河西工業の評判・口コミ一覧（全304件） 2ページ目

【気になること・改善したほうがいい点】
メーカーなので、図面の提出日が近い等で連日深夜まで残業をしたり、土日まで出勤する期間があった。また、プロジェクトに...続きを読む(全185文字)

【良い点】
基本的には人柄のよい社員が多く、関わりが少ない他部署の社員に対しても質問に細かく答えてもらえたと思う。
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【良い点】
本社ビルでは、女性用の更衣室と個人ロッカーがある。続きを読む(全31文字)

【良い点】
自動の内装部品メーカーなので、今後エンジンが何に代わるとしても仕事自体は無くならないのではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全121文字)

上司にもよりますが、やりたいと思った事は言えばやらせてくれます。続きを読む(全32文字)

面接などで行けば分かると思いますが、本社の周りは何もありません。都内の会社のようなイメージを持ってるとギャップを感じるでしょう。続きを読む(全64文字)

社内に社食がありました。定食のようなメニューを安く提供していました。しかし経費削減の影響か値上がりもしました。
今は分かりませんが、私のいた頃は副業は出来...続きを読む(全84文字)

私が居た頃はセミナーの案内や、社内での英語教育などを受けられました。数年に一度、社内研修も行われましたし何かと教育体制は充実していました。続きを読む(全69文字)

ワークライフバランスは取れている。繁忙期は忙しいが、それ以外の時期は比較的残業が少ない印象。また17時退社であった為、平日でも仕事後は自分の時間がしっかり...続きを読む(全161文字)

面談は部署によってあったり無かったり色々です。どのような評価基準で評価しているのかはあまり教えてくれませんでした。続きを読む(全57文字)

【良い点】
昇進昇格の基準書は明確に記載されています。続きを読む(全27文字)

【良い点】
OEMの意匠デザインから、量産立ち上げまで全工程に携われるので、自動車サプライヤーとしての業務の全てを熟知できます。続きを読む(全64文字)

【良い点】
自動車内装トリム設計の設計レベルはかなり高い。数十年のキャリアを持った職人タイプの設計者の技術力は本当に脱帽。続きを読む(全61文字)

【良い点】
有給休暇は自由に取得できます。コンプライアンス教育が徹底されているので、当然有給の取得理由など上長に説明することも不要です。続きを読む(全68文字)

【良い点】
当時の社長の今後の事業への方向性を直接確認できたので、自分の考える方向性とのギャップが確認できたため、前向きな退職ができました。続きを読む(全70文字)

【良い点】
祝日は出勤日ですが、年三回約１０日前後の長期休暇があります。その前後に有給休暇をセットして、長く休暇を取ることも可能です。続きを読む(全67文字)

残業が多い部署と少ない部署の差が激しいです
製品設計部や生産技術部になると繁忙期は月の残業が80時間程度になります。残業代は出ますが在宅勤務などの場合、サ...続きを読む(全98文字)

退職検討理由は3期連続の大幅な経営赤字が発表された為です。
自動車内装部品は付加価値がつけにくいが得意先からのコスト削減要望は大きい為、現状から再浮上する...続きを読む(全207文字)

住宅補助は他の会社に比べて少ないと感じますが一応でます。
数年前に新しい社屋を建てた為、社食はとても綺麗です。
うどん、ラーメン、定食2種類、丼ものがあり...続きを読む(全197文字)

【良い点】
フレックス制度があるため、私用の為の早引きがしやすく趣味の時間への融通が効きやすい。
部署にもよるが、有給消化率も高い方だと思う。続きを読む(全71文字)

【良い点】
産休、育休は問題なく取れる。復帰後の業務についても時間や役割への配慮が見られる。続きを読む(全46文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業績悪化が激しい。
根本的に生産までと、生産開始後の不良によるロスが大きく、一朝一夕で解決できる課題ではないにして...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現時点ではグループ合わせて維持出来ているが変化の激しい自動車業界でどう成長を続けるか、考えてはいるが根本的にこの課...続きを読む(全91文字)

【良い点】
個人差はあるが、コミュニケーションの取れないタイプは見当たらない。業務中にちょっとした雑談もお互いにする環境にあり、息苦しさなどは感じられない...続きを読む(全111文字)

【良い点】
昇給、昇格は年1回の機会がある。
経験年数による昇給は毎年あったが、今年度より昇格が遅れた場合、徐々に減額の制度となり、個人の成長と成果に対す...続きを読む(全133文字)