この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内にチュートリアルや最新遊技機映像があるのでそれを参考にする形になります。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップについてです...続きを読む(全245文字)
株式会社ザイクス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ザイクスのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ザイクスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
社内にチュートリアルや最新遊技機映像があるのでそれを参考にする形になります。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップについてです...続きを読む(全245文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
研修は一般常識と業界についての研修があり、時々現在の業界で必要とされる知識の研修会があります。
様々な仕事を行う為、開発の為のスキルを幅広く身につけるこ...続きを読む(全159文字)
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身につくスキルは所属する部署によって異なりますが
基本的にはOJTで、足りない部分は自分で吸収する感じです。
新人教育の社会人基礎などは外部のセミナー会...続きを読む(全164文字)
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パチスロが世に出るまでのノウハウをスデにもっている方でないと厳しい会社です。
未経験の募集もしておりますが、教育環境は整っていません。
受託系の為こだ...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
年1回海外への社員旅行があります。一部の人しか利用はありませんでしたが、休憩中自由に使えるマッサージチェア、酸素カプセル等もあります。
【気に...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
パチスロが好きなら開発は面白みを感じられると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
開発職でパチスロをプライベートで打たない人間は...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
代表が元メーカー役員で業界内での信頼が高いこともあり、パチスロの委託開発会社としてはそれなりの存在感を確立していたかと思われます。委託元の遊技...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
業務量は多いものの、有給や休日出勤の代休などは申請すればしっかり取れます。休むことを咎める雰囲気も特にありません。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
映像部署の話ですがこちらの部署は仕事が無いという状況が続いていた為、定時で帰れる事が多かったです。キャリアを積む事はできないが映像の仕事をする...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
役員に女性の方がいて他女性社員の方を気にかけていたので、色々とフォローしてもらえたり話を聞いてもらったりと女性が働きやすい環境を作ろうとしてい...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
パチスロの知識があればそれだけで有利です。他は特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
まず、映像制作について何の知識もノウハ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
有休消化率や個人の体調などに気を使ってくれます。映像を制作する部署としては残業時間も少なく忙しくないときには定時で帰れる事が多い。
【気になる...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
賞与とは別にインセンティブが出るところは良いと思います。
仕事に対するモチベーションになると思います。
年収は普通だと思います。
【気になるこ...続きを読む(全193文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
役職が固定されていて将来のキャリアのビジョンが見えず、また給与もかなり低かった為、退職を決めました。モチベーション...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
社員の教育としては、かなり良かった思います。入社後は1カ月ほどの研修があり配属後も親切に教育してくれました。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ、キャリア開発、教育体制なんて言う言葉すら知らない経営陣だと思います。
ここを踏み台...続きを読む(全120文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特に社員に関する教育のようなものはありません。基本的には自分で考えて行動することが求められます。先輩社員の方に質問...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
資格取得に掛かる費用や運転手当てなどは会社が負担してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格やスキルに対する手当てが有ればなお良...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
基本的にはOJT。入社後の教育については年によって人事の教育方針が変わるので、運次第。
【気になること・改善したほうがいい点】
なかなかにきつい続きを読む(全78文字)
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【良い点】
教育がしっかり用意されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員研修での結果が生涯付きまとう。勤続年数がある程度いけば、成長し...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に昇進している人はスキルがない為、教育も出来ない。無論アドバイスなども期待できない上トラブルを抱えていても放...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
技術系の社員に関して教育をしようという雰囲気はほとんどなかった。在籍している間、自分のキャリアについて考える機会も...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社には、スキルアップ、キャリア開発に関する制度や規定は存在していなかったと思います。自身でスキルアップについては...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
昇格試験があるので、やる気があれば
どんどん試験を受けて昇格できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格試験を受けるためには、店舗...続きを読む(全138文字)
会社名 | 株式会社ザイクス |
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フリガナ | ザイクス |
設立日 | 2002年8月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 73人 |
代表者 | 坂本剛一 |
本社所在地 | 〒105-0012 東京都港区芝大門2丁目12番10号 |
URL | http://xix.co.jp/ |
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