白山の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
企業文化なのか、有給休暇は比較的取得しやすい。1990年代前半は70%くらいの取得率があったらしい。今はそこまでの取得率ではないが、きちんとス...続きを読む(全280文字)

【良い点】
管理職と言っても大半の人がプレイングマネージャーでしたので、どちらかと言えばプレイヤーとして尊敬できる人が多かったと思います。
【気になること...続きを読む(全250文字)

【良い点】
光コネクタ事業は短期的な好不調の差が大きいとはいえ、中期的には拡大傾向にあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
情報通信事業を分...続きを読む(全211文字)

【良い点】
技術職であれば基本給の設定は、世間一般より多少は高いと思う。
事務職に比べて、成績評価が高いこともあり、ベースアップは多いと思う。
【気になる...続きを読む(全194文字)

【良い点】
近年、ワークライフバランスに力を入れているように感じる。ノー残業デイの普及や有給取得の奨励等、徐々にではあるが変化が出ている。
【気になること...続きを読む(全178文字)

【良い点】
不採算部門の清算や拠点集約により倒産は免れたように思えたが、拠点集約によって閉鎖された事業所に勤めていた従業員は比較的危機感を持っているように...続きを読む(全249文字)

【良い点】
新入社員研修は充実していたと思う。
全社で新人を育てよう、という意識があるのは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
執行役員以上の研...続きを読む(全181文字)

【良い点】
良くも悪くも本人次第である。
明確な意思や自主性によって、任せてもらえる仕事は増える。
風通しの良い雰囲気なので理に適う意見は通りやすく、年齢...続きを読む(全186文字)

【良い点】
不採算部門からの撤退は評価できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
大規模な人員削減と工場売却で持ち直したが、喉元過ぎればなんとやらで...続きを読む(全181文字)

【良い点】
福利厚生は充実していました。新入社員の教育もしっかりとしていた印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業自体は概ね安定しています...続きを読む(全197文字)

【良い点】
唯一しっかりとしていると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないです、一般的な企業と同等でした
特に問題ないと思います
人事...続きを読む(全97文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はなく、退職金もない。
福利厚生は最低限といったところです。
社内の教育制度も赤字...続きを読む(全92文字)

【良い点】
単身赴任の場合、住宅手当2万５千円
結婚したら5千円アップ
通勤手当も少額だがでる
【気になること・改善したほうがいい点】
役職手当をもう少し...続きを読む(全88文字)

【良い点】
基本的な福利厚生は一通り揃っており不満はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動が多いが住宅補助の年数制限があり、一定年数経過...続きを読む(全91文字)

【良い点】
家賃補助等社員の生活をサポートするような物は一切ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
ヤマダ電機で300円くらいかな？そんな微々...続きを読む(全139文字)

【良い点】
入社時に福利厚生が手厚いと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際は使い方がわからない、本社に問い合わせすると人事の男性の受け答...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は一切ない。実家暮らし一人暮らし関係なく住宅手当が一律で支給されるが、基本給が低すぎるので住宅手当がプラス...続きを読む(全92文字)

【良い点】
最近、eラーニングなど自己啓発の機会が増えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるのかもしれないが、リモートワークがもっとやり...続きを読む(全86文字)

【良い点】
独身は借り上げ社宅に住むことができる。また、転勤など会社理由での異動の場合は原則社宅での補助が出る。続きを読む(全56文字)

【良い点】
現地営業は借り上げ社宅に住むことができ、安く済むことができる。一般的な東証プライム上場企業水準の福利厚生はある。続きを読む(全62文字)