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株式会社東京建物アメニティサポート

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東京建物アメニティサポートのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全17件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社東京建物アメニティサポートのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社東京建物アメニティサポートで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東京建物アメニティサポートの 社員・元社員による会社の評価

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3.4
やりがい
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年収・評価
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東京建物アメニティサポートの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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東京建物アメニティサポートの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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17件中17件表示

株式会社東京建物アメニティサポートの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月22日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給消化率は高いと思われる。営業部門は土日の出勤があるが、代休取得が可能である。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務負荷ぎ増大する...続きを読む(全105文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社東京建物アメニティサポートの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

投稿日: 2026年2月16日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会

業界柄、土日勤務は仕方の無いところがあるので。続きを読む(全23文字)

株式会社東京建物アメニティサポートの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年7月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 一般事務 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によりけりなところではあるが、事務職は比較的ワークライフバランスに配慮した働き方ができるのではないかと思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全156文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社東京建物アメニティサポートの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フロント業務は自分自身で予定を調整できる為、比較的長期休みも取りやすい。しかし、年次を重ねるごとに担当物件数も多くなる。
【気になること・改...続きを読む(全162文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
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株式会社東京建物アメニティサポートの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2024年6月12日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

土日に出勤することが多いが、平日に必ず振替休日を取れるので土日休みにこだわりがなければ良い。続きを読む(全46文字)

株式会社東京建物アメニティサポートの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年4月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

マルチタスクが得意な方だったら自分のペースで仕事ができるため、良いと思います。続きを読む(全39文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社東京建物アメニティサポートの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年8月14日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
表面上は年間休日120日以上
入社3ヶ月目からは時間休(一時間単位)が取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
業務の特性上、個人事業...続きを読む(全183文字)

この投稿でわかること
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株式会社東京建物アメニティサポートの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2022年7月19日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 10年前 総務 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フロントの担当者は土日は必ず理事会や総会があるため、平日に休暇を取っていました。今は大分改善されて必ず休めるようです。
また全社員が20時に...続きを読む(全157文字)

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  • 実際の働き方
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株式会社東京建物アメニティサポートの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年5月16日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 その他の電気/電子関連職 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コロナ問題でテレワークの自由さがある。実際テレワークはできていなくて、現場の直行直帰。必要なことは自宅で処理する。自分が不要と思うことは避け...続きを読む(全288文字)

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株式会社東京建物アメニティサポートの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年8月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業や有給消化は個人の力量によるところが大きく、残業しなくてもほぼ回すことができる業務量。
原則土日休みだが、出勤した場合は振替休日があるた...続きを読む(全179文字)

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株式会社東京建物アメニティサポートの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年7月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フロントでなければ残業や休日もしっかりしている印象でワークライフバランスはとりやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
フ...続きを読む(全217文字)

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株式会社東京建物アメニティサポートの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年4月6日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 マンション管理・ビル管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事務は年間120日以上休める上に、有給も取りやすいので働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
フロントは土日も理事会...続きを読む(全229文字)

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株式会社東京建物アメニティサポートの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年2月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
土日出勤の代休も、100%消化できずに買取になります。経験年数が増え、物件数が増えるにあたって代休をとれる日数も...続きを読む(全171文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
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株式会社東京建物アメニティサポートの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年5月13日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 11年前 マンション管理・ビル管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給がとりやすい。夏休みと正月が休みやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給がとりやすいものの、仕事が忙しく、代休も消化しきれ...続きを読む(全214文字)

この投稿でわかること
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株式会社東京建物アメニティサポートの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年8月17日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 リサーチ・市場調査 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休日出勤が多いが、その分は平日に代替休暇をとる事ができる。また、仕事をきちんとこなしていると定時帰社も普通に出来るので、仕事が出来る人にとっ...続きを読む(全198文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社東京建物アメニティサポートの口コミ・評判 ワークライフバランス

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在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年11月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 インテリアコーディネーター・インテリアデザイナー 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日出勤も多いが、代休取得はしやすい環境ではあると思います。
時期によっては残業もありますが、基本的には無駄な残業はしない環境なので、仕...続きを読む(全180文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社東京建物アメニティサポートの口コミ・評判 ワークライフバランス

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年2月8日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 16年前 その他の金融関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生や社内制度はしっかりしているが業務量過多が否めず。
但し強制的な感じはなく会社自体は自由な風土があり非常に居心地は良い。
業務内容や範囲を上...続きを読む(全170文字)

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17件中17件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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東京建物アメニティサポートの 他のカテゴリの口コミ

株式会社東京建物アメニティサポートの口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月22日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
わからない事を調べることにより、色々と知識が深まる。
【気になること・改善したほうがいい点】
初めて経験する事については、手探りで情報を集め...続きを読む(全91文字)

