【未来を拓く飲料の挑戦】【22卒】キリン株式会社の学生からの評判・口コミ <No.295>

【社員から聞いた】新卒は一般的な企業と同じくらい。 【本・サイトで調べた】飲料業界自体が高いが、業界の中で突出して高いなどはない。評価制度自体はしっかりしているが、それによって大きく差が生まれることもない。 【イベントや選考を通して感じた】実力や評価によって給与が増えるかと言われるとそうではない。どちらかといえば典型的な日本企業の年功序列がまだまだ残っており、それを改善しようという意識もそこまで強くはない。

【社員から聞いた】消費者・若者のアルコール離れが進んでおりそれに対して対策を打つことに苦労している。ITやデジタルの導入が弱く、なんとか強化しようと外部から人を集めたり新たなコースとしてIT系の採用を始めるなど工夫している。また、クラフトビールなど幅広く施策を打って試行錯誤している。 【イベントや選考を通して感じた】飲料とIT、デジタルを掛け合わせることがどこまで強みとして活かせるか疑問に感じた。

【社員から聞いた】お酒や飲料が好きだからという理由や、社員の仲の良さ、雰囲気を気に入って入る人が多い。 【イベントや選考を通して感じた】チームで何かを成し遂げる雰囲気が強く、明るい雰囲気。一方、雰囲気やチームワークを優先し過ぎてしまい、それを押し付けるような空気感も感じた。チームにやりがいを感じる人には向いているが、成果をやりがいに感じる人にとっては不完全燃焼な時もあり得そう。