあったことです。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇等あったか不明ですが、しょうがないこともあると思います。続きを読む(全77文字)

【良い点】
健康診断や社員食堂やホテルの割引等充実してることです。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は僕が入社した時はコロナ禍もあり、副業o...続きを読む(全95文字)

【良い点】
仕事とワークライフバランスを充実できるため、良い働き方が出来る環境となっています。従業員同士も仲がよく、常に切磋琢磨しながら就業がかのうです...続きを読む(全161文字)

【良い点】
社会的意義を強く意識した会社で、会社の中の風通しもよく、働きやすい会社です。
障害をもつ方を積極積に採用しています。
【気になること・...続きを読む(全157文字)

残業が悪いということが定着しているので、非常に帰りやすい環境です。また土日も原則的に休みのためワークライフバランスも非常にすぐれています。手当についても...続きを読む(全163文字)

職場環境はよく整っている。
採用基準は、年次で多少違いはあるが、目立つ者は採用されていないようだ。特に新卒。
ごく一部のエリート層対象とした特殊な人事...続きを読む(全267文字)

【良い点】
店舗毎での売上1位の人は、インセンティブがもらえる仕組みなのが良かった。
個人売上または顧客売りのどちらでも評価されるので、頑張った人への報...続きを読む(全138文字)

【良い点】
新規営業や目標達成でインセンティブがもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブや年収が全体的にが少ない。また、新規営...続きを読む(全107文字)

【良い点】
働いた分はもらえます
【気になること・改善したほうがいい点】
残業しすぎると、あいつらにはお金払ってるからとボーナスは0になります。トータル...続きを読む(全100文字)

【良い点】
半期に一度面談を実施し、その後昇給する。面談の内容で差が出るとは思わないが、希望年収も聞かれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボ...続きを読む(全144文字)

【良い点】
昇給が年2回あるため、単価の高いプロジェクトに参画できれば１年で基本給が2万円上がります。基本給が上がる点は良いと感じています。
【気になる...続きを読む(全167文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
毎年ある職能判定がタスク負荷を増加させていると思う。
自身の業務内容について記載し、それによって何を得たか、どの...続きを読む(全234文字)

【良い点】
年収や評価制度については、入社前に「コンサル会社だから成果主義が強いのでは」「評価が厳しいのでは」と少し構えていましたが、実際は極端な数字至...続きを読む(全662文字)

【良い点】
年2回の賞与あり
業績によっては決算賞与がある年もある
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準は一般職階級には公表されていない
年...続きを読む(全102文字)

【良い点】
評価制度がきちんとできている
勉強会にでたりe-ラーニングで自己研鑽ポイントをためるとある程度評価はされる
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全92文字)

【良い点】
残業代はきちんと出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業ありきの基本給である。基本的に役職が付かなければ年収が上がることはない。...続きを読む(全94文字)