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株式会社コマツ製作所

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

コマツ製作所の組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社コマツ製作所の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社コマツ製作所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

コマツ製作所の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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2.4
年収・評価
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2.7
スキルアップ
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2.4
福利厚生
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4.1
成長・将来性
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4.7
社員・管理職
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1.2
ワークライフ
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5.0
女性の働きやすさ
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3.5
入社後のギャップ
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3.5
退職理由
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3.5

コマツ製作所の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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コマツ製作所の 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社コマツ製作所の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問

部門別採用を行うなど、選考とマッチしているかを重視されており、電気なら電気が活躍できる部門に入ることが多い。続きを読む(全54文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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コマツ製作所を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2016年頃

投稿日:2021年11月2日
回答者:

【良い点】
優しく人当たりがいい人が多い
ひとりひとりが他人の痛みを知ってるから協力しあって仕事ができる
資格の手当があるので資格を取ればお給料も増えるし...続きを読む(全166文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年6月17日
回答者:

【良い点】
総合職でJTCのなかではいい方ではないでしょうか
【気になること・改善したほうがいい点】
年収において賞与の割合が大きい
近年はベースアップも...続きを読む(全83文字)

在籍時期:2019年頃

投稿日:2023年9月18日
回答者:

【良い点】
人間関係ができてくる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料に反映されないからもう少し実力主義でもいいと思う。続きを読む(全66文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2023年12月19日
回答者:

【良い点】
基本給は低いが、住宅手当と地域手当というものがあるため、給料の水準は増している。
【気になること・改善したほうがいい点】
30代、40代になり...続きを読む(全95文字)

在籍時期:2007年頃

投稿日:2024年2月26日
回答者:

【良い点】
非正社員であった為、日給で数年に一度だけ数百円の昇給があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員でもお給料はそれほど高くはないと...続きを読む(全95文字)

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コマツ製作所の 他のカテゴリの口コミ

株式会社コマツ製作所の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年功序列のため、在籍していれば自然と昇給昇格はできるし、管理職にもなることがでにる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に年功序列...続きを読む(全130文字)

株式会社コマツ製作所の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男女での待遇差を感じることは基本的になく、女性も活躍しやすい環境だと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い体質や雰囲気が残って...続きを読む(全115文字)

株式会社コマツ製作所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生や各種制度が整っている。労働環境もよく、サービス残業等も一切ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度古い体質であること...続きを読む(全149文字)

株式会社コマツ製作所の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ある程度個人に裁量があるため自分のペースで進めることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり変化を受け入れない雰囲気があるた...続きを読む(全99文字)

株式会社コマツ製作所の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務に支障なければ年休の取得が容易なため、プライベートの予定も立てやすく非常にワークライフバランスは良いと感じる。続きを読む(全63文字)

株式会社コマツ製作所の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年休の取得のしやすさや日数、長期連休等は決まり通りしっかり取れる。寮も安く長く住むことができる。カフェテリアプランも完備。続きを読む(全67文字)

株式会社コマツ製作所の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問

有給を必ず消化しなければならずワークライフバランスは充実してると思う。続きを読む(全35文字)

株式会社コマツ製作所の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問

建機を作る企業でコンポーネントを作ってるきぎよは世界で2社だけなので、時代の変化に対応しやすく、今後も問題ないと思う。続きを読む(全59文字)

株式会社コマツ製作所の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問

福利厚生は充実しており、営業利益率も高く、賞与も多く、可処分所得が多くなる。続きを読む(全38文字)

株式会社コマツ製作所の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問

建機の市場の占める割合が大きく、かつ自動車と異なり、デザインより性能にこだわる特徴があるため、性能を極めたいと考えてる人などにはやりがいが持てると思います。続きを読む(全78文字)

メーカー(機械・プラント)の組織体制・企業文化の口コミ

キヤノン電子株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

2.0

投稿日: 2024年05月03日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

面接を受けた際に機械的なやり取りが続き、冷たい印象を受けた。続きを読む(全30文字)

ダイキン工業株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年05月03日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問

若手から意見を発信することが出来、発言する人が上に行く傾向があると聞いた。また、関西に拠点が多いことから関西にルーツを持つ人が多いと聞いた。続きを読む(全70文字)

東芝エネルギーシステムズ株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年05月03日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問

自分の専門に対して深い知識を持っていて真面目な人が多いと聞いた。続きを読む(全32文字)

株式会社日立ハイテクの口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年05月03日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

若手から、プロジェクトを引っ張ることが出来ると聞いた。また、ヘルスケア事業部では欧州の会社と共に設計開発を進めることが多いと仰っていた。続きを読む(全68文字)

株式会社タクマの口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年05月03日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会

自分がどれだけやる気を出して働けるかでしっかり評価される。自主的に動くことが評価される続きを読む(全43文字)

三菱重工業株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年05月03日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
座談会

インターンシップ中に若手の人でも意見を発信しているシーンをよく見たので、風通しが良い印象を持ちました。続きを読む(全51文字)

株式会社松浦機械製作所の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年05月03日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

海外のお客様に対して関係を続けていくために工夫しているところは良いと思う。続きを読む(全37文字)

株式会社メイテックの口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年05月02日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
選考

真面目な人が多いのかなという印象を持っている。人事の方は優しい方ばかりでした。続きを読む(全39文字)

アマノ株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年05月02日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

年功序列であり、競争はあまり激しくないらしい。続きを読む(全23文字)

テルモ株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年05月02日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
OB・OG訪問

上司とコミュニケーションの機会が多いので働きやすいらしい。続きを読む(全29文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

コマツ製作所の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社コマツ製作所
フリガナ コマツセイサクショ
設立日 1951年11月
資本金 2000万円
従業員数 36人
代表者 小松節朗
本社所在地 〒144-0047 東京都大田区萩中2丁目4番9号
電話番号 03-3744-1800
URL http://www.komatsufilter.co.jp
NOKIZAL ID: 1357252

コマツ製作所の 選考対策

  • 株式会社コマツ製作所のインターン
  • 株式会社コマツ製作所のインターン体験記一覧
  • 株式会社コマツ製作所のインターンのエントリーシート
  • 株式会社コマツ製作所のインターンの面接
  • 株式会社コマツ製作所の口コミ・評価
  • 株式会社コマツ製作所の口コミ・評価
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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