日本ＮＣＲサービスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全18件）

【良い点】
給料が高い、自分のペースで仕事を進めることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにないが、仕事ができる人間へ偏りがちであるところ続きを読む(全78文字)

【良い点】
POSシステムは将来的になくなることがほぼなく、安定と思う
【気になること・改善したほうがいい点】
自社プロダクトが弱いところが弱点だとおもいます続きを読む(全79文字)

【良い点】
福利厚生は整っているほうだと思います。
きになるところはほぼありません
【気になること・改善したほうがいい点】
特にきになるところはございません。続きを読む(全79文字)

【良い点】
成績がよい事業所にいると年収も多くなりがちである
【気になること・改善したほうがいい点】
事業所の成績がよければ、新入社員でもそこそこのボー...続きを読む(全83文字)

【良い点】
客先とのコミュニケーションが多く、そういったものが得意な方はとてもやりがいを感じやすいと思います
入社してすぐは週休二日はほぼ保障されている...続きを読む(全188文字)

【良い点】
機械と名が付くものなら何でも仕事を請け負ってくるので、人によってはマッチする機種もあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に...続きを読む(全123文字)

【良い点】
新たな請負業務が発生するたびに研修があり、スキルアップを目指す人には良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修を一度受け...続きを読む(全110文字)

【良い点】
給与自体は良い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術員に関しては基本的に減点評価方式なので、客先対応をせずにサボって...続きを読む(全144文字)

【良い点】
親会社の制度を流用しているので、住宅手当や出張手当などは一通り揃っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い制度をそのまま使って...続きを読む(全102文字)

【良い点】
よほど仕事が出来ない人でなければ、希望すればだれでも管理職になれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職というものがコスト削減の...続きを読む(全196文字)

【良い点】
長期連休はありがたいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先によっては最悪です。ワークライフバランスという言葉はないです。やり...続きを読む(全123文字)

【良い点】
基本的に一般職員については、お休みは取りやすい環境であった。
残業は部署次第だが、月45時間を超えると厳しく指導される。
10時間もしない人...続きを読む(全253文字)

【良い点】
仕事に全力投球したい、という人にとってはよい環境。周りに同じような志向性の人が必ずいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間あ...続きを読む(全168文字)

【良い点】
株式会社ＮＴＴ東日本サービスは、安定した基盤のもとで働きやすい環境づくりに力を入れており、ワークライフバランスの面でも魅力があります。まず、...続きを読む(全571文字)

【良い点】
人材営業のため、求職者や施設からの連絡対応が発生することもあり、状況によっては業務時間外に対応するケースもある。ただし、基本的には土日休みで...続きを読む(全330文字)

【良い点】
比較的年収水準が高く、若手でも成果次第で早期に昇給・昇格が可能なため、短期間で効率よく収入を得やすい点は魅力です。また、プロジェクト制の働き...続きを読む(全482文字)

【良い点】
3日働いたら3日休みと言う働き方1日あたりの労働時間が12時間と長いが年間の休みが半分なので、そこが1番のメリットだと思う。
【気になること...続きを読む(全162文字)

【良い点】
休みはとりやすい。お子さんがいる家庭は、リモートや中抜けなどを多く活用している印象。それでチームから迷惑そうな顔をしている様子も見たことはな...続きを読む(全131文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く、休日出勤も頻繁にあったため、ワークライフバランスはかなり取りにくい職場でした。プライベートの時間を確...続きを読む(全132文字)

【良い点】
ゲオホールディングスのワークライフバランスについては、店長になると確保が難しいと感じています。店舗運営の責任者として、売上や人員の管理、トラ...続きを読む(全170文字)