プレミアグループのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
トレーナー、メンターがつけられて月1の面談が行われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系の研修は全く持って業務に意味をなさない...続きを読む(全82文字)

【良い点】
具体的でわかりやすかった
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進機会についての話について知りたかった続きを読む(全59文字)

【良い点】
基本風通しもよくパワハラのような話も聞いたことがない。基本人はいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ強制参加の忘年会や、年に1度...続きを読む(全100文字)

【良い点】
自分の審査でお金が動く実感があるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本やりがいはない。店にも営業にも怒られることが多い。続きを読む(全74文字)

【良い点】
有給はすぐ使える。年に2回最大10日間の連休を取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取る際自腹なところ。続きを読む(全67文字)

【良い点】
退職を迷った時冷静な意見をみれて決心することができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
具体的な話も書いて欲しい続きを読む(全66文字)

【良い点】
女性の働き方改革を進めてる会社で、女性が下という雰囲気は全くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多い部署だと、面倒なこともある。続きを読む(全79文字)

【良い点】
アットホーム。風通しのよさ。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内行事など内内で楽しむ感じが苦手な人には合わないと思う。続きを読む(全70文字)

【良い点】
CMが始まったり、会社の将来性は感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社が大きくなろうとしている一方で現場はいつでも人手不足で、...続きを読む(全107文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が当たり前で、60時間から100時間くらいは覚悟しておいた方がいいと思います。残...続きを読む(全98文字)

【良い点】
テレワークもできるため、出社せずとも仕事ができる環境が用意されている。年休消化率も高いため、ワークライフバランスはとれる会社であると感じる。続きを読む(全76文字)

【良い点】
有給は取りやすい。時間休憩やフレックスも使うことができる
【気になること・改善したほうがいい点】
本社は進んでいるが、支店や支社ではテレワーク...続きを読む(全89文字)

【良い点】
事前に申し出れば有給取得を快諾してくれる管理者が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
拠点は都内各所・横浜・大阪。異動によっては通勤...続きを読む(全87文字)

【良い点】
フルリモートのため、通勤時間がない点はとてもよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
自宅が職場のため、孤独感を感じやすい。また、わ...続きを読む(全111文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスという言葉は存在しません。土日も仕事をしないと、追いつかないほどの業務量でした。続きを読む(全70文字)

【良い点】
休みは一応ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
人がいないと急にシフトが通しになったりするのは困った。閉店店舗などにいると、平気で1...続きを読む(全87文字)

【良い点】
休日はしっかり休めて、有給も場所によって多少の差はあれど全体的に取りやすい雰囲気だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝しっ...続きを読む(全156文字)

【良い点】
時間中、少しであれば裁量で抜かれる。テレワークが基本である。
【気になること・改善したほうがいい点】
年休はほぼ取れない。取れても仕事が溜まる...続きを読む(全92文字)

【良い点】
残業はほぼ無いですが、早出や残業や休日出勤をした場合、代休で終わりです。
割増料金はでません。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善す...続きを読む(全87文字)