この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
基本的に、会社主導で研修をしたり、資格を取る機会はない。
新卒入社以降、投げっぱなしな印象である。
運良く、面倒実のよい部署に入れたら成長出来るが、
...続きを読む(全161文字)
株式会社日本ケアサプライ 報酬UP
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
基本的に、会社主導で研修をしたり、資格を取る機会はない。
新卒入社以降、投げっぱなしな印象である。
運良く、面倒実のよい部署に入れたら成長出来るが、
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
定期的に昇給はあるが、ごくわずか。
社会保険の負担増大の方が大きいので、てどりは結局マイナスになりつづけている。
賞与も年2回あるが各1ヵ月程度。
...続きを読む(全176文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年6月11日在籍時期:2009年頃
投稿日:2011年9月21日病院・医院から不具合内容を電話にて受けてそこで解決できるものは解決してしまいます。しかし、解決できないものは現地に赴き、院内関係者の方々とコミュニケーショ...続きを読む(全154文字)
在籍時期:2008年頃
投稿日:2016年2月7日在籍時期:2018年頃
投稿日:2024年9月30日在籍時期:2010年頃
投稿日:2017年6月8日【良い点】
20代~30代の女性が大半で、上司も割りと若く、全体の雰囲気としては良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
コールセンター業務ですが、...続きを読む(全287文字)
会社名 | 株式会社日本ケアサプライ |
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フリガナ | ニッポンケアサプライ |
設立日 | 1998年3月 |
資本金 | 28億9700万円 |
従業員数 | 752人 ※2018年3月31日現在 |
売上高 | 163億3113万円 ※2018年3月期(連結業績) |
決算月 | 3月 |
代表者 | 金子 博臣 |
本社所在地 | 〒105-0012 東京都港区芝大門1丁目1番30号 |
平均年齢 | 39.6歳 |
平均給与 | 421万円 |
電話番号 | 03-5733-0381 |
URL | https://www.caresupply.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。