ユートピアのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
社長がケーキをくれるところですかね
【気になること・改善したほうがいい点】
全て。古い体制。辞める時の、録音をとったがとてもじゃないけど世の...続きを読む(全234文字)

【良い点】
キャリアを応援してくれるところです。社員のキャリアアップになる転職は会社が後押ししてくれ、協力もしてくれます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全186文字)

【良い点】
若手未経験なら､成長出来ると思います。社長が特に新卒採用者に力を入れていて､研修や教育予算を組んで10年後の自分という視点で､どう成長するか...続きを読む(全195文字)

【良い点】
教育費を出すとか書いてはありました。社員1人につきいくらとか記載があったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際のところは...続きを読む(全198文字)

【良い点】
管理職の人も社内にあまりいた覚えがないので、ある意味気楽でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
言葉遣いや態度を人によって変える人...続きを読む(全180文字)

【良い点】
客先の単価次第なので、自分がどれだけ客先からの評価が高くても給料には反映されたことがありませんでした。一応、ボーナスも１ヶ月分くらいは貰った...続きを読む(全218文字)

【良い点】
頑張った分だけ給料が上がるらしいです
実際に長年勤めていた訳では無いので比較は出来ないですが退職金がない分給料が高くなりやすいと面接時に説明...続きを読む(全182文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はほぼ社長の独断によって決まられていると思います。毎月社長と面談があるのでそちらでの蓄積によって判断され...続きを読む(全192文字)

【良い点】
管理職の方は少ないですが皆高いスキルを持っております。取得している資格も多いため、資格取得のための勉強方法や伸ばしたいスキルの学習方法なども...続きを読む(全157文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分が希望する業務と実際に担当している業務のギャップ。最初は経験が少ないことから会社側で決められた先での業務とな...続きを読む(全170文字)

【良い点】
店舗により営業時間が異なるのがバイトの採用と教育トレーナーを育成できれば朝のみ夜のみ等のバランスもとれる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全163文字)

【良い点】
フレックスも使えるし、直行直帰もありだったので働き方は整っていると思う。繁忙期や月末の数字の追い込みで残業することはあっても21時にはオフィ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
私のいた部署は残業はあまりなく早く帰れた。有給はちゃんととれるし、土日祝は休めるのでワークライフバランスに関してはとてもいいと思う。
【気に...続きを読む(全115文字)

【良い点】
基本的には、残業ほぼゼロ・有休も取得しやすいので、お子さんがいる方や趣味を優先させたい方にはよろしいのではないか。
【気になること・改善した...続きを読む(全141文字)

【良い点】
シフト作成前に申告を行っていれば休みが取りやすい点
【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人手不足のため、超過勤務が80時間ギリギ...続きを読む(全148文字)

【良い点】
航空業界によくある勤務パターンで動いている場所が多いので、公休と有給を活用して8日間の休みを取ることが可能。公休日が平日のことも多いので、比...続きを読む(全197文字)

【良い点】
土日は基本休みですが、営業の結果を出すならば、出勤している人もいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスを考える...続きを読む(全162文字)

【良い点】
福利厚生かしっかりしているところを売りにしているところ、ただし、そこがダメなところでもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休...続きを読む(全196文字)

【良い点】
有給などは比較的取りやすいです。当日に体調が悪くなっても、朝に連絡を入れれば取れるような感じです。連休に繋げて、有給推奨日に取る方も多くいま...続きを読む(全148文字)

【良い点】
案件によっては残業はたいして多くないので良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークは案件次第ではあるので必ずで...続きを読む(全84文字)