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川崎重工業株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

川崎重工業の組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全84件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、川崎重工業株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に川崎重工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

川崎重工業の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.7
やりがい
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4.1
年収・評価
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3.9
スキルアップ
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3.7
福利厚生
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4.1
成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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3.8
ワークライフ
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4.1
女性の働きやすさ
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4.0
入社後のギャップ
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3.2
退職理由
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3.1

川崎重工業の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.5
やりがい
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4.0
年収・評価
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3.5
スキルアップ
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3.6
福利厚生
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3.6
成長・将来性
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3.7
社員・管理職
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3.1
ワークライフ
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3.5
社風・文化
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3.7
女性の働きやすさ
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3.4
入社後のギャップ
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3.3
入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

川崎重工業の 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

  • すべて表示
  • 社員・元社員で絞り込み
  • 学生で絞り込み
84件中1〜25件表示

川崎重工業株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年11月18日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

技術志向で品質・安全を最優先する文化が根付いており、部門横断の協働や現場主導の改善活動が活発な社風だと感じました。続きを読む(全57文字)

川崎重工業株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年10月30日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン

大手重工業メーカーだけあって、真面目な雰囲気が強かった。世界を支える企業としての責任感が社内に浸透している。続きを読む(全54文字)

川崎重工業株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年10月8日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
選考

真面目な人が多そうだなと思っていましたが、口コミサイト(オープンワークなどで)調べた感じコミュ力重視なところもありそう打菜と思いました。続きを読む(全68文字)

川崎重工業株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年9月21日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

のびのびとした社風でありゆったり働ける企業文化である続きを読む(全26文字)

川崎重工業株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年7月17日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

真面目だけど新しい挑戦には肯定的というのが一番の印象です。
安全や品質に対する徹底した意識がありつつも新しい技術で世界を良くするという挑戦心も持ち合わせ...続きを読む(全87文字)

川崎重工業株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年6月27日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

重工業という長い歴史を持ちながらも新たなアイデア募集や人事制度改革を行なっており、とても革新性のある社風であると感じました。続きを読む(全62文字)

川崎重工業株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年6月26日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
座談会
OB・OG訪問
選考

社員の雰囲気としては、落ち着いている方々が多く、私に合っていると感じた。企業全体としてはまるで中小企業の集まりのようで、他事業部とのコミュニケーションは少...続きを読む(全86文字)

川崎重工業株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年6月23日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

社会貢献の意識が強く、収益性に難がありMHIやIHIが手を出さないような案件でも、川崎重工は義務感ゆえに引き受けることがあるそうです。続きを読む(全67文字)

川崎重工業株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年6月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
選考

とにかく人が良いとは思う。出会った人は皆ほのぼのしていた。続きを読む(全29文字)

川崎重工業株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年6月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

穏やかでいい性格の社員の方が多く、過ごしやすい。続きを読む(全24文字)

川崎重工業株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年6月17日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
座談会
選考

まじめで川崎重工が扱う商材が好きな方が多く、熱意がある社員の方が多い。続きを読む(全35文字)

川崎重工業株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年6月17日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

体育会系の方も多い印象を受けるが、そこまでガツガツはしていない。続きを読む(全32文字)

川崎重工業株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年6月10日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
OB・OG訪問
選考

穏やか。関西人の温かさ。エレベーター乗りますかって言ってくれた社員がいた。続きを読む(全37文字)

川崎重工業株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

2.0

投稿日: 2025年5月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

良くも悪くも年功序列のイメージが強く、年次が上がると裁量権が与えられる。続きを読む(全36文字)

川崎重工業株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年5月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

競合の二社に比べて社員の方の人柄が柔らかく、優しい方が多かった印象。続きを読む(全34文字)

川崎重工業株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年5月17日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問

関西に本社を置く企業なだけあり、気さくな人が多い。事業が複数集まっているため、中小企業の集合のようになっており、カンパニーによって雰囲気は異なる。続きを読む(全73文字)

川崎重工業株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年5月4日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

古き良き日本の大企業だけあって、意思決定のスピードと挑戦はやや鈍いが、人の良さは感じられた。続きを読む(全46文字)

川崎重工業株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年5月3日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

社員一人ひとりの主体的な行動と自由な発想を尊重する企業文化を築いている続きを読む(全35文字)

川崎重工業株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年5月1日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
OB・OG訪問
選考

面談で、非常に暖かい人が多いとお聞きしたため続きを読む(全22文字)

川崎重工業株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年4月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

座談会やOB訪問、面接を通じて穏やかな性格の人が多い印象だった。続きを読む(全32文字)

川崎重工業株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年4月17日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

社風として挑戦を恐れないものづくりをしようとしている印象があり、勢いのある企業文化が根づいています。続きを読む(全50文字)

川崎重工業株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年4月16日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
座談会
選考

多岐にわたる事業それぞれで発展させた技術を積極的に統合させようという方針があるため、独自の製品開発が可能であるように感じた。続きを読む(全62文字)

