回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に新規獲得が多くなれば売上があがり、評価される仕組みでした。
ただし、マネジャーの選考基準には?が多く、簡単に言えば上長に気に入られる...続きを読む(全195文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社太陽エージェンシー
株式会社太陽エージェンシーの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社太陽エージェンシーの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社太陽エージェンシーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
基本的に新規獲得が多くなれば売上があがり、評価される仕組みでした。
ただし、マネジャーの選考基準には?が多く、簡単に言えば上長に気に入られる...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
学歴と職務経験年数で基本給が決まるので事実上、年齢に比例してそれなりに。家族手当など年齢が高く既婚者には優しいしくみ。グループ共通の評価シス...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
がんばればその分給与として返ってきます。自分の成果をしっかり評価して欲しいという方にはあっているかと思います。また売上ではなく利益で評価する...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
非正規社員にとっては良いところは無いと思う。
正社員になれれば安定していると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員での入社...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
新規営業がメインなので自分でメリハリをつけて仕事が出来る人には向いていると思う。
また、若い人が多いので活気はあったし、社員同士は非常に仲が...続きを読む(全182文字)
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売上成績に応じて評価される。毎週売上目標が設定され、達成できるように努力する。その結果に応じて評価される。時期によってはキャンペーン期間があり、その間に...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
同い年ぐらいの先輩はとても優しく面白い人も多かった。ただ、その先輩たちも大体2.3年で辞めていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全168文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ライフワークバランスをとるのが難しかった。当時は有給を取るのにも、週の目標達成していない場合、上司が明らかに不機...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
求人を扱っているため、短期間でうまくいくいって顧客と仲良くなれたり、逆に長期になってしまい怒られたり、みたいなこともあるが全体的にやりがいは...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
残業は多いものの、割と残業の日は固定なので読みやすくはある。
日中は割と自由に動きやすいので、自分のスケジュールの組み方次第でのんびりできた...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
産休や育休などが法定通り取れる。内勤なども含め社内の女性社員の数は多めで、人柄も良い人が多い。内勤では女性の役職者の比率が高く、以前は営業部...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
土日祝は完全にお休み、長期休暇もあり、有給も取りやすく、有給取得理由を聞かれたこともほぼありません。(仲の良い上長の場合は雑談程度にありまし...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
内定が1番最初に出た&取り扱う商材の知名度が高かったのが入社理由。取り扱う商材の認知度・知名度は面接の説明通りで、入社前と入社後のギャップは...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
働き放題な点
【気になること・改善したほうがいい点】
休日が少ないことが挙げられます。体質として、人が休んでいる際に働くことが美徳とされる風...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
産休、育休は普通に取得できますし、産後も時短勤務で働けます。また特に女性だから出世できないということはありませんし、仕事も平等です。
企業の...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
社員同士の仲は良かったと思う。少し度を超えて、なぁなぁ感にも感じることはありましたけど…。まぁ、売れても売れなくても、扱いはたいして変わらな...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
会社として、評価制度の改善に努めている。人事などの体制も整えようとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
現時点では評価制度はか...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
営業スタッフは、毎月の個別目標を達成するとインセンティブを受け取ることができる制度となっており、日々の取り組みや成果がしっかりと評価されます...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
若手が多く、入社1年目でも係長を目指せる。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職者にならないと固定給が上がらない。成果に応じたインセ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
グレードごとに給与が決まっているのは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
グレードが上がるかどうかは上司からの評価次第。
正直どれ...続きを読む(全167文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトは評価制度はあるものの、店長によってはスタッフの時給を上げると利益が減るのでなかなか上げてもらえない。...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
明確であり、クォーターはじめに開示される
【気になること・改善したほうがいい点】
ベンチャー企業といった感じでスピード感が早い。狭いオフィス...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
cmなどいいギャラが入る案件だとそれに応じた高額なギャラあり。ギャラ交渉もできるので相談次第でかなり上がる可能性もあるのでそこはいいところか...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
残業代で稼いでいくスタイルのため、若手のうちはそれなりに給料がもらえる。
部署によるが業務量もそこそこでワークライフバランスも融通が効くこと...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
上司からの評価に尽きる。評価基準はないに等しいので、成果を残しつつも、上司、社内メンバー、クライアントからの評判や評価次第。
【気になること...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
初めのうちは評価を上げやすい。場所にもよるが、チームに貢献できるような活動を精力的に行っていると高く評価される方針にある
【気になること・改...続きを読む(全148文字)
| 会社名 | 株式会社太陽エージェンシー |
|---|---|
| フリガナ | タイヨウエージェンシー |
| 設立日 | 2004年6月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 58人 |
| 代表者 | 小林浩二 |
| 本社所在地 | 〒101-0043 東京都千代田区神田富山町10番地2号 |
| URL | https://taiyo-ag.co.jp/ |
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