ベステックスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
以前は残業をしている社員が多いように感じたが、現在は集中して業務に取り組む姿勢が徹底されている。そのため、営業時間終了後はジムや飲食店に行った...続きを読む(全197文字)

【良い点】
年功序列や性別関係なく、それぞれ努力すれば結果は必ず付いてくる。女性管理職の実績もある。女性目線での営業にはやりがいを感じる。
【気になること...続きを読む(全190文字)

【良い点】
以前は一般的な福利厚生のみだったが、男性色の濃い不動産業者でも女性が長く働けるような制度が確立されてきた。大手企業でないと受けられないような福...続きを読む(全189文字)

【良い点】
以前は中途入社で経験がある役職者が多いイメージがあったが、現在は新卒入社で1年目から成績を残し、最速で役職者になることが増えてきた。1年目は大...続きを読む(全107文字)

【良い点】
地域密着型で地元住民に寄り添った仕事がしたいと思い入社した。地域貢献活動は上層部しか携わっていない印象があったが、入社後は現場に出ている社員も...続きを読む(全102文字)

【良い点】
お客様に物件を提供して終わりではなく、入居後のアフターフォローや口コミをもらえるなど、お客様との信頼関係は長く続くためより達成感や責任感を感じ...続きを読む(全187文字)

【良い点】
営業職は自身の売り上げがそのまま評価につながる。毎月の歩合やボーナスもあり、他の企業よりは収入を得やすいと思う。賃貸営業を経験したのち、売買営...続きを読む(全176文字)

【良い点】
安定した黒字経営のため、長く働くことができる安心感があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規事業や店舗拡大よりは会社の基盤を作る...続きを読む(全109文字)

【良い点】
自分の頑張り次第で昇格ができるため、他の同世代よりも早い昇格を目指すことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
数年ほど同じメンバ...続きを読む(全129文字)

【良い点】
自身のレベルアップのため退職したが、人間関係が良好だったため名残惜しい感じはあった。簡単な送別会も開催してくれた。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全126文字)

【良い点】
社員教育制度として資格手当がかなり充実しています。対象の資格は50種類程。資格を取る過程で知識を増やし、業務に活かしていければより円滑に仕事を...続きを読む(全118文字)

【良い点】
部下の育成、売上管理などのサポートも行うので、適時サポートを受けながら成長することができます。また、様々な業務も経験できたので、まだやりたいこ...続きを読む(全116文字)

【良い点】
何か気になったことは質問できる環境にあったので、積極的に働きかけることによってスキルアップできると感じた。自分がいた頃は誰も何も教えてくれない...続きを読む(全105文字)

【良い点】
研修の充実。外部講師の指導や、いーらーにんぐが充実している。そのため、基本的なビジネスマナーおよび住宅関連の知識は大方身につけることが可能である。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育はなし、スキルも自身で取得するしか無い。
営業が1番偉いというスタンスで売れない営業や嫌われたものは違う部...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育制度はあまりなく、現場をみて学べやってみないと分からない方式です。新人さんはちょっと戸惑うかもしれません...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の部分がありました。同じ業務でも入った年齢で給料が異なるようでした。年齢ではなく業務効率や内容を加味して評...続きを読む(全90文字)

【良い点】
新卒の場合営業は宅建を必ず受けるよう指示されます。勉強会を開催するなど宅建取得には力を入れているので、取得したいひとにとってはいいのではないで...続きを読む(全150文字)

【良い点】
どんどん上の役職を狙える。数字社会。
【気になること・改善したほうがいい点】
お弁当をゆっくり食べるスペースがない。宅建を取らないといけないプ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
資格をとれば、サービス管理責任者に。経験や認められたら管理者やエリアマネージャーになれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
場所によ...続きを読む(全109文字)