第一企業のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
女性が多く、管理職も女性が多かったです。
配属先の企業に月に1回〜3回くらい、担当者と面談に来て、報告や改善するべきことなどを話し合っていまし...続きを読む(全344文字)

【良い点】
業務が限定されているので、その範囲内で働くことができるのはよかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が所属していたところは、業...続きを読む(全156文字)

【良い点】
有給は同僚含めて全て消化できていました。半日単位でとることができました。
残業はほぼありませんでした。たとえあったとしても、残業代をしっかりつ...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
同じ業務でこの先自身の成長が見込めない、年収アップにもつながらないと思った。他の業務に転換もできなそうなため、退職...続きを読む(全82文字)

【良い点】
就業先によっては大手の会社などで働くこともできる。派遣よりは安定していると思う。
本社とは合わない点もあったが、就業先で同僚と気が合えば働きや...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はインセンティブという名目で、多くはありませんでした。認められると多少昇給もありました。
仕事内容がいちスタッ...続きを読む(全124文字)

【良い点】
業務委託先で決まった時間で仕事が終わるので、基本的には残業がなく、予定が立てられやすいと思います。
土日祝日がお休みなのと、事前に申請すれば比...続きを読む(全210文字)

【良い点】
委託先に定期的に営業の方が来て、委託先担当の方と勤務態度や近況を話し合い、その後に呼ばれ、改善点や注意事項などが伝えられる仕組みなので、都度自...続きを読む(全194文字)

【良い点】
担当の営業の方に気に入られれば、評価は上がって、昇給します。
残業が全く無いので、定時に帰れることと、完全週休二日制なので、自分の予定は組みや...続きを読む(全198文字)

【良い点】
やりがいや面白みは特に感じませんでしたが、言葉に出して感謝されることが多く、働く上でのモチベーションになりました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全153文字)

【良い点】
入社時に徹底した研修が行われる。オペレーターには事前にスクリプトが渡され、スクリプトを一通り読め、パソコンを同時に操作できればほぼ業務はできる...続きを読む(全134文字)

【良い点】
最近自主キャリアアッププランを、たくさん用意してくれていると思う。ただ、業務時間内にやることは難しい。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全133文字)

【良い点】
検定を受けることはできる
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも収入が低いのに検定とれとかおかし過ぎて笑えます。
働いてるのに生きて...続きを読む(全218文字)

【良い点】
入社前研修があります。
ビジネス、電話応対の出社の研修が1回、社会人マナー、電話応対といったオンラインの研修が2回（１回半日程度）
ビジネスメ...続きを読む(全236文字)

【良い点】
研修やフォロー体制はかなりしっかりしていた印象。コールセンター業務に携わっていましたが、新機能・新製品に関しては空き時間などを利用してこまめに...続きを読む(全331文字)

【良い点】
社内の教育体制にも力を入れており、昔よりはかなり充実しているかと思います。仕事しながら日々勉強も必要です。続きを読む(全59文字)

【良い点】
新人研修の時は案件や指導者にもよりますが、皆よく教えてくれたと思います。
それらを現場で活かしつつ吸収する必要性もあり、やりがいを感じていた人...続きを読む(全173文字)

【良い点】
やりたいことが特にない、楽に仕事に就きたい、と思っている人はこの会社に入ってもいいのではないでしょうか。続きを読む(全58文字)

【良い点】
社内公募によりキャリアアップをする機会はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
知識面などにおいて尊敬できる人がほぼいないこと。
上司...続きを読む(全103文字)

【良い点】
教育の期間があったり、教材を貸してもらえたりするので、教育体制はしっかりしています。
休日には興味のある分野のオンライン学習が無料でできること...続きを読む(全130文字)