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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
OJTだけでは無く、外部研修のオプションも充実しており、スキルアップを志す人にとっては非常にありがたい環境である。続きを読む(全63文字)
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シュナイダーエレクトリック株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、シュナイダーエレクトリック株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にシュナイダーエレクトリック株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
OJTだけでは無く、外部研修のオプションも充実しており、スキルアップを志す人にとっては非常にありがたい環境である。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
社内研修は多いほうだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人のスキルアップに対するサポートが不足している続きを読む(全65文字)
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【良い点】
教育システムとしてパソコンで自習するスタイルとなっているので、自分の時間で勉強することができる部分は非常に良かったと思います。
年間決まった...続きを読む(全299文字)
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【良い点】
オンライン教育に力を入れており、受講時間のノルマが毎年課せられます。
正直あまり有益とはいいがたいですが、専門知識を得ることができる講座もあ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
現場に関しては個人に任せる部分が大きいので、経験積んで勉強すれば会社に必要な人間になれます。(セールス関連職に技術的な知識が無い方が多いが為...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
結果さえ残せば良い
【気になること・改善したほうがいい点】
販売している物の質が悪すぎる。不良品ばかりなので、あまりにも故障が多すぎる。その...続きを読む(全408文字)
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【良い点】
社員の英語レベルとして、できる人、できない人と二極化しているため、底上げとして会社が英語レッスンを推奨しており、経費で学べる環境がある。全員...続きを読む(全222文字)
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立派なE Learningプランがあったが、フランス本社のものなので、日本の業務にかけ離れた内容が多く、ほとんど役に立たなかったと記憶している。
社外研...続きを読む(全223文字)
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研修は特にありませんでした。
外資系の会社のため英語が必要となりますが、
そのための英語トレーニングなどの研修費用は自腹で会社の補助などは一切ありま...続きを読む(全289文字)
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以前はWebで行う英語のトレーニング等もありましたが今はありません。ただ、マネージャー向けにはコーチングのトレーニングは定期的に実施されているようです。...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
女性マネージャーが多い、女性で活躍されている方も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ女性の管理職を増やすのではなく、ある程度...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
国内でシェアNo.1をとってるだけあって販売金額は大きく達成感は感じられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界がかなりニッチなの...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
いい点はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績悪化のため、社内外でポジションを探す必要がありましたが、社内の異動に関して...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
年収はエントリーレベルでも550万スタートでした。
ただ、入社してからの上昇率は低く、昇進しない限りは大幅な年収アップは期待でき無そうです。...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
完全フレキシブル制度のため、1日最低勤務時間さえ守れば、自由に働く時間を調整できます。子育て世帯にはとてもありがたい制度化と思います。
【気...続きを読む(全166文字)
エネルギーに関する製品の販売だけではなく、エネルギー管理や運用などエネルギーをスマートに使う仕事なので全面的なスキルが身に付きます。続きを読む(全66文字)
これからはエネルギー不足や再生可能エネルギーが問題になってくると思うので、エネルギーをサスティナブルに中心に置く企業は将来性が高いです。続きを読む(全68文字)
いろんな休暇制度があり、自分の勉強や家族と時間を過ごすために休みを取りやすい環境です。続きを読む(全43文字)
グローバルな会社でありながら日本の生活に合わせた事業展開していて、世界に着目点を置きながら社員ひとりひとりを大事にする社風です。続きを読む(全64文字)
産休育休の制度が整っており、社員同士のつながりも築き上げられており、女性も働きやすい環境です。続きを読む(全47文字)
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【良い点】
スキルがなくても全然仕事ができる環境なので、ぶら下がり族の人たちにとっては最高の職場だとおまいます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
電話応対や来客対応は身につく。工事進捗管理・施工管理等も身につく。
研修もしっかりある。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアル...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得支援はありますが、スキルアップのための研修制度などはないので、自分でやっていく必要があります続きを読む(全70文字)
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【良い点】
資格受講費用は全て会社が負担してくれる為、自分のキャリアアップが非常にやりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
他業界で使えるスキ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
入社後2日程度ですぐに顧客に訪問し実務がスタートされる
【気になること・改善したほうがいい点】
引継ぎの仕組みは一切なく
とりあえず顧客の主...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
商品知識勉強会や展示会の参加などで知識を得られる所
顧客によっていろんなニーズに対応するので、メーカーごとの強みを把握できる。
【気になる...続きを読む(全199文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容が多いにも関わらず、採用部署の人数が大変少なく思いました。
また、研修期間も年によって変わるためまだ内容...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
始業前に製品知識深めるため勉強会はありました。(強制ではなかったです)新しく入った人にとっては助かる仕組みでした。続きを読む(全63文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署内で個人事業主のような感じなので他の人がなにをやっているのかイマイチわからない
なので担当者が急に休む場合は...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
中途入社者は基本1か月~1か月半ほど本社のある名古屋での研修に参加することになり、宿泊はホテルか会社所有の寮らしい。
その期間、週末帰省を行...続きを読む(全99文字)
| 会社名 | シュナイダーエレクトリック株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | シュナイダーエレクトリック |
| 設立日 | 1996年6月 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 300人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 青柳亮子 |
| 本社所在地 | 〒108-0023 東京都港区芝浦2丁目15番6号 |
| 電話番号 | 03-5931-7500 |
| URL | https://www.se.com/jp/ja/ |
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