回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分次第です。顧客から電話がかかってきても対応しなければいけないことはないので週明けに連絡など普通です。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全179文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
ディップ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ディップ株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にディップ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分次第です。顧客から電話がかかってきても対応しなければいけないことはないので週明けに連絡など普通です。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
有給休暇は事前の申請でほぼ確実に取れるし、業務の管理さえできれば長期休暇と合わせて10連休といったように一定期間の休みを取ることも可能。
【...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
土日・祝日しっかり休める点が良い。
営業職のため残業が発生してしまうことは良くあるが、全体としては残業をせずにワークライフバランスが整ってい...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
残業は人によりける。売れば売るほど増えれば増えるほど残業も増えるイメージ
【気になること・改善したほうがいい点】
休みはしっかりあるから良いと思う続きを読む(全79文字)
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【良い点】
帰ろうと思えば帰れる雰囲気があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が部下の管理をしっかりしているため、周りの目を気にする人...続きを読む(全112文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署やエリアによって異なるが、基本は自分の責任さえこなせていれば帰れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の部署は45時間以上も...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは人によりますが悪くないと思います。遅くまで残ることもあるけど、そのかわり早く帰れる日はフレックスを利用して15時に退社...続きを読む(全517文字)
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【良い点】
時短をしたり、育休産休を取っている人もたくさんいるためその制度はとても整っている
【気になること・改善したほうがいい点】
定時が遅く、残業も...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
ディップ株式会社は、社員が長期的に活躍できる環境づくりに力を入れており、特にワークライフバランスの良さが魅力です。業務効率化のためのデジタル...続きを読む(全451文字)
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【良い点】
リモートワークはできないが、フレックスが使える。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤はほぼないが、時々東京から北海道にされる方もい...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
休みはしっかりと確保されている。
私の所属した先の上司は、土日お客様から電話が入っても出なくてok。
休み中の入電は要件をメモして出勤時に教...続きを読む(全159文字)
固定残業代が設けられているほど残業が多いです。続きを読む(全23文字)
土日祝が休みで年間休日も120日程あるので、ワークライフバランスはとりやすいと思う。続きを読む(全42文字)
残業はやや多いと聞きました。新人研修期間も短めで、早い段階から営業に出るスタイルのようです。体育会系の方が多く、インターンでもそうした雰囲気が見られました...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
フレックス制度を導入しているため
業務がある程度整理されている状態であればプライベートの時間を確保することができる点
【気になること・改善し...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
強制的に残業をさせられることはほとんどない。
プライベートの予定に合わせて働くことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属部...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
土日はしっかり休めた。
有給なども使いづらい印象は全くない
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスについては快適な環境...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
完全週休二日制のため土日にしっかりリフレッシュすることが出来る。自分次第で仕事を調整すれば残業も少なくできる。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
土日は完全に休みでした。
休日については予定を立てやすく、あんしんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日の残業は月末に向けて...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
フレックス、テレワーク、時短勤務、など働き方は柔軟にできるのでワークライフバランスはかなり良いです。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
完全週休2日のため休みはある程度確保できる
【気になること・改善したほうがいい点】
オフィスごとによっては残業が多いところもあるため配属場所...続きを読む(全141文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ママさんは帰してもらえるがフルタイムの人がその尻拭いを毎日させられる風土がありそれが当たり前になっている
ベンチ...続きを読む(全123文字)
聞いた話しによるがきちんと休みはとれるそうだ。続きを読む(全23文字)
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【良い点】
自分の営業成績が達成できるように計画的に動けているのであればいつでもとれるし、撮りやすい雰囲気はあると思います。ただ、結局営業なので休んでる...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
土日祝は完全に休み、連絡が来ても統一して返信等対応はしなくて良いと言われていたのでそこはよかった
【気になること・改善したほうがいい点】
有...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
人だけはいいです。人だけは。
お客さんはガチャなのでわかりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部の方針が、コロコロ変わる。...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
新卒には優しく1ヶ月以上研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修が終われば現場ですが、現場はほとんどやって覚える形です。
...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分より仕事ができない人が高い評価・等級をもらってる場合もありますし、営業予算は等級に関係ないため自分よりも等級...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
入社前からとにかく荷電をすると聞かされていたが、本当にその通りだった。荷電してお客様を自分から取りに行かないといけない。
【気になること・改...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
育休から戻ってくる方も多くいた。戻ってきてから営業になったり人事に異動したりなど、自由。女性の部長や課長も多い。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
土日休みで休みは十分とれる。
有給も部署によるが1ヶ月前に申請したり、1週間前でもよかったりさまざま。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
仕事のやりがいとしては、契約を獲得してから求人広告を作り、フォローまで一貫型で行っているため、良くも悪くも仕事の責任ややりがいは大きい
【気...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
indeedや競合に劣っている。応募効果がこれからどうなっていくか不安なところはある。無形商材なので営業がどれだけがんばっても効果が出ない時...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人が良いと言われる社風ではあるが、実際には表面的な関係に留まることも多く、深い信頼関係を築くのは容易ではない。売...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
ディップは「人が財産」という考えのもと、圧倒的な成長を支援する手厚い教育体制を整えています。新卒・中途共に導入研修で基礎を固めた後、現場では...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
利他の精神を重んじる社風ですが、実務における負担の分配にはフィロソフィーが介入しにくい現実があります。
顧客対応などの負担は非常に大きいも...続きを読む(全335文字)
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【良い点】
基本週2まで在宅可
出社してる人も多いので入社したてのうちは安心感がある
【気になること・改善したほうがいい点】
CRAという職種だとしょう...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
暇な時期になれば、とてもゆっくりです
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートな時間も連絡がくることがあり、常に会社携帯に気を配...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
最近は残業は全然なく感じる。各々の現場によってはまちまちだと思うが。
【気になること・改善したほうがいい点】
本工事中はかなりバタつく。建物...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
ホワイト企業を目指してる。ことを感じました。
最終判断は上司の裁量によるが有給申請は社員の権利と認識されている。
ただし、現場系社員の有給消...続きを読む(全294文字)
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【良い点】
この会社の最大の魅力は、他では類を見ないほどのワークライフバランスの良さにあります。プライベートを大切にしたい方にとって、これ以上ないほど理...続きを読む(全511文字)
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【良い点】
残業は、だんだんしないようにしようという雰囲気になっていったと思うが、やはり一定の上司は残業しているとがんばっていると判断するため、残業して...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは完全に人によると思います。派遣された制作会社やテレビ局に準じた労働時間と仕事量になるので、バラエティーと報道でもだいぶ...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
部署によるが在宅勤務は週2回まではできる。またフレックス制が敷かれているため、自分が所属していた部署は9〜10時の間に出勤すればOKだった。...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
派遣なのでと言って残業しないこともできた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、社員化特化してる会社は社員にしたい意欲が強く、それ...続きを読む(全103文字)
| 会社名 | ディップ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ディップ |
| 設立日 | 1997年3月 |
| 資本金 | 10億8500万円 |
| 従業員数 | 2,925人 |
| 売上高 | 563億8600万円 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 冨田 英揮 |
| 本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木3丁目2番1号 |
| 平均年齢 | 30.3歳 |
| 平均給与 | 524万円 |
| 電話番号 | 03-5114-1177 |
| URL | https://www.dip-net.co.jp/ |
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