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株式会社長谷工シニアウェルデザイン

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

長谷工シニアウェルデザインの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社長谷工シニアウェルデザインの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社長谷工シニアウェルデザインで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

長谷工シニアウェルデザインの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.6
やりがい
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3.8
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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4.0
入社後のギャップ
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退職理由
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2.9

長谷工シニアウェルデザインの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.2
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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3.3
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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長谷工シニアウェルデザインの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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5件中5件表示

株式会社長谷工シニアウェルデザインの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年6月21日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

高齢化により今後どんどん需要が増えていくため将来性抜群。続きを読む(全28文字)

株式会社長谷工シニアウェルデザインの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年2月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 その他の医療サービス関連職 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業自体は、廃れていくことのない業界なので今後も続いていきそうですが
将来性でいうと、離職率などが気になります。家庭をもつと給料面なども気に...続きを読む(全199文字)

株式会社長谷工シニアウェルデザインの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年2月8日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 9年前 介護福祉士 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
長谷工コーポレーションのグループ会社となり、バックに一部上場企業がついたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
理念がよく分か...続きを読む(全238文字)

株式会社長谷工シニアウェルデザインの口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年2月26日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 14年前 その他の福祉関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

つどいの家という新しい事業を開始し多角化に成功している。多くの同業他社と一線を画した戦略が功を奏している。参加型という手法で入居者を巻き込む戦略は当事者...続きを読む(全161文字)

株式会社長谷工シニアウェルデザインの口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年5月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

まだまだこれから入居者も増える見込みです。今後、お年寄りの人口が増えるに従って、介護センターのニーズも増えていきます。ですが、その分競合も増えてきつつあ...続きを読む(全156文字)

5件中5件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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長谷工シニアウェルデザインの 他のカテゴリの口コミ

株式会社長谷工シニアウェルデザインの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年11月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 ヘルパー 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
公休日数は、介護業界としては多い124日なので、そこは魅力的だと思います。現場では土日祝休みを取ることが難しいこともありますが、その分平日に...続きを読む(全143文字)

株式会社長谷工シニアウェルデザインの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年11月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 ヘルパー 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本社勤務の場合は土日祝休みの場合が多く、休日出勤も少ないためバランスは取りやすい環境だと思います。現場勤務は正社員の場合シフトによるので、固...続きを読む(全476文字)

株式会社長谷工シニアウェルデザインの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年11月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 ヘルパー 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
リーダークラスの冷遇具合に嫌気がさし、また会社の今後の展望にも期待が持てず退職しました。業務改善なるものが推進さ...続きを読む(全459文字)

株式会社長谷工シニアウェルデザインの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年9月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 社会福祉士 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
相談員として働きたいということを人事の方に伝えたところ、話を最後まできいてくださり、変に引き止められることもなく退職できたところがいい点だと...続きを読む(全82文字)

株式会社長谷工シニアウェルデザインの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年9月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 社会福祉士 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前に1ヶ月ぐらい座学があって介護の知識を身につけることができる。同期は多くないが、同期とも研修を受けられるのは心強さがあった。続きを読む(全71文字)

株式会社長谷工シニアウェルデザインの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年9月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 社会福祉士 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年間休日が120日以上でしたので、31日の月は11日間休み、30日の月は10日間休みがあり、ワークライフバランスは取れていた方だと思いました...続きを読む(全213文字)

株式会社長谷工シニアウェルデザインの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年9月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 社会福祉士 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
介護ということもあって処遇改善などがあったので給料はよかった。社会福祉士として相談員としてやっていきたいのであればおすすめしない。続きを読む(全71文字)

株式会社長谷工シニアウェルデザインの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年9月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 社会福祉士 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は介護ということもあり、処遇改善など色々ついて年収は高いイメージがありました。基本給が20万で介護の方なら高い方だが、介護の基本給をもっ...続きを読む(全91文字)

株式会社長谷工シニアウェルデザインの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年9月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 社会福祉士 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性のリーダーも多いので、特に気になることはなかったです。また、やりたいと発信すればやりたいことをやらせてくれる会社だと思いました。続きを読む(全72文字)

株式会社長谷工シニアウェルデザインの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年8月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大企業の子会社なので、賞与はきちんとあり、みなし残業などもなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあったものの、形骸化していた続きを読む(全79文字)

医療・福祉(福祉)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社ラックコーポレーションの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年12月6日

回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 4年前 ヘルパー 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
地域密着で顧客を増やしており、職員にも利用者にも縁者が多い。包括からの紹介などに根気よく対応しているので安定はしていると思う
【気になること...続きを読む(全105文字)

株式会社川島コーポレーションの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年12月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 介護福祉士 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いろんなところで施設をオープンしてます。会社の規模が大きくなっています。現場で収入気にしない人だったら働きやすいかもしれません。きちんと介護...続きを読む(全150文字)

全国健康保険協会の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年12月1日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 団体職員 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
全国転勤です。希望を提出することができますが、ほぼ通らないと考えていいと思われます。結婚や出産をしていても、時が...続きを読む(全256文字)

株式会社エクセレントケアシステムの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月30日

回答者: 社員・元社員 50代後半 女性 今年 介護福祉士 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
家族経営。某中古車センターのようだと思う。介護を知らない人が上に立つのはどうだろうか?社則...続きを読む(全104文字)

株式会社ベネッセスタイルケアの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 介護福祉士 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手が大元なのでこけても心配はいらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ホームの合併が多く、入居者様の引っ越しや移動が頻繁にある印象。続きを読む(全78文字)

社会福祉法人京都老人福祉協会の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 保育士 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
ベテランの方がリーダーや役職についており、同じメンバーが毎年運営をしているので、役職に就...続きを読む(全99文字)

株式会社東日本福祉経営サービスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年11月30日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 介護福祉士 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
施設を増やして、キャリアアップできる
【気になること・改善したほうがいい点】
施設を増やしても人手不足で、壊滅的な状況の施設が多い。まずは既...続きを読む(全102文字)

パナソニック株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月29日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 今年 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
どっちとも言えないという感じ。やる気のある人ない人が分かれているのでそこを改善できるかや家電事業というところでど...続きを読む(全111文字)

社会福祉法人鵜足津福祉会の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年11月29日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 看護師・准看護師・看護助手 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
新しく施設を建てる予定だったが土地の構造が適さず、何年も何年も先延ばしになっている。施設内は汚く床に見ればすぐに...続きを読む(全95文字)

株式会社ケア21の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年11月28日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福祉事業以外もしていること
【気になること・改善したほうがいい点】
改善できない。
長く続くヘルパーが高齢、現役世代はもっと働きやすい環境に...続きを読む(全96文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

長谷工シニアウェルデザインの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社長谷工シニアウェルデザイン
フリガナ ハセコウシニアウェルデザイン
設立日 1991年9月
資本金 1億円
従業員数 1,963人
売上高 71億700万円
決算月 3月
代表者 野本久
本社所在地 〒105-0014 東京都港区芝2丁目9番10号
電話番号 03-5427-3177
URL https://www.haseko-senior.co.jp/
NOKIZAL ID: 1571968

長谷工シニアウェルデザインの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。