この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多い。管理職にも。
【気になること・改善したほうがいい点】
彼氏いるの?とか、いずれは結婚してお母さんになるんだろうから〜等の発言を社員...続きを読む(全187文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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長谷工シニアウェルデザインの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全13件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社長谷工シニアウェルデザインの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社長谷工シニアウェルデザインで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
長谷工シニアウェルデザインの 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.1
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
-
2.8
- スキルアップ
-
3.0
- 福利厚生
-
3.3
- 成長・将来性
-
3.0
- 社員・管理職
-
3.0
- ワークライフ
-
2.9
- 女性の働きやすさ
-
3.2
- 入社後のギャップ
-
3.0
- 退職理由
-
2.8
長谷工シニアウェルデザインの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.1
- やりがい
-
3.2
- 年収・評価
-
--
- スキルアップ
-
3.2
- 福利厚生
-
2.8
- 成長・将来性
-
3.2
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.2
- 社風・文化
-
--
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
2.8
- おすすめ度
-
3.0
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長谷工シニアウェルデザインの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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該当件数：
13
件
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【良い点】
産休育休は希望すると皆取得できる。家庭の事情でリモートワークも可能だが部署や上長の判断次第なのか働きやすさが部署によってかなり違うように感じら...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
突然の休みにも嫌な顔せず対応してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
おばさんたちが多いのでキャリアアップするっていう環境ではあ...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
そもそも女性の多い職種なので管理職も女性が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修時にとてもお腹の大きい方がほぼ通常勤務をされてい...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
育児期間は時短勤務が可能である。（給料はその分きっちり引かれる）
仕事ができれば男女関係なく出世できる。（出世したほうがいいかはわからない）続きを読む(全76文字)
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【良い点】
産休で1年近く休まれる方がいたが、1年後戻って来られ、普通に仕事をこなしていた。急な休みにも対応してもらえる。母として働いている方が女性の多く...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
子育て中は、時短勤務、近隣への異動、残業なし、テレワーク実施等、働きやすさの配慮がある。周りのスタッフの理解もある。
【気になること・改善した...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
女性役員、女性施設長も多く、男尊女卑のような雰囲気はまったくない。仕事の実力が平等に評価されると感じる。
子育てなどがある方は、軽めの事務にな...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
くるみんマークを取得しており、妊娠中も産後の勤務も親身に相談にのってくれた。
時短勤務や妊娠中の出勤時間への配慮もしていただいた。
年間休日数...続きを読む(全176文字)
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女性の多い職場だけあって、理解はあるように思えます。一方で、シフト勤務ということもあり、休むのに抵抗も若干あった可能性もあります。私が施設長をしていた時期...続きを読む(全154文字)
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女性が多い企業であり、そのキャリアでも女性が多いです。
さすがに子供、女性、高齢者を丁重にもてなそうという企業の考えが窺えるところだと思います。
私は...続きを読む(全253文字)
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現場は女性管理職が、多く男女関係なくきちんと評価してくれる会社です。
上司が、女性なので家庭の事情での急な休みにも相談にのってくれ、女性には働きやすい会...続きを読む(全185文字)
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本部・施設にかかわらず、女性の活躍は目立っていると思います(役職の方も多数)。女性の多い環境でもあるので、頑張ればキャリアアップできるのではないでしょうか...続きを読む(全173文字)
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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長谷工シニアウェルデザインの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
一社員の自分はライフワークバランス取れていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職者になると、夜勤明けの日日勤とか、ざらにある感...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
休職から退職したが、人事の方の対応は非常に良かったです。基本的に、本社の人の対応は良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業...続きを読む(全276文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最低限といったところで長谷工傘下だがその恩恵は少ない。年齢が若い社員ほど家賃の負担が大きいのにその部分に補助がなか...続きを読む(全114文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全体的な給与水準が低いものの入社時の交渉が大切な印象を受ける。扶養家族がいる人には提示年収が高めかもしれない。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
年間休日はしっかり確保され、休日出勤した際には必ず振休取得（やむを得ず難しいときには買い取りもできるが推奨されていない）ができる。
【気になる...続きを読む(全150文字)
医療・福祉(福祉)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
性別問わず活躍できる。育休や産休、時短勤務などもあるため女性にも働きやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤があるた...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
女性職員が半数を占めている。そのため過ごしやすい。
お子さんを持つ職員への理解もあり、三者面談や行事ごとのさいは休んだり半日休みを取ったりと過...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
休みの調整をしたい時、比較的融通は効くと思います。シフトも調整してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
単身者の方がカバーしてい...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
福祉ということもあり現場は女性が圧倒的に多いです。私のいたところだとヘルパーさんでも2、3人。サ責でも2人しかお会いしていません。ケアマネさん...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
妊娠、育休制度がしっかりしていて復帰もしやすい点は良かった。園がいっぱいあるので自分の行きたい園に行ける可能性が高い。
復帰後も正社員でありな...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
女性がほとんどの職場のため、女性は働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多い為、男性は肩身が狭いかもしれません。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
女性の職場なので女性は働きやすい。しっかりとコミュニケーションを取ることができれば何も不自由なく働ける。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
月の希望休が2日しか出せなかったり、月9日の休み以外祝日や年末年始など振休はないため、子どもの居る家庭にはかなり厳...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
昇進には性別は全く関係なく、女性の管理職も多い。産休、育休も問題なく取得できている。皆さん残業もほぼなく帰宅している。
【気になること・改善し...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
女性が多い職場で、役職もつくから働きやすいとは思う。た
【気になること・改善したほうがいい点】
女性ばかりだからこそ気を使いあって働かないとい...続きを読む(全85文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
長谷工シニアウェルデザインの 会社情報
| 会社名 | 株式会社長谷工シニアウェルデザイン |
|---|---|
| フリガナ | ハセコウシニアウェルデザイン |
| 設立日 | 1991年9月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 1,963人 |
| 売上高 | 71億700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 野本久 |
| 本社所在地 | 〒105-0014 東京都港区芝2丁目9番10号 |
| 電話番号 | 03-5427-3177 |
| URL | https://www.haseko-senior.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1571968
