この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
対応機種においては、自分自身から率先して研修などに参加することで対応できる現場の数が増えてるので自分自身のスキルアップにつながると感じました。...続きを読む(全141文字)
日本NCRサービス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本NCRサービス株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に日本NCRサービス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
対応機種においては、自分自身から率先して研修などに参加することで対応できる現場の数が増えてるので自分自身のスキルアップにつながると感じました。...続きを読む(全141文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に機械を修理するには社内的な研修を行わなければ機械に触ることができない。その部分についてはいいところだが、一...続きを読む(全175文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育に力を入れていると感じたことはありません。
入社時の新入社員研修と扱う製品の研修以外は特にないです。
入社...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
いろんな機器を触れるが、『触れる』程度の知識しか身に付かず深いところまで学べないし、学ぶ必要のない業務内容
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
様々な機器を覚える必要があるがそれぞれに研修が設けられている。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が足りていないせいで研修を終えたらO...続きを読む(全184文字)
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スキルアップ制度等はあまりありません。
扱う機種があまりにも多く数日間研修してからはOJTで覚えろという体制です。
首都圏等では人数も多く同行する機会も多...続きを読む(全151文字)
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【良い点】基本的には関連会社を含むサービス業務の委託元へ行っての技術研修となる。
数週程度の研修の為、研修後の実地でのOJTによる学習の方が頻度が多い。...続きを読む(全207文字)
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OJTや研修はしっかりしてるほうだと思う。
未経験で転職しても頑張れば通用する。離職率はやや高めだが、管理職は狙いやすい。
機械が好きな人にはおすすめ...続きを読む(全159文字)
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研修の頻度はそこまで多くはない。
社内研修はpos関連やネットワークなどの研修があり、まずは基礎を学び後に応用を学んだりする。障害対応で役立つ研修もあれ...続きを読む(全158文字)
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新しく請け負う仕事に関しての研修はありますが、研修日数や内容が十分では無くスキル不足が否めない。また、そのような状態でも単独で修理を行わなければならず、結...続きを読む(全279文字)
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入社後、PCや機械の基礎から学ぶことが出来ます。
その後、OJTを経て自分の携わる業務ごとに様々な研修・トレーニングを経験しながらより多くの機器のメンテ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
ほぼ定時で帰ることが多い。
深夜作業があった際には、翌日休みになります。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場によっては、残業せざるを...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
年が近い同僚がいたときは、相談もしやすく、和気あいあいと業務に邁進することが出来ました。
また、年齢差があっても、親しみやすい方が多かったです。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与に関してはあまり期待しない方がいいです。
また、ガソリン代などは会社規定なので、給料が差し引かれることもありました。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
お客様に直接、感謝をいただけること。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修などはあっても、あまり多くない修理対応が少ない現場に入るとき...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
営業部長はとても理解してくれて、退職手続きはスムーズでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
ガソリン代について。
自家用車での使用。...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自家用車の使用において、車両保険の補助がないところや、ガソリン代などが会社規定なので、実質給与からその分差し引かれ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
とてもいい会社だと思います休みもとれ女性でも働きやすい環境です上司にも気軽にそうだんできるとおもいます続きを読む(全57文字)
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【良い点】
しごととプライベートの両立ができる会社だと思う休日出勤も無くとても働きやすかったまた育児休暇も取りやすい環境である続きを読む(全63文字)
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【良い点】
社員が辞めずに長く働ける環境を整備するために、最長で6年間介護休暇や育児休暇を取得できる制度を導入しています。
どうしても介護などで一時的に地...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
会社だと思う将来性はどちらかと言えばあると思うしごとをやめても個人の技術など知識は身についたのでよかった続きを読む(全58文字)
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【良い点】
定期的(月一回程度)に勉強会を開催している。
各分野に精通した社員が、講師として若手社員等に技術継承を行っている。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
ある程度まではたくさんの経験が積める。
【気になること・改善したほうがいい点】
飛行機の整備の経験しか積めないため転職を考えると何も残らない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
配属先にもよると思いますが、基本的に教育体制は整っていると思います。
またステップアップもしやすい環境なので年齢関係なく役職につきたい方は目指...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
社員教育は高いと思う。誰が作業に従事しても仕上がりが同じにできるのは良い点である。教える時にむずかしくない。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
出向先では丁寧に業務を教えてもらいました。
未経験でもコミュニケーションがとれれば基本的には問題なく業務ができるかと思います。続きを読む(全69文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属から2年目でいきなりOJTを任されることもあり、新入社員に何を教えていいかわからないまま始まってしまうことがあ...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
若ければ経験が浅くても就業先で受け入れられることも多く、就業先で大きくスキルを伸ばすことが可能。
休日に自社で勉強会を開催しており、自社で教育...続きを読む(全149文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
完全に配属先に依存する。俗な言い方をすると案件ガチャ。一応自社も技術研修は行ってくれるが、基本的には1日だけのもの...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
全て自分でやるので向上心や探究心がある人は沢山学べるし成長できると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に新人教育は配属された営...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
よく評価基準がわからない
【気になること・改善したほうがいい点】
自分でゴリゴリ勉強しても昇格とかあるのかわからない。
薄給で働きたいのならば...続きを読む(全88文字)
会社名 | 日本NCRサービス株式会社 |
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フリガナ | ニホンエヌシーアールサービス |
設立日 | 1994年11月 |
資本金 | 9900万円 |
従業員数 | 440人 |
代表者 | 渋谷茂男 |
本社所在地 | 〒103-0004 東京都中央区東日本橋2丁目15番5号 |
電話番号 | 03-5822-0260 |
URL | https://www.ncr-service.co.jp/ |
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