東京商工会議所のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全15件）

【良い点】
女性管理職を登用しようという傾向。
管理職として昇格しないか？と持ち掛けられた人もいるという話を聞いた。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全206文字)

【良い点】
成長市場にフォーカスしており、特にデジタル技術やグリーンエネルギー分野での展開が見込まれます。これらの市場は世界的に需要が高まっており、持続可...続きを読む(全591文字)

【良い点】
産休育休時短などは皆利用していた。タイミングにもよるが、育休復帰の部署などは概ね子育てに配慮してくれていたように思う。続きを読む(全65文字)

【良い点】
部署によるが、地域の中小零細企業の経営者とコミュニケーションが取れ、融資や専門家派遣などで経営の力になれたり、飲みに行って仲良くなれたりしたこ...続きを読む(全419文字)

【良い点】
中小企業の事業支援に魅力を感じ入所。また、残業時間が少なくワークライフバランスが両立できそうだと感じた。
収益力向上は目標として課されているも...続きを読む(全338文字)

【良い点】
各地商工会議所と比較するとかなり高い水準。
賞与という名目ではあるが、毎年必ず半年分は支給される。（コロナ禍でも同様に支給された）
【気になる...続きを読む(全306文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業が慢性化している。一度残業部署に耐えられてしまうと、自ずと残業が慢性化している部署に回されやすい。
管理職は夜...続きを読む(全204文字)

【良い点】
2020年頃から会員増強研修というものがスタートしている。
この会社では会員増強と呼ぶ「新規会員獲得のノルマ」が存在する。
今まではまともな研...続きを読む(全674文字)

【良い点】
中途退職者も出ますが、組織が嫌になったと言うよりも、より自分の力を試すために中小企業診断士の資格を取得して、より、資格を活かせる職場に転職する...続きを読む(全94文字)

【良い点】
仕事上、地域の経営者との接点が多く、その企業の社員も気軽に話すことができない著名な経営者とも親しくなることもあります。続きを読む(全65文字)

【良い点】
残業は基本毎日あります。任意と言いながら断れる空気ではありませんでした。ワークライフバランスを求める方には向かないと思います。続きを読む(全69文字)

【良い点】
基本的に残業はさせないように外務省が取り締まっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
大型のレセプション時にはもっと長く働いて経験を...続きを読む(全91文字)

【良い点】
・年間120日の休日がある
GWや年末年始、夏季休暇がとれる(部署によって変動あり)
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業が多...続きを読む(全87文字)

【良い点】
有給休暇は比較的取りやすい環境でした。仕事は仕事という考えで働くことができたため、プライベートも充実してました。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
船舶や保険関連（輸出・輸入の貨物の破損とか自然災害など）の時間に不規則な業務がほとんどなので、
出勤と言われれば2...続きを読む(全130文字)

【良い点】
バランス取りやすいです。他と比べればかなり、恵まれています。年間休暇ももともと多いですし、ありがたいです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全87文字)

【良い点】
部署によりますが残業は比較的少なめでワークライフバランスは取りやすいと思います。業務を持ち帰ることも、退社後にメール対応をすることもありません...続きを読む(全101文字)

【良い点】
在宅ワーク等柔軟に対応していただけだ。家族の事情で出勤できない時も、在宅ワークでプロジェクト管理ができた。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全109文字)

【良い点】
部署にもよると思いますが、有給休暇やテレワークを自分都合で取りやすいです。時期にもよりますが、定時で帰っている人が多いです（管理職は別）。働く...続きを読む(全181文字)