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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ジークの正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全53件)

ジークの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.6

ジークの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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カテゴリから評判・口コミを探す

ジークの 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 53

株式会社ジークの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2020年04月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
WEB編集・コンテンツ企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
レベルが低いので仕事がとても楽です。ある程度の経験者であれば、ほとんどの仕事が雑務レベルに感じられます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全186文字)

株式会社ジークの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年06月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
記者・ライター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分が所属していた部署の管理職の人はとてもよい方で、部下の面倒見がよく、立場が上だからといって偉ぶる様子もなかった。周囲を気遣いながら、部署と...続きを読む(全230文字)

株式会社ジークの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年06月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
記者・ライター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業のように数値化して評価しにくい、クリエイティブ・制作に関わる部署でも正当に評価できるように、評価制度を整備していた。
【気になること・改善...続きを読む(全194文字)

株式会社ジークの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2016年01月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の多くいる職場です。いろいろな働き方ができ時間にとらわれないで活躍できます。個人に任される材料も大きくダイナミックに活躍できるチャンスが多...続きを読む(全229文字)

株式会社ジークの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年06月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

教育体制はわりとしっかりしていたと思います。入社時には研修プログラムがありましたし、勉強会も開かれていました。独自のシステムの勉強もたくさんあるので、一般...続きを読む(全158文字)

株式会社ジークの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年06月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
その他のWEB関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

評価制度はほとんど存在しない。評価されるタイミングもなく、上司から気に入られたり、会社側からポジションを与える場合のみ給与改訂が行われる。ボーナスもなく、...続きを読む(全156文字)

株式会社ジークの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2015年03月16日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
15年前
WEBデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与体系がころころと変わるため、その時により収入がバラバラだったりします。
残業がつけば、仕事状況に応じて給料が増えますが、デザイナーはあまり給与はよく...続きを読む(全187文字)

株式会社ジークの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2015年02月02日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
15年前
WEBデザイナー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

1点集中での営業方針、かつ結構競合が多いので、経営として平行線をたどっているだけでも凄いと思います。ただ、成長性という観点では今のままでは厳しいと思います...続きを読む(全160文字)

株式会社ジークの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2015年02月01日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
15年前
WEBデザイナー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

Web制作会社と銘打っておきながら、実態は制作系の人はずいぶん下に見られる傾向にあります。
理由としては、制作は外部にも委託しやすいから、
社に重要な...続きを読む(全250文字)

株式会社ジークの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年02月01日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
14年前
WEBデザイナー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スキルアップなどは定期的な勉強会などが開かれていました。
ただし、仕事が第1ですし、離職者やマネージャーの変更などにより、すぐになくなることが多かったで...続きを読む(全234文字)

株式会社ジークの口コミ・評判

社長の魅力

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2015年01月17日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
16年前
WEBデザイナー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

営業のスキルは非常に高いと思います。(自身でも豪語していましたが・・)
また、お金のつぎ込むところ、つぎ込まないところの差が激しいかもしれません。比較的...続きを読む(全282文字)

株式会社ジークの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2015年01月17日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
16年前
WEBデザイナー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

非常に仕事を任されるのでデザイナーとしてやりがいは持つことができます。
ただし、社風としてデザインのスキルを要求されているというよりも、クライアントにO...続きを読む(全245文字)

株式会社ジークの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2015年01月17日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
16年前
WEBデザイナー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

比較的若いスタッフの会社ですので、社員と管理職の関係はフラットです。一緒に飲みに行ったり部活をしたりしています。取締役や社長クラス以外は仲良く仕事をしてい...続きを読む(全230文字)

株式会社ジークの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年12月17日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
14年前
WEBデザイナー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性も非常に多く、全体の4割前後は女性だと思います。管理職にも女性がいたので、比較的女性の意見も通りやすいかと思います。スキルがあれば女性でも管理職になれ...続きを読む(全241文字)

株式会社ジークの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年12月17日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
14年前
WEBデザイナー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

デザイナーとしてすぐにデザインを任されるので、そのやりがいはあると思います。逆に未経験で入社した場合でも比較的早く、やってみよう!と言われて任されてしまう...続きを読む(全173文字)

株式会社ジークの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年09月26日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
14年前
WEBデザイナー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

まだまだベンチャーのため社内制度は数年に一度変わっています。
給与もその社内制度により変更されるので、気になる人はイライラするかもしれません。
福利厚生...続きを読む(全173文字)

株式会社ジークの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年09月02日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
14年前
WEBデザイナー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

用事があれば帰ることはできますが、仕事が終わっていないとブツブツ言われるかもしれません。
これは上司次第ですね。うまく自身でスケジューリングすれば比較的...続きを読む(全159文字)

株式会社ジークの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年05月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性の働きやすさという点では、まずまず悪くない、というか、どちらかというと、いい方ではないかと思われます。女性でも管理職でやってる人もいたり、あと、女性だ...続きを読む(全161文字)

株式会社ジークの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年04月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

どうでしょうか? 受託ですから、やはり限界はあるかと思います。特にけっこう大きい規模でやっている会社で、品質がイマイチですから、正直、あまり未来はないんじ...続きを読む(全161文字)

株式会社ジークの口コミ・評判

ワークライフバランス

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年04月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ワークワイフバランスはとにかく悪い、という印象でした。サービス残業はあたりまえ、すきがあれば仕事をつめこまられる、休日出勤しないと白い目で見てくる上司もい...続きを読む(全154文字)

株式会社ジークの口コミ・評判

社長の魅力

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年03月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
WEB編集・コンテンツ企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社長に満足している点は、特にありません。営業の人なので、技術部門の人とかガン無視です。すぐ辞めると思ってるから、ほとんど高卒を雇います。いまどきまじかよと...続きを読む(全162文字)

株式会社ジークの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年03月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
WEB編集・コンテンツ企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

あるていど仕事の質を落とせば早く帰れるので、仕事に興味がないならとっとと仕事を終わらせて帰るといいのではないかと思います。平均して夜の9時くらいには帰れる...続きを読む(全155文字)

株式会社ジークの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年03月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
WEB編集・コンテンツ企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

手を上げた仕事をやらせてもらえないこともない。ただ本業以外のことはあまりやりたくないみたいなので、根気が必要です。
企業は社員に対して特に何もしてくれま...続きを読む(全182文字)

株式会社ジークの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年11月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

正直、ギャップはたくさんありました。すごく親切です、みたいな顔を面接ではしていましたが、実際は全然でむしろ人を追い詰めるような風潮があるように感じました。...続きを読む(全160文字)

株式会社ジークの口コミ・評判

社長の魅力

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年11月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

あまり社員との関わりはありません。雑誌などの媒体には積極的に露出しているようではありました。ある程度上の幹部クラスの人は、ビビってるようでした。きれるのか...続きを読む(全184文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

ジークの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ジーク
フリガナ ジーク
設立日 2005年4月
従業員数 172人
代表者 井上英樹
本社所在地 〒101-0061 東京都千代田区神田三崎町2丁目4番1号
URL http://www.zeek.jp/
NOKIZAL ID: 1367025

ジークの 選考対策

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  • 株式会社ジークのインターンの面接
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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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