エヌ・アンド・アイ・システムズの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
給与面での良い点としては、年齢よりも実績・役割を重視して評価される点が大きいです。特にDXやコンサルティング領域では、成果に応じて給与レンジ...続きを読む(全626文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほぼないと言ってもいいくらい。様々な企業が使用している福利厚生サイトもない。健康診断は全額の一部負担さ...続きを読む(全81文字)

【良い点】
職に就きたいだけなら誰でも入社できる点
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく新入社員は辞めた人の穴埋め要員でしかない。

研修は...続きを読む(全282文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
面白いところはほとんどが架空部署だということですね！笑　
1人の社員が幾つもの部署を兼任しています。笑笑

あと...続きを読む(全127文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
どこのIT企業もやっていることを遅れてやっているだけで(やたらと特許取得したり)、記載されている優秀なIT企業と...続きを読む(全95文字)

【良い点】
未経験入社でも最低限生活できるラインの年収であること。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与がない。
評価制度はあるとされているが、...続きを読む(全116文字)

【良い点】
長く在籍している方は落ち着いている方が多い。
役職付きの方でもかなりフランクに接してくれている。
【気になること・改善したほうがいい点】
た...続きを読む(全135文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低く、上がり幅も小さかったため。
将来のキャリアアップのため。
SESはキャリアを積むための入口なのでど...続きを読む(全91文字)

【良い点】
退職時振休の買取をしてもらえたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんど有給は使えないので有給休暇の買取をしてもらえるといいと...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時は休日出勤が多く有給はほぼ使えない状態でワークバランスは仕事優先でプライベートはあまりとれなかった。続きを読む(全72文字)

【良い点】
残業代があまりないのと、フルフレックスで働きやすいです。ただそこまでキャリアがついてきてるかはナゾです。続きを読む(全58文字)

【良い点】
女性の産休・育休の取得しやすさはかなりあると思います。部署にもよるのかもしれませんが、ママさんが多く、時短勤務など柔軟に働かれている印象です...続きを読む(全212文字)

【良い点】
女性の産休育休取得率はほぼ１００％と記憶している。
くるみんマークも取得していて、制度も整っている。
また、近年では男性育休の取得も普及して...続きを読む(全196文字)

【良い点】
献ダテマンを展開するタスパッケージ販売事業は、主に栄養士や管理栄養士の資格を持つメンバーによって構成されています。もともと給食現場で献立作成...続きを読む(全478文字)

【良い点】
男女分け隔てはなく仕事をふられていたが、開発部での高いポジションの女性は全くいなかった。そもそも会社に所属している女性自体が全体の1割にも満...続きを読む(全201文字)

【良い点】
育休の取得や職場への復帰、子どもの送り迎えのための時短、リモートワークなど、体制は充実しているように思います。
役職者であってもなくても、育...続きを読む(全155文字)

【良い点】
性別にかかわらず機会は与えられるし、正当な評価をしてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職レベルになると、ワークライフバ...続きを読む(全136文字)

【良い点】
技術職でも幹部に女性がいたり、当時のITにしては女性の多い職場だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先には女性がいない案件ばか...続きを読む(全99文字)

【良い点】
子どもの迎えなどのような、家族に関することには寛容的。
男性社会という雰囲気は全くない
復職は歓迎される印象続きを読む(全60文字)

【良い点】
F給制度等もあり、良いと思われます。
また、主任、課長等も目指そうと思えば目指せるが、自ら手を挙げる人はいないと思います。続きを読む(全67文字)