フィリップ・モリス・ジャパン合同会社の評判・口コミ一覧（全1226件） 44ページ目

- 給与・待遇は日本にあるメーカーは有数と思います。平社員でも年収1000万以上がちらほら。特に女性には手厚く長期で働くには最高の環境。
- タレント...続きを読む(全154文字)

女性は本社であれば活躍し、また最高の労働環境になるとおもいます。
フィールドの場合、タフさが必要なのであまりオススメしません。
なぜならば、膨大な量...続きを読む(全167文字)

中途社員でこの給与。個人的には当時満足のいく給与であった。
当時はまじめに労働すれば実績はついてきて正当に評価を得られた。
また年棒制で15ヶ月計算...続きを読む(全195文字)

テリトリーマネージャーというエリアを任される営業は、貸与駐車場及び社用車にて直行・直帰で担当エリアを営業。PCと携帯を駆使して営業活動報告や関連業務の申...続きを読む(全231文字)

スキルアップは正直なところ営業では見込めない。直行直帰なため、上司と会わないことがほぼだが、それでいったい誰から何を学べばよいのやら。そしてそんな状況で...続きを読む(全158文字)

退職する理由としては社風が問題だと思った
地方社員は使い捨て&本社の人間はエリート意識だけが高くて
まともに会社が回っていない状態に感じた。
実際...続きを読む(全174文字)

仕事の内容じたいに、スキルをようしない。
故にスキルアップなどできるわけがない。
自腹切って、うなぎやおでんなどのコンビニエンスストアが力を入れてい...続きを読む(全157文字)

管理職で魅力のある人間は見たことがありません。
ただの粗探し。
でも、給料がいいので自分がそのポストにたどりついたら、たまらなく楽な暮らしができると...続きを読む(全159文字)

福利厚生は一般的です。
過度なものはありませんが、それなりにそろっています。
ジョブローテーションは本社に行けるキャリアのみなさん
であれば、ありえ...続きを読む(全156文字)

同年代と比較すると年収は非常に良いと思います。基本的には年末に営業所長との面談での目標の達成度によって翌年の年俸が決定されます。仕事内容に対しては非常に...続きを読む(全151文字)

競合のブランド施策に乗っかることが多く、自らリードすることは少ない。
よって微妙なかんじ。
また業務もスリム化される一方、
突発的な業務が多く現場...続きを読む(全172文字)

面接時、研修時では自分の裁量が一番大切と教えられた。しかし実際は会社からの膨大なしょくむを与えられ、会社の命令通りに仕事をこなさなければ、どんどん仕事が...続きを読む(全174文字)

担当部署や担当地区により、ワークライフバランスの差がある。
平日のプライベートの時間は、無いに等しい。
評価に関しても、社内営業で決まり、組合がない...続きを読む(全158文字)

仕事の過程や結果で。やりがい、面白さを感じた時?
⇒得意先の広告効果により、苦労せず売り上げを伸ばせた時期があり、また、需要と供給での活性化により、遣...続きを読む(全234文字)

会社は、ワークライフバランスがとれている環境を目指しているため、いろいろな方法で、業務の軽減や、効率化に力を入れている。最近では、夜の9時から朝までメー...続きを読む(全179文字)

給与水準は高く、営業の仕事内容は地味でしたが作業的なことが多く、それが苦にならなければ良いのではないでしょうか。
評価水準も相当曖昧で、上司によりかな...続きを読む(全153文字)

年収は結構良かったように思います。
前年2回の業績評価が翌年の年収に反映する評価・給与システムで、実力以外での季節要因・地域特性などが良くも悪くも加味...続きを読む(全216文字)

タバコという商材は、非常に将来性が危ういと感じております。某日本企業はこのような状況の打開のために飲料や冷凍食品を扱いを拡大し事業の多角化を進めておりま...続きを読む(全150文字)

扱っている商材がタバコである為に、コンビニや自動販売機設置店舗での活動がメインとなります。コンビニではタバコの陳列・自動販売機では商品の設定やポスターの...続きを読む(全193文字)

評価の測定が非常に難しい商材を扱っているため、結果よりも結果を出すにあたっての過程が重要視されます。よって上手にアピールした人と上司からの印象の良い人が...続きを読む(全183文字)

年収は地方勤務者としてはかなりいい部類に入ります。
年俸制で年に一度、全営業社員のなかでの相対評価によって見直されますが、給与が下がることはまずありま...続きを読む(全203文字)

自宅から直行直帰で、自らが管理する営業エリアでの自社製品のシェアアップを目指して活動します。
タスポ導入後はコンビニエンスストアが訪問先の大部分を占め...続きを読む(全190文字)

HP上では、国籍や性別などでは差別されないとなっている。また、世間体を気にするために本社では女性は働きやすと思う。現場では、女性が少ないためにデリカシー...続きを読む(全160文字)

上からの支持で、仕事をこなすことにやりがいが感じられない。評価基準も全国一律であり、達成できるかは担当地区の要因が多きいように感じる。仮に、達成しても翌...続きを読む(全172文字)

プライベートはしっかり確保できます。
基本五時半には終了できます。
忙しいのは新製品導入時期のみ。
この時期だけは日をまたぐこともあります。
新...続きを読む(全159文字)