トーソーの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全11件）

【良い点】
カーテンレールは市場の中でもシェアを確立しており、圧倒的な安定感がある。その点営業がとてもし易いため、入社前からのギャップは特にない。
【気...続きを読む(全241文字)

【良い点】
有給休暇は自分の裁量で取ることができる。社内の雰囲気的にも有休消化は推奨されており、休み期間は他の社員が協力して仕事を分担して処理している。...続きを読む(全164文字)

【良い点】
いろんな施設や建物に入れるのは面白いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
面白みを感じられるように自身で努力しないといけないと思う。続きを読む(全77文字)

【良い点】
土日には電話があるが自分の裁量次第だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
そこまで大変な担当を任せられなければ自分次第で早く帰るこ...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助ではなく転勤ありきの補助体系になっているのが是正が必要だと思う、取り組んでいる最中だとは思うが。続きを読む(全72文字)

【良い点】
カーテンレール1位はどれだけ業界がシュリンクしてもトップの安心感はあると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
商品の開発など営業の意...続きを読む(全105文字)

【良い点】
退職の引き留めも無理やりではなく上司も良い方だった
【気になること・改善したほうがいい点】
各支店にいる長年いる女性事務との関係性でうまくい...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
大型の支店では女性配属も多いが、地方ではなかなか続かないため地方は男女バランスが良くないのが正直なところ続きを読む(全72文字)

【良い点】
競合他社に比べては低いかもしれないが、業界全体と仕事量を考えると妥当かいいほうだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準は...続きを読む(全89文字)

【良い点】
社員教育にはある程度力を入れていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店ごとの対応になっていることが多くあり改善するとより良...続きを読む(全82文字)

【良い点】
全体的に穏やかな社風で、目標に対する過度な追い込みは少なめ。
もちろん目標達成に対する責任は求められる。続きを読む(全58文字)

【良い点】
若い人と、上層部がかけ離れすぎているように感じます。若い人は作業員のように一部使い古された印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全135文字)

【良い点】
社員は良い人が多いです。
社外対応が大変な反面、社内では気軽に話をする雰囲気はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司のマネ...続きを読む(全132文字)

【良い点】
色々なバックグラウンド出身の人材が多くいて、とても楽しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
出入りが多い会社であるので、ノウハウ...続きを読む(全107文字)

【良い点】
当時は突発的な案件が立て続けに発生し、現場全体が非常にタイトな状況に置かれていました。それでも各メンバーが自分の役割を正確に把握し、必要な情...続きを読む(全164文字)

【良い点】
良くしていただきました
激務で揉まれる中間層社員の方達の待遇が少しでも良くなりますように
【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメン...続きを読む(全94文字)

【良い点】
管理職以外の人間関係は非常に良好だったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に管理職以上の人間は古い考え方がいまだ多く、負荷を...続きを読む(全201文字)

【良い点】
風通しの良さはある。良い人が多い。
管理者の人は部下とのコミュニケーションを大切にしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
20代...続きを読む(全126文字)

【良い点】
頑張りさえすればすぐに管理職になれる。
自分の場合1年半勤めたら交代制リーダーになれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になるこ...続きを読む(全92文字)

【良い点】
皆真面目で一生懸命である。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢層が高く中間層が少ないので即戦力を求めらるが、そのハードルが高く、自...続きを読む(全98文字)