オウチーノのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全32件） 2ページ目

【気になること・改善したほうがいい点】
長時間労働が当たり前で、残業や休日出勤が常態化していました。上司からの理不尽な指示や厳しい叱責も日常的で、精神的...続きを読む(全191文字)

【良い点】
有休奨励日があり長期休暇と組合せ取得できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
有休奨励日以外に有休を取得しにくいかった。そのような風...続きを読む(全91文字)

【良い点】
上場前から在籍していたので勢いがあり優秀な方が多く在籍していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
デフォルトで残業になるので18時か...続きを読む(全90文字)

【良い点】
メジャーな雑誌とコラボ企画を行うなど、面白い企画を考え実行していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
上場の為に売上を重視するがあま...続きを読む(全99文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
想像を絶する労働時間の長さ、全く上がりそうもない給与など、未来に希望を持つことができない...続きを読む(全102文字)

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧であるため、社長の一存で賞与が決まる。そのため気に入らない社員には全く支払...続きを読む(全240文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の気分で方針がコロコロ変わるため、自分から発信して何かをやることが極めて難しい。典型...続きを読む(全88文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚している女性は誰ひとりいなかった。子どもがいる女性などは働きつづけることは絶対にできない。続きを読む(全79文字)

当時の話になりますが、外注したシステムの不具合の対応が主な業務のため、新しい技術を導入する機会は皆無でした。
新機能の開発もスケジュールが一方的に伝えら...続きを読む(全193文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上場を経験したがそこがピークで売り上げが下がっていった。当時は営業は強かったがエンジニアが弱かったのでサイトも目...続きを読む(全146文字)

【良い点】
リモートや時差出勤など柔軟です。
【気になること・改善したほうがいい点】
これも個人の業務の進め方や要領にもよりますが業務量が基本多めなので...続きを読む(全138文字)

【良い点】
有給は自由に取りやすく、社内ツールのカレンダー登録で済むので非常にライフワークバランスはとれていると思います。続きを読む(全61文字)

【良い点】
休みも取れやすく
体調不良でも
嫌な雰囲気にはなかったです。
協力でしあって
仕事をしている雰囲気でした。
社員さんにもよくしていただき、長...続きを読む(全89文字)

【良い点】
よほど炎上しなければ凄くワークライフバランス取れてましたよ。車通勤が多い拠点では、家と会社の往復するだけって言う人が多かったです。続きを読む(全71文字)

【良い点】
基本的に残業はなく、ワークライフバランスも充実しやすいお仕事でした。
また、急なお休みや早退などにも柔軟に対応していただけました。続きを読む(全71文字)

【良い点】
部署によります。有給休暇の取得がしやすい部署もあれば、上司が取得についてあれこれいうところもあります。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全209文字)

【良い点】
基本的にはカレンダー通り
【気になること・改善したほうがいい点】
だが、リリース時は24365張り付き、夜間コールでセンター直行も社員として...続きを読む(全81文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
定時になるとタイムカードを切らせ、サビ残するのが当たり前という風潮だった。
徹夜で作業とい...続きを読む(全104文字)

【良い点】
自分の客先では、残業がほぼなく有休消化もしやすい雰囲気でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークの可否は案件によって左...続きを読む(全113文字)

【良い点】
ワークライフバランスのポジティブな面は、フレックスタイム制度やリモートワークなど柔軟な働き方が整備されている点です。部署によっては業務の裁量...続きを読む(全182文字)