イー・アンド・イーソリューションズのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
良い点は特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制には、全く計画性がない。新卒を採用しても教えるセンスがないため、新卒者は数...続きを読む(全179文字)

【良い点】
ボーナスは多め。年2回で計200万円を貰えた。
秋葉原UDX内に所在するため、駅から徒歩数分で便利。ビル内にはコンビニや飲食店もあり、便利。
...続きを読む(全187文字)

【良い点】
自由である点。強制的な教育は行わず、個人の興味にあわせてスキルを伸ばすことはできるかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育...続きを読む(全216文字)

【良い点】
マッチングが良かったため、好きなことを仕事にできた。人にもよるとは思うが、いやな仕事を押し付ける風潮はあまりないように感じた。働き方は自由とい...続きを読む(全210文字)

基本的にしっかりした教育制度があるようには思えず、面倒見がそれほど良いとは思えないのが実情。金融機関とのつながりが比較的強い面はあるので、それをどのように...続きを読む(全151文字)

【良い点】
一定の役職以上になれば基本的には業務量が増えるのでWLBは関係なくなります。まあ、コンサルはそんなもんです。続きを読む(全60文字)

【良い点】
女性が多い会社なので、女性でも活躍できる。男性だから、女性だから、という理由で昇給が決まったりせず、本人の仕事への意欲がかわれる。
【気になる...続きを読む(全144文字)

【良い点】
暇なときは暇なので、基本的には定時ぴったりで退勤できる。
有給も取りたい時に取れる。海外旅行に行く人も多い。続きを読む(全60文字)

【良い点】
ワークライフバランスという概念自体が無いのでは。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日の早朝から深夜に加えて、時には土日祝日も返上して...続きを読む(全248文字)

【良い点】
役職ある人たちもばんばん希望休や連休や有給を取るので休みやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職者過多のため人が足りず、客から心...続きを読む(全127文字)

【良い点】
フルリモート正社員の採用も積極的に行われていた
コロナ禍を経て、在宅勤務が可能な点は評価されるポイントになっている
在職中は比較的自由に有給を...続きを読む(全157文字)

【良い点】
営業職であっても週2回はリモートワークをすることが出来ます。組織によってはほぼフルリモートの組織もあります。そういう意味では、生活スタイルに合...続きを読む(全219文字)

【良い点】
営業に関しては有給は比較的取りやすい方だと思う。土日祝日が休みになっているため、休日の予定が立てやすい。

終業時間はやや遅めなので、入社前と...続きを読む(全127文字)

【良い点】
有給はとらせてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は店舗にもよる、多いとこは40時間で休日出勤などもある。12時間勤務とかも...続きを読む(全122文字)

【良い点】
昔と違い今は社員も完全週休2日制なのでとてもワークライフバランスは整えやすい環境になってるといえると思う。続きを読む(全59文字)