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株式会社東京建物アメニティサポートの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月22日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生はリロクラブ加入有り。確定拠出年金制度有り。1時間単位の有給休暇取得も可能。時差出勤制度あり。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全82文字)

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株式会社東京建物アメニティサポートの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月22日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給消化率も高く、取得し易い。育児休暇制度などもあるため、ワークライフバランスは整っている方だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
無し続きを読む(全79文字)

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株式会社東京建物アメニティサポートの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月22日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場の場合、新人は半年程度の勉強期間を設けてもらえる。新卒は概ね一年程度。
【気になること・改善したほうがいい点】
長期的に育成するプログラ...続きを読む(全85文字)

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株式会社東京建物アメニティサポートの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月22日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社した理由は、ストックビジネスに該当する業界であるため。組織に対して、特に大きなギャップは感じていない。続きを読む(全59文字)

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株式会社東京建物アメニティサポートの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月22日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大きく成長する要素は低いと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
外部環境の変化が激しい中で、顧客に対する価格転換が非常に難しい...続きを読む(全81文字)

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株式会社東京建物アメニティサポートの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月22日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人当たりの良い方が比較的多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
専門的なスキルを持った職員が少ないため、業務の相談をするときに...続きを読む(全84文字)

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株式会社東京建物アメニティサポートの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月22日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務内容に対して前向きな姿勢が取れなくなってきた。業務内容に飽きてきた感がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内での業務のカウ...続きを読む(全121文字)

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株式会社東京建物アメニティサポートの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月22日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇給については、人事評価制度が運用されており、恣意的な評価を避けようとする制度設計がなされている。
【気になること・改善したほうがいい点】
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株式会社東京建物アメニティサポートの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

2.0

投稿日: 2026年2月16日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会

不動産の「当たり前」を作る会社であるため、あまりやりがいは感じれなさそう。続きを読む(全37文字)

不動産(不動産・賃貸)のワークライフバランスの口コミ

三井不動産リアルティ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 個人営業 社員クラス 正社員

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【良い点】
火水休みなので、出かける際はどこも空いていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日休みでないこと。個人相手なので、相手の予定次第で...続きを読む(全92文字)

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株式会社レオパレス21の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
二連休や土日祝日に休むことは難しいため、ワークライフバランスとしては合っている人、合っていない人でわかれるかと思います。
【気になること・改...続きを読む(全114文字)

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高松エステート株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休・産休なども取りやすく女性は働きやすい環境に感じます。男性社員も育休の取得者がいるのだワークライフバランスが比較的取りやすいかと思います。続きを読む(全77文字)

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株式会社エイブルの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

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【良い点】
繁忙期や契約が重ならなかった場合は、定時に帰ることができる時もある。ただ、毎日30分程度の残業は少なくともしていたイメージ。支店によるが、有...続きを読む(全250文字)

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ロイヤルハウジング販売株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にいい点はない
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは全く考えられていない
営業時間が定時時刻以降になっているため...続きを読む(全184文字)

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東急不動産SCマネジメント株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 社員クラス 正社員

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【良い点】
・フレックス制度やリモートワークが利用可能であり、業務状況に応じて一定の裁量を持って働くことができる。
・商業施設常駐の場合はシフト制のため...続きを読む(全221文字)

この投稿でわかること
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株式会社リヴトラストの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 個人営業 課長クラス 正社員

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【良い点】
不動産の営業ですし、甘い世界じゃないので、WLB重視したい人にはそもそも不向きかと思われます!
【気になること・改善したほうがいい点】
強い...続きを読む(全143文字)

この投稿でわかること
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株式会社ティーケーピーの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働き方改善の取り組みが進んでおり、以前と比べて休暇取得がしやすくなっている印象。時短勤務等の制度もあり、家庭事情への理解もある会社だと思う。...続きを読む(全140文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
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タイムズサービス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 社員クラス 正社員

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【良い点】
有給休暇が取りやすい。
私的事情を考慮したシフトを考えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよると思うが、生活残業をし...続きを読む(全215文字)

この投稿でわかること
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関電ファシリティーズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

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【良い点】
福利厚生が充実しております。
関東であれば、住宅手当が出ます。そのほか、資格取得が推奨されており、資格を取得した分、毎月のベースアップが可能...続きを読む(全257文字)

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回答者別の学生からの評判・口コミ

東京建物アメニティサポートの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社東京建物アメニティサポート
フリガナ トウキョウタテモノアメニティサポート
設立日 1962年8月
資本金 1億円
従業員数 1,340人
決算月 12月
代表者 栄田聡
本社所在地 〒103-0027 東京都中央区日本橋2丁目3番10号
電話番号 03-6777-6700
URL https://www.ttas.co.jp/
NOKIZAL ID: 1573542

東京建物アメニティサポートの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。