この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ガツガツ系の人だったら向いているかも。あとどんな飲み会でも参加出来る方(飲み会は強制ではないです。)
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全117文字)
住友不動産建物サービス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、住友不動産建物サービス株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に住友不動産建物サービス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
ガツガツ系の人だったら向いているかも。あとどんな飲み会でも参加出来る方(飲み会は強制ではないです。)
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全117文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
DX化でロボット作成を各部署任されるので、そこに手を挙げれば昇格する可能性は高まる。WEBで研修はあるが、みんな聞き流しているので、特にために...続きを読む(全82文字)
研修や資格支援制度が充実していて不安が少ない。続きを読む(全23文字)
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【良い点】
総合職は、管理業務主任者の資格取得が必須なようで、試験前には勉強会が開かれていました。資格手当もありますし、不動産管理会社に就職するなら勉強し...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
教えるという文化がないので、同業他社からの転職でも大変そう。続きを読む(全59文字)
【社員から聞いた】最近副主任という新しいポジションができたらしく、キャリアの幅は広がったようだった。続きを読む(全50文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
辞める人が多いので、ベテランおらず、お手本にする人がいない。キャリアアップはできません。一...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
技術職は施工管理等の資格取得を求められるが、受験資格である実務経験を達成することはほぼ不可である。請負工事を受注し...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
会社の主な事業のマンション管理業に直接関係する、管理業務主任者試験、マンション管理士試験については、合格者には受験料や登録料の補助があります。...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
一年ほど前までは入社後に新卒で2〜3ヶ月、中途で1ヶ月ほどの集合研修がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属されてからは体...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
物件の管理人が良い人に当たると、その物件の設備等の仕組みや管理規約など分からないことがあれば教えてくれるので、とても勉強になります。自分自身マ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
2、3年に1度親会社から出向してくる社長が変わり、大きな人事異動や営業戦略の変更等が行われる。
その際、社長は人事権をもって就任するので、タイ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
ほとんど無い。
最近始めたが、行き当たりばったりの感は否めない。
回りの社員はよい人ばかりなので、聞けば丁寧に教えてくれるが、人により知識に偏...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
同僚は良い方が多く、何でも相談しやすい環境だと思います。ただし、フロントは現場密着として担当マンションに多く行くことが求められており、また、上...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
対人関係に、強くなる
コミュニケーション力がつく
【気になること・改善したほうがいい点】
業務についたら、日々の雑務とクレーム対応に追われるた...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
管理業務主任者、マンション管理士、マンション維持修繕技術者の資格取得費用(受験料、登録料、更新料)は会社負担です
ただし、不合格の場合は自己負...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
新人教育はそれなりに丁寧なイメージです。フォローアップも3年目くらいまではやってくれた記憶があります。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
資格手当があるところ。
ただし、毎月ではなく取得した時(登録した時)の祝金。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修はなし崩しになり、1...続きを読む(全241文字)
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技術関係者がスキルアップをするための補助は特にない。建築士や施工管理技士などの資格の取得は促されるが、基本的には個人の努力である。マンション管理会社である...続きを読む(全172文字)
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様々な方が住んでいるのがマンションであり、多くの人と接する機会がある為交渉力や他業界の知識等もお客様との会話の中で身につくこともある。
研修制度は今はわ...続きを読む(全155文字)
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1番は忍耐力。立場ある人間の考えであれば不条理であっても良しとします。非効率なやり方を変えようとしない割にスピード重視で結果を求めてきます。お客様重視で仕...続きを読む(全211文字)
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取ってつけたような無駄な研修は多々ありますが、ともな研修はあひとつもりません。時間の無駄です。入社後に教育係としてつく上司の力量により、その後の成長に大き...続きを読む(全155文字)
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分譲マンションの設備営繕工事担当と言うことで、マンションの共用部設備の主なものはポンプ及び給排水管設備位しかなかったので、大きな工事のほとんどが水関係の工...続きを読む(全200文字)
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社内LANにより管理業務主任者、マンション管理士の資格勉強支援制度はある。管理業務主任者は必ず取得しないといけない資格なので総合職は合格が必須。
比較的...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
賞与が固定になった。今までは5万単位で変動性のため、特別プログラムに参加しないだけで後々-5万されたこともあるので、固定はありがたい。また、分...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
親会社のネームバリューがあるため安定はしていると思います、業界的には。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務は契約社員です。最大5年で...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
残業が少ないためワークライフバランスが取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
新宿駅から徒歩15-20分歩くので少し疲れます笑笑続きを読む(全77文字)
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【良い点】
いつでも需要がある素晴らしい世界だと感じますです。それなりにハードにかんじるときもあるかと存じますが、日々やりがいに置き換えながら続けられる、...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
私のいた当時は実力主義の給与体系を取っており、基本給は歳や経験ベースでありましまがボーナスに関しては若手ベテラン関係なく、営業成績においてラン...続きを読む(全362文字)
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【良い点】
若手でも個人に担当物件を委ねられ、基本的に個人で仕事をこなす形なので、自分の都合で予定を組めて良かったです。理事会や総会など土日出勤は絶対にあ...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
宿泊施設が安く泊まれるのはありがたいです。有給が取りやすく、上司から有給をしっかりとるようすすめてくれる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
一人勤務なため、自分のペースで仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社が現場任せなため曖昧なルールが多い。人によってやり方...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制で時間がバラバラなため生活リズムが崩れやすくハードな割に給料が安い。常に人手不足なため当日体調不良の時でも...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上の人をみていると皆苦しんでいて自分はなりたくないと感じる。かなりハードな仕事。入れ替わりが激しいが改善しようとしない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
新しく主任に昇格した者や管理職になった者など、各個人の階級ごとに研修があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務に追われすぎて資...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
若いうちから大手の役職の方と関わりができるので、そこは1つの成長の機会であると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の実力や意欲...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
事務経験を積むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務経験以外のスキルアップは特にないが、宅建を取得して同業他社に転職した...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
社員教育制度として資格手当がかなり充実しています。対象の資格は50種類程。資格を取る過程で知識を増やし、業務に活かしていければより円滑に仕事を...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
部下の育成、売上管理などのサポートも行うので、適時サポートを受けながら成長することができます。また、様々な業務も経験できたので、まだやりたいこ...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
何か気になったことは質問できる環境にあったので、積極的に働きかけることによってスキルアップできると感じた。自分がいた頃は誰も何も教えてくれない...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
研修の充実。外部講師の指導や、いーらーにんぐが充実している。そのため、基本的なビジネスマナーおよび住宅関連の知識は大方身につけることが可能である。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育はなし、スキルも自身で取得するしか無い。
営業が1番偉いというスタンスで売れない営業や嫌われたものは違う部...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育制度はあまりなく、現場をみて学べやってみないと分からない方式です。新人さんはちょっと戸惑うかもしれません...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の部分がありました。同じ業務でも入った年齢で給料が異なるようでした。年齢ではなく業務効率や内容を加味して評...続きを読む(全90文字)
会社名 | 住友不動産建物サービス株式会社 |
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フリガナ | スミトモフドウサンタテモノサービス |
設立日 | 1973年7月 |
資本金 | 3億円 |
従業員数 | 3,416人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 三浦佳介 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿7丁目22番12号 |
電話番号 | 03-3363-3411 |
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