アサヌマコーポレーションの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
人が辞めていくため、1年目から即戦力となり商品に携わることができる点はとても魅力だと思う。基本的にやりたいことをやらせてくれる会社のため、自分...続きを読む(全182文字)

【良い点】
フレックスを導入しているので、コアタイム10:00-15:00にいれば大丈夫。早く帰りたい日や、遅く来たい日の申告もいらないため、帰るタイミン...続きを読む(全102文字)

【良い点】
化粧品を取り扱うだけあり、会社の割合としては女性が多い。本社は少ないが他の拠点では産休・育休を取得して働いているひとも多い印象。
【気になるこ...続きを読む(全153文字)

【良い点】
中途入社のひとが多い分、会社になじむのには時間がかからない。
同じ部署のひとたちもとてもいいひとが多いため、業務を行う上で円滑に進めることがで...続きを読む(全365文字)

【良い点】
メイクアップ化粧品のOEM企業として業界内ではある程度の知名度を誇っており、数多くの取引先がある。また、多種多様なブランドのアイテムの開発に携...続きを読む(全171文字)

【良い点】
化粧品開発のノウハウについてOJTを通して学ぶことができる。また、セミナーを受講したりライブラリーで専門書を読むことも可能。
【気になること・...続きを読む(全149文字)

【良い点】
数多くの取引先があるため、多種多様なブランドのメイクアップ化粧品の開発に携わることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
グループ...続きを読む(全129文字)

【良い点】
有給休暇は取りやすい環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
グループごとに忙しさが異なるため、残業時間にばらつきがある。また、依...続きを読む(全119文字)

【良い点】
給与もよく休みもとりやすい。育児中の人はもちろん、若い社員も気軽に休みをとっていてプライベートを充実させることができる。
社内も綺麗で気持ちよ...続きを読む(全278文字)

【良い点】
新しい知識が常に得られて大変だが楽しく、自分が関わった製品が世に出た時にはやりがいを感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員に聞...続きを読む(全151文字)

【良い点】
賞与は年に2回支給されます。評価制度も明確で、自分の仕事の結果が反映される制度です。
【気になること・改善したほうがいい点】
実力主義（年齢や...続きを読む(全135文字)

【良い点】
エリア社員、ナショナル社員（転居可）の格差が大きい。近年は改善傾向にあるがボーナス査定、昇格スピードが全然違う。能力値だけでなくナショナル社員...続きを読む(全97文字)

【良い点】
給与水準が高く、給与以外での社員還元も盛んにおこなわれている印象です。若手人材の定着にも力を入れており、昇格・昇給の機会は多く感じられました。...続きを読む(全213文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収については残業ありきの給料形態となっておりある程度残業しないと生活できないと思います。

賞与についても業績に...続きを読む(全167文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収は少ないと思う。一部のマネージャーは多くもらっているという話を聞いた。
誰も納得していない人事制度がまかり通っ...続きを読む(全155文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
実際に評価を受ける前に辞めることになったので、特に分かりませんが自己評価を出す時には最初から...続きを読む(全114文字)

【良い点】
年功序列であり、長く勤めたい方には非常に良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職の人が高く、若い人は低い。
あまりお金がもら...続きを読む(全109文字)

【良い点】
気に入られていれば下がりはしない。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はない。
業績は悪化する一方。
役職の肩書きを背負わされること...続きを読む(全96文字)

【良い点】
年2回、計7ヶ月分と、ボーナスが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が少なく、ボーナスが出る直前になるとかなりカツカツになる。続きを読む(全78文字)

【良い点】
年収は同業界においても高い水準にあると感じる。
また業績も伸び続けているように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっての...続きを読む(全126文字)