テクラスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
退職金制度とは別に401kがあった。ベネフィットステーションも加入していて、小規模な会社にしては充実していた。関東ITソフトウェア健保組合で...続きを読む(全185文字)

【良い点】
賞与は年間でだいたい5〜6ヶ月あった。基本給があがりにくかったが、業績が良かったので、年収ベースではまあ満足できていた。
【気になること・改...続きを読む(全142文字)

【良い点】
育休取得する人はいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
圧倒的に男性が多い職場で、女性がマイノリティであり、均等な昇進の機会があると...続きを読む(全82文字)

【良い点】
社長や専務に気に入られれば融通は利くと思われる。また営業活動の際の時間管理もそこまで厳しくないため四六時中気を張る必要はないと思われる
【気...続きを読む(全198文字)

【良い点】
徹夜や休日出勤はないので、一定のレベルでライフワークバランスは担保できている。
【気になること・改善したほうがいい点】
裁量労働制であり、残...続きを読む(全106文字)

【良い点】
特定の顧客とのつながりが強いため、安定性がある。また、開発だけでなく、インフラ、コンサル領域にも携わることもでき、小規模ながら将来性もあると...続きを読む(全82文字)

【良い点】
普通にもらえる。賞与も業績により、変動するが5か月前後貰えるため、同規模同業種と比較すると比較的良いほうなのではないか。続きを読む(全66文字)

【良い点】
良くも悪くも社長のマンパワーである。社長と相性が合う人は快適かもしれないが、合わない人には厳しい環境といえる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全187文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒は基本的に都内配属でみなし残業制度ではあるが上司の圧力によりほぼ毎日深夜近くとなる。そ...続きを読む(全290文字)

【良い点】
未経験からでもITエンジニアになれること
【気になること・改善したほうがいい点】
取り組んだことに対しフィードバックを貰える機会があったが、...続きを読む(全122文字)

【良い点】
典型的なJTCなので社内限定スキルばかりが身に付く。ただ働いている分には他社でも通用するスキルは身につかない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全180文字)

【良い点】
必要な社会人としてのマナーや身だしなみ等については研修や定期的なフォローアップで身につけることができると実感できます。お客様の前に立つ仕事の...続きを読む(全193文字)

【良い点】
配属される場所にもよると思いますが様々な研修を選び受講する事が出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
使用期間中は自分で受講した...続きを読む(全176文字)

【良い点】
研修が1日か2日あって、その後は数日間他の方の業務を見るなどして学びます。翌週からは実際の仕事をやりながら自分で学んでいく形です。徐々に仕事...続きを読む(全129文字)

【良い点】
オープニングスタッフで入ると、1~2日間の研修があり業務のやり方など教えてもらえるので良かったです。続きを読む(全56文字)

【良い点】
接客や技術の研修は多いイメージで、若手の社員育成に力を入れていこうとする姿勢はとても感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教える...続きを読む(全145文字)

【良い点】
客先にて、スキルアップをする事が出来ました。急に辞令が来て異分野への配置には少し戸惑いましたが、今となっては感謝しています。続きを読む(全68文字)

【良い点】
新卒者には優しい学習体制。
【気になること・改善したほうがいい点】
１級の国家資格を所有して、業界30年の経験者として中途入社したが、耳にた...続きを読む(全142文字)

【良い点】
営業だけでなく、施工会社とのやり取りや、現場の立会いなど、学べることが沢山あった。これまでの経験は今の仕事だけでなく、日常でも活かされている。続きを読む(全77文字)

【良い点】
新規で関わる人が多いため、柔軟なコミュニケーション能力は身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
量とスピードで決まるビジネスモデ...続きを読む(全103文字)