日立情報通信エンジニアリングのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全37件）

【良い点】
育休を２ヶ月ほど取り、家庭に時間を割くことができました。
また、育休復帰後も在宅勤務や、フレックスタイム勤務することができ、ワークライフバラン...続きを読む(全211文字)

【良い点】
有給休暇が割とたくさんある
夏と冬に長期休暇があり休みは充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり休めないので有給休暇の意味...続きを読む(全83文字)

【良い点】
代休や有給は取ろうと思えば取れる、GW、夏季休暇、年末年始はほぼ休みだが、仕事によっては出勤の可能性はある
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全102文字)

【良い点】
私の部署では休みは取りやすいと思う。夏季休暇や、年末年始、GWなどは、長期で休める。続きを読む(全48文字)

【良い点】
休日出勤は昔はかなりあったが、今は本当に必要な時しか許可されないので、休みに仕事をするのはかなり少ない。水曜日は基本定時で退勤できる。
【気に...続きを読む(全133文字)

【良い点】
休みはかなり取りやすい。日立含めたメーカーはGWや夏季休暇が他会社と比べても結構長いと感じている。有休に関しても、積極的に取るよう上司から促さ...続きを読む(全106文字)

【良い点】
部署にもよると思うが比較的、有休は取りやすく、夏季休暇などの長期休暇も他企業より長かった。
残業も最近は厳しく見ているため全体的に少なくなって...続きを読む(全115文字)

【良い点】
週1回＋給与支給日は定時退社日とされていて、多くの社員は定時で帰宅することができます。また、リモートワークやフレックス制度もありかなりワークラ...続きを読む(全197文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤が当たり前の環境でしたのでプライベートな時間は確保できませんでした。金曜の定時後に不具合が発生すると親会社...続きを読む(全187文字)

【良い点】
ワークライフバランスは、最高。
月の残業時間は45時間を上限として越えられない天井となるため働けない。
そのほか福利厚生として労働組合の旅行の...続きを読む(全183文字)

【良い点】
土日や長期休暇はきちんと取れる。業務を調整すれば年休も自由に取得可能。
基本的には在宅勤務で、フレックス制のため、業務時間もコントロールしやす...続きを読む(全188文字)

【良い点】
休日が多く休みが取りやすいです。夏季休暇は16連休、GWや年末年始は9連休ほどあり有休と組み合わせてですが会社が推奨しているため、おおよそこれ...続きを読む(全215文字)

【良い点】
部署によるが、間接部門等は比較的わーくらいぐバランスを取りやすいと思う
。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるが、残業して稼...続きを読む(全195文字)

【良い点】
・コロナ禍における在宅勤務を推奨
・コロナ禍以外でも在宅勤務制度あり
・残業時間削減を推奨
・年休取得目標が年休取得率約80%
【気になること...続きを読む(全191文字)

【良い点】
繁忙期ではない限り、有給休暇は取りたいときに取ることが可能です。毎週水曜日は定時帯勤務推奨日となっております。また現在はコロナの影響でリモート...続きを読む(全223文字)

【良い点】
会社としてワークライフバランスの充実を図る様にしているので、自分の希望通りに休みは取れていた。
また有給取得日数が少ない人がいると、上司の査定...続きを読む(全180文字)

【良い点】
ワークライフバランスは整っていると思います。就業先にもよりますが休みも取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みは取りやす...続きを読む(全190文字)

【良い点】
休みは取りやすいと思う。
また、職場にもよるが、一斉に年休を取るように促される事がある。
年末年始だったり、飛び石連休だったり、夏休みだったり...続きを読む(全161文字)

【良い点】
休みが取りやすいため、基本的に休みたいときは休むことができる。定時退社をすることもできる。休日出勤はほぼない。メーカーのため、夏季休暇などが他...続きを読む(全184文字)

【良い点】
年休は割と自由に取りやすい。
役職でない限り、残業代もでるので、その点は助かる。ほぼほぼ、休日出勤はありません。休日出勤したほうが、稼げますが...続きを読む(全187文字)

【良い点】
昔は長時間残業はあたりまえという状況でしたが。時代の流れとともに
残業は縮小傾向で、落ち着いてきている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全187文字)

【良い点】
ワークライフバランスに関してはかなり力をいれているという印象。
フレックス、有給、産休、育休、時短勤務など申請しにくい雰囲気は殆どない。
【気...続きを読む(全204文字)

【良い点】
全社的に勤務時間管理や、コンプライアンスには特に力をいれています。
部署にもよりますが、自部署では、早く帰る(少工数で仕事を終える)ことに強く...続きを読む(全185文字)