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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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朝日工業社の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全14件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社朝日工業社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社朝日工業社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
朝日工業社の 社員・元社員による会社の評価
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- 福利厚生
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3.6
- 成長・将来性
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3.2
- 社員・管理職
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3.2
- ワークライフ
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2.2
- 女性の働きやすさ
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3.0
- 入社後のギャップ
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2.9
- 退職理由
-
2.5
朝日工業社の 学生による会社の評価
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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3.0
- 福利厚生
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3.1
- 成長・将来性
-
3.6
- 社員・管理職
-
3.0
- ワークライフ
-
2.2
- 社風・文化
-
3.0
- 女性の働きやすさ
-
2.8
- 入社後のギャップ
-
2.8
- 入社難易度
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2.7
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2.8
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朝日工業社の 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
女性社員も年々増えているとのことなので今後は更に良くなって行くのではないだろうか。ただ現場仕事になるときつい環境も出てくると思う続きを読む(全70文字)
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【良い点】
当然部署によると思われますが、基本機械部品やボンベと言った重量物を運んだりや危険を伴う作業多い為、事務職や営業、在庫管理やフォークリフトが使...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
女性は育休が100％取れるところはいいところであり、会社がいい方向に変わってきている証拠でもある
【気になること・改善したほうがいい点】
だ...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
一応、女性もいる
【気になること・改善したほうがいい点】
男性女性関わらず、体力がないと施工管理は務まらないのでは感じた続きを読む(全66文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本現場での仕事は重いものを運んだり、柄の悪い職人と仕事をしていく必要があるので、女性は絶対働かない方が良い。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
女性社員が少ないので、団結できた点。あとはあまら利点はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
建設業ということもあり、男性が9割...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
時短勤務や育児休暇などは女性であれば取りやすい環境であったと思う(男性社会ゆえにというところもあると思うが)。設計部や積算部などのエンジニア...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
出産しても大体の人は会社に戻ってくるので、働きやすい環境ではあると思う。言い方は悪いかもしれないが、仕事に対する責任は少ないと思われるので、...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
少ないが女性技術者も活躍していた。現場では人間面の交渉能力が重要になるが、女性ならではの柔らかさ、きめの細かさなど重宝されてたように思う。
...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
女性総合職もいるがアシスタント業務についている社員がほとんど、ただ正社員は育休取得、時短勤務、有給は取りやすいといいシステムを持っています。...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
私は派遣社員として仕事をしていましたが、社員同士の仲が大変よく、職場全体の雰囲気がとても良かったので、仕事がしやすい環境でした。仕事を辞めて...続きを読む(全199文字)
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朝日工業社の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
社内の風通しはいいかと思いました。上司との距離感も近いため意見が通るかはわかりませんが部下の発言はしやすい環境だったかと思います。
【気にな...続きを読む(全233文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正社員の給与はいいです。最近は業界全体でも景気が右肩上がりで朝日工業社も景気が良くここ最近はボーナスが多いです。...続きを読む(全167文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスが取れないことが一番の原因です。結婚していて子供も作る予定なので現状の働き方のまま年収も派遣...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
私生活を捨てて仕事に没頭できる人は向いていると思います。その分社員だと年収もいいのでやりがいも感じられると思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
突然の休みや早退には応じてもらえる。子どもがいたり学校行事があった場合には優先して休めるかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全532文字)
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メーカー・製造業(建設・設備)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
小さなお子さんがいても、休みやすく
産休復帰も確保されているので、
長く勤めやすい環境であるとおもう。
設計や、内勤部署であれば、転勤も考慮...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
短時間正社員制度があります。週の就労日数や1日の就労時間の短縮ができます。管理部門や事務職の女性で子育てにて選択されている方がおられました。...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
女性の管理職はまだまだ少ないと感じます。しかし、内勤の方で女性の方は割とおり、建設業が男性だけの時代ではなくなってきていると感じます。働く場...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
他部署にいた女性は、とても
いきいきと働かれている方々多くいたため環境はとてもいいのではないかと思う。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
内勤であれば、子供の育児等で休まざるを得ない場合等、柔軟に対応されていると感じる。ただ、男女比率的には女性はかなり少ないと感じる。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
営業職は男性が多いイメージがありましたが、入社してみると、女性だからといって不利になることは一切ありませんでした。
成果主義が徹底されており...続きを読む(全206文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場監督に女性がいることが許せないと周りの職人たちに言いふらす上司たちがいます。
1年目は必ず施工管理に所属され...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
妊娠、育児に対しての理解はあると思う。育児介護制度や時差勤務、時短勤務も取れる。そういう意味では働きやすいと思う。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
じょせいのかたも事務員としてたくさんかつやくしています。
【気になること・改善したほうがいい点】
そろそろ、げんばはいぞくとかもかんがえたほ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
部署によりけりですが女性社員も多く、昇給の男女差もないのではないかと思います。実際、管理職をされている女性社員も少なくないです。続きを読む(全70文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
朝日工業社の 会社情報
| 会社名 | 株式会社朝日工業社 |
|---|---|
| フリガナ | アサヒコウギョウシャ |
| 設立日 | 1940年8月 |
| 資本金 | 38億5710万円 |
| 従業員数 | 1,158人 |
| 売上高 | 919億4700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 高須 康有 |
| 本社所在地 | 〒105-0013 東京都港区浜松町1丁目25番7号 |
| 平均年齢 | 45.3歳 |
| 平均給与 | 1089万円 |
| 電話番号 | 03-6452-8181 |
| URL | https://www.asahikogyosha.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1139298
