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山田アンドパートナーズコンサルティング株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

山田アンドパートナーズコンサルティングのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、山田アンドパートナーズコンサルティング株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に山田アンドパートナーズコンサルティング株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

山田アンドパートナーズコンサルティングの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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退職理由
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山田アンドパートナーズコンサルティングの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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山田アンドパートナーズコンサルティングの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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山田アンドパートナーズコンサルティング株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年4月13日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
選考

若いうちからなにかと任せて貰えるのでキャリアアップには繋がると思う。続きを読む(全34文字)

山田アンドパートナーズコンサルティング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年3月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 20年前 財務 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
優秀な人がとにかく多い。本当に多い、とにかく多い。自分がここまでちっぽけな存在なんだと思い知ることができる場所。資格なんかみんな持っているの...続きを読む(全178文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)
2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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山田アンドパートナーズコンサルティングの 他のカテゴリの口コミ

山田アンドパートナーズコンサルティング株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年4月13日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
選考

新卒にしては貰える方だと私は思いました。続きを読む(全20文字)

山田アンドパートナーズコンサルティング株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年4月13日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
選考

退職金もあり、大学院学費貸付制度があったりと福利厚生は充実していると思う。続きを読む(全37文字)

山田アンドパートナーズコンサルティング株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

投稿日: 2024年4月13日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
選考

事前にオフィスを見せてもらったのでギャップはなくそのままでした。続きを読む(全32文字)

山田アンドパートナーズコンサルティング株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年4月13日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
選考

社風がよく、聞きたいことがあれば聞きやすい環境です。続きを読む(全26文字)

山田アンドパートナーズコンサルティング株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年2月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 その他職種 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
過剰すぎる業務量についていけず退職、
賃金・内容ともにある程度は成果に見合った報酬であると感じるが、公私の分別を付けることが難しくプライベー...続きを読む(全160文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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山田アンドパートナーズコンサルティング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年12月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 その他職種 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的には仕事を最優先する。
ただし科目合格者については、5科目を揃えるまでは比較的勉強に時間を割くように仕事の割り振りが行われていた。
有...続きを読む(全174文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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山田アンドパートナーズコンサルティング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2016年6月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
科目合格数によってかわります。1,2年目は基準がありますが、3年目から部門の上司が決めるので、評価によってかなり金額が変わります。
【気にな...続きを読む(全186文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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山田アンドパートナーズコンサルティング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年4月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 ビジネスコンサルタント 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
さまざまな経験を積めること。グループ会社も存在しているため、業務経験はたくさん積めるのは良い点だと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全179文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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山田アンドパートナーズコンサルティング株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年8月24日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 13年前 税理士 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

残業がすごく多いです。
体力的に自信がない人には向かないです。男性でもキツイといっていました。
会社は体育会系な気質かと思うので、人によって好き嫌い...続きを読む(全160文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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コンサル・シンクタンク(コンサルティング)のスキルアップ、教育体制の口コミ

東京エスピーシーマネジメント株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 税理士 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人に教えられるだけのスキルがある人間がいない。そのため、自力で過去案件をなぞって処理をするしかなく、根本的な理解...続きを読む(全107文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年7月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
Pcの基本的なスキルは磨かれる
ただ自分で磨いていくしかない
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないと感じる
たまにマイクロマネジ...続きを読む(全89文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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アライアンスパートナーズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定期的に上司との面談があり、その際に上司からの評価を聞くことができます。ざっくばらんに意見交換ができるため、その後の業務に役立ちます。普段か...続きを読む(全219文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社IDEAの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 受付 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度もありWEBにて行えるようになっている。本社で最初に手厚い研修も受けれるので未経験でも問題なし続きを読む(全57文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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グロービング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年7月12日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 ビジネスコンサルタント 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
SM以上では、チームマネジメント、顧客へのデリバリー、案件獲得まで一通り求められる。特定の作業だけでなく、パートナーに近い総合力を身につけた...続きを読む(全164文字)

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株式会社WorkXの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
前職ファームで培った基礎を、提案から実行、顧客経営層との折衝まで全部使う環境。スキルの幅は前職より確実に広がった。
【気になること・改善した...続きを読む(全134文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社WorkXの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 ビジネスコンサルタント 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成果を上げていることが前提になるが、コンサルタントでもセールスを担当できるなど、手を上げれば任せてもらえる環境。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全137文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
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グロービング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月8日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 ビジネスコンサルタント 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
所属する組織やアサインされるプロジェクトは、要望により(タイミングもあるが)ある程度の変更が利くため、自身の志向にあった組織・パートナーを見...続きを読む(全211文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社WorkXの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月8日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 ビジネスコンサルタント 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実践の中で学ぶスタイル。活躍し、手を挙げれば若手のマネジメントや複数案件を任されるので、実務経験は早く積める。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全134文字)

この投稿でわかること
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  • 改善したほうがいい点
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Apex株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年7月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 キャリアカウンセラー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
1ヶ月間みっちりと教育してもらえる
数をこなして上手くなっていく精神
ロープレとかもやってもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全107文字)

この投稿でわかること
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回答者別の学生からの評判・口コミ

山田アンドパートナーズコンサルティングの 会社情報

基本データ
会社名 山田アンドパートナーズコンサルティング株式会社
フリガナ ヤマダアンドパートナーズコンサルティング
資本金 1000万円
決算月 12月
代表者 加藤友彦
本社所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目8番1号丸の内トラストタワーN館
NOKIZAL ID: 3250958

山田アンドパートナーズコンサルティングの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。