川崎重工業株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年4月14日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

「誠実・責任・協調」を重んじる伝統的な社風があり、堅実で落ち着いた社員が多い印象である。部署や職種によっては保守的に感じる面もある。続きを読む(全66文字)

84件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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川崎重工業の 他のカテゴリの口コミ

川崎重工業株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年3月22日

回答者: 社員・元社員 10代前半 女性 7年前 人事 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に男女で差はない。
ただどうしても女性のほうが育休や産休で男性に遅れをとってしまう。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業部に...続きを読む(全176文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

川崎重工業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年3月22日

回答者: 社員・元社員 10代前半 女性 7年前 人事 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
所属による。生産に近い立場の方々や品質保証、アフターサービスの部門は特に大変そうだった。配属ガチャを感じる。続きを読む(全74文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

川崎重工業株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年3月22日

回答者: 社員・元社員 10代前半 女性 7年前 人事 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
保養所が充実している。とても綺麗でご飯もおいしい。ハイシーズンでも割高にならないため、よく利用させていただいた。カフェテリアプランなどは普通...続きを読む(全242文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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川崎重工業株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年3月22日

回答者: 社員・元社員 10代前半 女性 7年前 人事 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定している会社を辞めることには勇気が必要だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
育児と仕事の両立が難しかったことと、これは仕方な...続きを読む(全98文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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川崎重工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇給については、技術系総合職であれば、V系列となる。V2で入社した場合、年齢や推薦にもよると思うが、新卒で入社+10年目程度で昇進試験に受か...続きを読む(全188文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

川崎重工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月16日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスは手厚いです。高卒新人でも年間100万は超えてきます。びっくりしました。こんなにいただいていいんですかね?って思います。
【気になる...続きを読む(全134文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

川崎重工業株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月16日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部下の成長のために資格取得の斡旋をしてくれます。またそれにかかる費用は会社負担ですし、取得したときに祝金がでます。
【気になること・改善した...続きを読む(全163文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

川崎重工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月16日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年功序列で給料は上がります。高卒でも基本給が22万程あります。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が下がることがないのでやる気の無...続きを読む(全139文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

川崎重工業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月16日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は年間22日付与されますし、万が一病気や怪我、メンタル疾患により休まざるを得ないときの為に傷病休暇として60日貯めることができます。
【...続きを読む(全179文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

川崎重工業株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年3月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 技能工(整備・メカニック) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自動車保険などの保険は団体割引などがあり少し安く加入できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社製品の購入時の社員割引は意外と少ない。続きを読む(全78文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

メーカー・製造業(機械・プラント)の組織体制・企業文化の口コミ

三菱重工業株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年2月11日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

安全に対しての意識が高く、社員の方も真面目で大人しい人が多い。続きを読む(全31文字)

日鉄エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年2月10日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

挑戦する社風があると思います。情熱を意識している会社なだけあって、社員の方のそれそれは意識が高く、自分のエリア以外の知識も多かったように感じます。続きを読む(全73文字)

株式会社ディスコの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

技術力向上と内製化にこだわり、社長崇拝の雰囲気がある。社長の理想は尖っているが合理的であり、賛同できれば働きやすい環境だと思う。続きを読む(全64文字)

ダイキン工業株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年2月5日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

年功序列があまりなく若手からがっつり活躍できる印象。続きを読む(全26文字)

NTN株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年2月5日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

社内外の通信教育補助や資格試験サポート、OJTなど、スキル向上のための制度が整っている続きを読む(全43文字)

ダイキン工業株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2026年2月4日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

人を大事にする会社であると聞きました。実際に話しやすい社員さんが多いと感じました。続きを読む(全41文字)

東洋エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年1月27日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
OB・OG訪問
選考

お話を伺った社員さんによると、若手のうちからプロジェクトを任せてもらえる環境が整っているとのこと。続きを読む(全49文字)

カナデビア株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年1月27日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

技術の造船から続く誠実で真面目なエンジニア気質が根付いています。若手に対しても背中を押してくれる寛容さがあり、理系の専門性を尊重してくれる風通しの良い文化...続きを読む(全83文字)

三菱重工業株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年1月26日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問

メーカーらしく穏やかな人が多い印象で、かつ真面目である人が多いと感じた。続きを読む(全36文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

川崎重工業の 会社情報

基本データ
会社名 川崎重工業株式会社
フリガナ カワサキジュウコウギョウ
設立日 1896年10月
資本金 1044億8400万円
従業員数 40,640人
売上高 2兆1293億2100万円
決算月 3月
代表者 橋本 康彦
本社所在地 〒650-0044 兵庫県神戸市中央区東川崎町3丁目1番1号
平均年齢 41.5歳
平均給与 792万円
電話番号 078-371-9530
URL https://www.khi.co.jp/
採用URL https://www.khi-saiyo.jp/
NOKIZAL ID: 1130466

川崎重工業の 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
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