高齢化により今後どんどん需要が増えていくため将来性抜群。続きを読む(全28文字)

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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
長谷工シニアウェルデザインの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全5件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社長谷工シニアウェルデザインの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社長谷工シニアウェルデザインで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
長谷工シニアウェルデザインの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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長谷工シニアウェルデザインの 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.1
- やりがい
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- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
-
- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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長谷工シニアウェルデザインの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事業自体は、廃れていくことのない業界なので今後も続いていきそうですが
将来性でいうと、離職率などが気になります。家庭をもつと給料面なども気に...続きを読む(全199文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
長谷工コーポレーションのグループ会社となり、バックに一部上場企業がついたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
理念がよく分か...続きを読む(全238文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
つどいの家という新しい事業を開始し多角化に成功している。多くの同業他社と一線を画した戦略が功を奏している。参加型という手法で入居者を巻き込む戦略は当事者...続きを読む(全161文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
まだまだこれから入居者も増える見込みです。今後、お年寄りの人口が増えるに従って、介護センターのニーズも増えていきます。ですが、その分競合も増えてきつつあ...続きを読む(全156文字)
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長谷工シニアウェルデザインの 会社情報
会社名 | 株式会社長谷工シニアウェルデザイン |
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フリガナ | ハセコウシニアウェルデザイン |
設立日 | 1991年9月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 1,963人 |
売上高 | 71億700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 野本久 |
本社所在地 | 〒105-0014 東京都港区芝2丁目9番10号 |
電話番号 | 03-5427-3177 |
URL | https://www.haseko-senior.co.jp/ |
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