ハウスメイトパートナーズのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全26件） 2ページ目

【良い点】
賃貸住宅管理なので業績は安定しており、それに伴い給与も安定している
資格手当もでるし、もちろん賞与も基本給単位で数カ月分でる
評価制度らしい...続きを読む(全162文字)

【良い点】
ルーティーンワークなので慣れればできるようになると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が多く覚えるのがすごく大変でした。続きを読む(全77文字)

【良い点】
通うことができなくなったため。
【気になること・改善したほうがいい点】
圧倒的に人手が足りないので、所属チーム以外の業務をしなければならない...続きを読む(全100文字)

【良い点】
管理物件補助があります。残業代も15分刻みででるのでありがたいです。宅建、賃管、FPの資格があれば手当があります。
【気になること・改善した...続きを読む(全95文字)

【良い点】
産休・育休が取りやすい環境で女性でも安心だと思います。時短勤務のママさんも多くいました。女性スタッフが多いです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全98文字)

【良い点】
結果だけでなくしっかりプロセスを評価してくれる。ボーナスは不動産業界の中でも多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格、...続きを読む(全113文字)

【良い点】
不動産業界では珍しい土日休みだったので、希望しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
ものすごく気になるわけではありませんが、派遣...続きを読む(全89文字)

【良い点】
事務職ではあれば一定の給与も発生し、残業もほぼなしでおすすめですが、営業職はそうはいかないと思います続きを読む(全56文字)

【良い点】
やりがいや面白味ははっきり言って無い。そういった物を求めて入社すると、定年まで静かに逃げ切りたい古参に潰される。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全174文字)

【良い点】
不動産業にしては安定はしているが面白みの無い企業。挑戦心は一切なく、人間的な成長も求めない人には向いている。静かに大人しく、多少の理不尽にも...続きを読む(全225文字)

【良い点】
ノー残業デーが毎週水曜日にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって差が大きく、ノー残業デーでも残業している部署もある。
...続きを読む(全115文字)

【良い点】
有給消化率は高いと思われる。営業部門は土日の出勤があるが、代休取得が可能である。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務負荷ぎ増大する...続きを読む(全105文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
土曜出勤や平日22時頃までの勤務が常態化しており、業務量・拘束時間ともに非常に多い環境であった。繁忙期に限らず長...続きを読む(全176文字)

【良い点】
プライベートと仕事のわけはかなり柔軟にできる会社。とてつもなく従業員に優しいと言っても過言ではない。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全148文字)

【良い点】
残業時間が少ないので決まった時間に帰れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
月6日休みのため休みが少ない。有給を使ってはいけない雰囲気。続きを読む(全78文字)

【良い点】
有給休暇が比較的取りやすい環境だとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日でも電話が鳴る為、休んでいる感覚がなくなる時...続きを読む(全104文字)

【良い点】
残業は基本ゼロですが、当欠がいると残業がある場合もあるが断っても平気でした。なので必ず定時に帰りたい人にはおすすめです。ワークライフバランス...続きを読む(全92文字)

【良い点】
残業は全社的には少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
募集要項には完全週休2日、年末年始お盆休みとありますが、
土日勤務は往々に...続きを読む(全193文字)

【良い点】
繁忙期が無く、基本土日休みなので予定は立てやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に若手は有給休暇が取れない雰囲気があります...続きを読む(全105文字)

【良い点】
店舗勤務であれば有給の消化、午前、午後の休みは取りやすいと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の部署はリモートワークはできな...続きを読む(全166文字)