この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生は悪くないと思う。
独身は30歳までならタダで住め、給料もそれなりに貰えるので額面以上に豊かに暮らすことが可能
【気になること・改善し...続きを読む(全135文字)
株式会社朝日工業社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社朝日工業社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社朝日工業社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生は悪くないと思う。
独身は30歳までならタダで住め、給料もそれなりに貰えるので額面以上に豊かに暮らすことが可能
【気になること・改善し...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
住宅補助が手厚く30歳までは借上住宅で無償で住める。また技術者は現場手当が厚く30歳で700万は硬い印象続きを読む(全58文字)
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【良い点】
地方から出てきた人は独身寮に住めるので、家賃はかからず生活費のみで生活できるが、その他の人は家賃補助は一切ないので現場で借り上げの場所が借りれ...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
福利厚生に関しては特に過不足なく設定されているかと思う。住宅手当はないが、30歳まで入れる借り上げ社宅があり、ほぼ無料で利用することができる。...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
家賃補助については満足している。支店の近くに借り上げ社宅を借りてもらえ、ほぼタダで住める。また工事現場が社宅から離れている場合は、長期出張とい...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
保養所が全国に数ヵ所あり、利用しましたがとてもよかったです。皆 利用していました。
男性が9割の職場なので、生理休暇を使いづらいかなと思ったが...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
30歳まで格安でアパート、マンションがかりてもらえるため家賃がほぼかからない。30歳以降は結婚をして家族寮に住むか、自分で住まいを探すこととな...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
保養所が全国にあり、格安で利用できるとことが良かった。宿泊代が浮くためその他のことに費用を避けるため、充実したリフレッシュにすることができる。...続きを読む(全179文字)
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千葉県の事業所に所属になると、普通に有給休暇が取得できます。残業時間は部署によってさまざまですが、月70時間以上の残業は禁止されています。残業代ももちろん...続きを読む(全195文字)
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福利厚生については、出張又は地元から離れている人(現場より100km以上)の人は、社宅を借りる事ができます(住みたいアパート・場所などはある程度自由が利き...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
業者さんや他業種の方々とコミュニケーションを取りうまく工事の日程を調整できたときはやりがいを感じることができる。
これは施工管理だけでなく他の...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
女性は育休が100%取れるところはいいところであり、会社がいい方向に変わってきている証拠でもある
【気になること・改善したほうがいい点】
だが...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
休みも少なく残業も多いのでワークライフバランスを重視したい人は良い点がないと感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
業界全体が変わる必...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
残業代を含めればそれなりにもらえる。
新卒でも同世代の中ではトップクラスに貰える
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代で稼いでいるの...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
営業部で所属しており。自身の裁量権がとても少ない。社内調整役のイメージです。また案件を下さいと営業をかけるが人手不足が原因でお仕事を断る方向が...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
大きな金額を動かすので責任感がつく。
自身で受注するというよりかは会社総出で受注するところから社内調整が必要。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
年間休日は基本暦通りである。有給も申請は確実に通る。働き方改革がなられているが業界的にはまだまだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
取...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
年功序列の企業で直近だと給与待遇が7%上がったこともあり安定感はある
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給額が大きくはなくボーナスで成...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
段取りをうまく組めた時
【気になること・改善したほうがいい点】
しんどいことが多く、常に辞めたいと考えていた続きを読む(全60文字)
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【良い点】
手当がとても厚く
給料も基準を満たしていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低めのためほかの手当で補っているところが気になっ...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正直福利厚生は色々と制度自体はありますが、利用したことがなく周りの人を見ても積極的に利用している人はいないように思...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
ベネフィットステーションを利用できます。
資格手当は会社指定のものであれば受験料は全額出ますし、資格手当も月1万円が上限ですが毎月出ます。
最...続きを読む(全291文字)
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【良い点】
会社は福利厚生に加入していますが、ごく標準的なものです。
社内制度に関しては有事の際、親会社のコンプライアンス相談室へ通報できる制度があります...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
パナソニックグループなので福利厚生は親会社に倣いとても良い
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ家賃補助など、弱い部分もあるのでそこは...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
福利厚生については、家族などで旅行出来る宿泊施設があり、たまに利用をしていた。また、住宅手当などもごく一般的な待遇で、備えている。NTT系列の...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
さすが大手企業、そこら辺はしっかりはしていた。しかし、制度は整っているが、対外的なものが多く、実際に活用している人はまわりに居なかったと思う。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
住宅手当、家族手当、通勤手当、出張手当等の福利厚生は充実している。
企業年金制度も有り退職金についても心配はしていない。
新入社員用の寮が神奈...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
各種休暇の取得が取りやすいし、推奨されている。
手当もちゃんと出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
心身的なケアが足りない。
特に心...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
福利厚生は山荘1個所のみで報奨金など以前はあったが最近は無くなってしまいました
【気になること・改善したほうがいい点】
リゾ-ト系ホテルの契約...続きを読む(全86文字)
会社名 | 株式会社朝日工業社 |
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フリガナ | アサヒコウギョウシャ |
設立日 | 1940年8月 |
資本金 | 38億5710万円 |
従業員数 | 992人 |
売上高 | 801億7100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 高須康有 |
本社所在地 | 〒105-0013 東京都港区浜松町1丁目25番7号 |
平均年齢 | 44.6歳 |
平均給与 | 846万円 |
電話番号 | 03-6452-8181 |
URL | https://www.asahikogyosha.co.jp/ |
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