在籍時期:2014年頃
投稿日:2024年3月17日【良い点】
部署によるバラツキがいい意味でも悪い意味でもある。所属部署、上司による差は激しい。放置の人もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
全...続きを読む(全121文字)
株式会社ジェイエイシーリクルートメント 報酬UP
株式会社ジェイエイシーリクルートメントの社員・元社員による総合評価は3.4点です(口コミ回答数516件)。ESや本選考体験記は44件あります。基本情報のほか、株式会社ジェイエイシーリクルートメントの社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2014年頃
投稿日:2024年3月17日【良い点】
部署によるバラツキがいい意味でも悪い意味でもある。所属部署、上司による差は激しい。放置の人もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
全...続きを読む(全121文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2024年3月17日【良い点】
男女問わず仕事を任せてくれるところ。働くママに対する手当も充実していた印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短社員やアシスタン...続きを読む(全103文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2024年3月17日【良い点】
評価基準がある一定明確で、わかりやすいのが良いところだと思いました。営業以外の部門はわかりませんが、何をしたらお給料が変化するのかはわかりやす...続きを読む(全283文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2024年3月17日【良い点】
多種多様なバッググラウンドの人がいておもしろかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
能力だけでなく、人としての魅力もある人ない人の差...続きを読む(全84文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年3月13日【良い点】
思ったよりも企業よりだったが、企業の期待に答えるのはやりがいがある
【気になること・改善したほうがいい点】
転職者よりで入社するとギャップがある。続きを読む(全79文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年3月13日【良い点】
フレックスを使いやすい。朝は11:00までに出社すればよい
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によってフレックスやリモートの使いやす...続きを読む(全82文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年3月13日【良い点】
男女関係なく活躍できる風土になっている。女性の管理職登用は活発。
【気になること・改善したほうがいい点】
とはいえ、管理職はまだまだ男性が多い。続きを読む(全78文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年2月21日【良い点】
人や企業の成長に携われる点は非常にやりがいがあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
人的な要素も強いため、特に自分の在籍チーム意外な...続きを読む(全125文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年2月21日【良い点】
成績をあげていれば特に何も言われず、早帰りもできる風潮がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
反対に成績が思わしくないと、早く来て遅...続きを読む(全110文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年2月21日【気になること・改善したほうがいい点】
一律な研修体制のため、やる意味があるのかわからないものも多かった。その時間を拘束されるなら業務を行いたいと感じてい...続きを読む(全118文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2023年12月15日
座談会でお聞きしたことですが、実力主義なので、成果を出せた分見返りがもらえるようです。また、求職者のハイクラスの方から学ぶことが多いこともやりがいになるそ...続きを読む(全81文字)
投稿日: 2023年12月15日
設定した目標やその目標の達成度によって給料が変わる、ということを社員さんからお聞きしました。平均年収847万円ですが、3年目で1000万円を超える方もいる...続きを読む(全90文字)
投稿日: 2023年12月15日
1日7時間労働(日本で3%)
土日祝休み
フレックス勤務(コアタイム:11-16時)
育休、産休取得率100%(女性)続きを読む(全62文字)
投稿日: 2023年12月15日
投稿日: 2023年12月15日
仕事をてきぱきする一方で、社内で活発にコミュニケーションをとるなどとメリハリを持って働かれている方が多いと社員さんからお聞きしました。インターンシップでも...続きを読む(全90文字)
投稿日: 2023年06月20日
【社員から聞いた】CAとRAを一気通貫で担う事が出来る両面型が特徴。そのためスキルアップの機会が多くあると聞いた。続きを読む(全57文字)
投稿日: 2023年06月20日
【本・サイトで調べた】給与は業界内で見てもかなり高い。ただ、完全実力主義のため人によって幅が大きい印象。続きを読む(全52文字)
投稿日: 2023年06月20日
【社員から聞いた】仕事とプライベートはある程度分けることができる。フレックスタイム制であるため自分に合った働き方ができる。続きを読む(全61文字)
投稿日: 2023年06月20日
【社員から聞いた】育児手当など、女性のための手当がきちんとあるため、子供がいても働きやすいと聞いた。続きを読む(全50文字)
投稿日: 2023年06月20日
基本的にガクチカを深掘られただけだった。 雑談に近い感じだった。
結論ファースト
とにかく対話をイメージした
ハキハキ話し、面接官の深堀の質問にスピード感を持って答えることを意識した。
自然体で話すこと
会話を意識した
偽りなくありのままの自分を見せること
考え方について深掘りされた
面接官が納得いくまで質問し、納得できれば面接を切り上げて合格を伝えるというシステムのようだった
楽しかった
※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
会社名 | 株式会社ジェイエイシーリクルートメント |
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フリガナ | ジェイエイシーリクルートメント |
設立日 | 1988年3月 |
資本金 | 6億7200万円 |
従業員数 | 1,494人 |
売上高 | 304億3500万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 田崎 ひろみ |
本社所在地 | 〒101-0051 東京都千代田区神田神保町1丁目105番地神保町三井ビルディング14階 |
平均年齢 | 35.5歳 |
平均給与 | 800万円 |
電話番号 | 03-5259-6926 |
URL | https://corp.jac-recruitment.jp/ |
18年12月期 | 19年12月期 | 20年12月期 | 21年12月期 | 22年12月期 | |
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連結・単体
|
連結 | 連結 | 連結 | 連結 | 連結 |
資産合計
(円)
|
187億2500万 | 200億9200万 | 186億2300万 | 189億3500万 | 220億8400万 |
純資産
(円)
|
139億4200万 | 158億4000万 | 143億2600万 | 133億6500万 | 155億8500万 |
売上高
(円)
|
230億6400万 | 241億7000万 | 216億1400万 | 248億5200万 | 304億3500万 |
営業利益
(円)
|
55億3100万 | 60億8700万 | 51億3800万 | 58億2200万 | 70億4400万 |
経常利益
(円)
|
55億6800万 | 60億9000万 | 51億9600万 | 58億1300万 | 70億5200万 |
当期純利益
(円)
|
39億800万 | 43億5400万 | 18億3400万 | 38億8200万 | 50億2900万 |
利益余剰金
(円)
|
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売上伸び率
(%)
|
43.75 | 4.8 | - 10.58 | 14.98 | 22.46 |
営業利益率
(%)
|
23.98 | 25.18 | 23.77 | 23.43 | 23.14 |
経常利益率
(%)
|
24.14 | 25.2 | 24.04 | 23.39 | 23.17 |
※参照元:NOKIZAL