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株式会社フィルアップ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

フィルアップの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社フィルアップの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社フィルアップで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

フィルアップの 社員・元社員による会社の評価

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フィルアップの 学生による会社の評価

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フィルアップの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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株式会社フィルアップの口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年10月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 ネットワーク運用・保守 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

業種としてはエンジニアリング(エンジニア派遣)を主としています。
派遣先は上流工程のものよりも下流のものがほとんどではないかと思いますが、すべてを分か...続きを読む(全168文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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フィルアップの 他のカテゴリの口コミ

株式会社フィルアップの口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年4月17日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 13年前 社内SE 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
まだ、実績は浅いですが、女性の就業に力を入れており、出産、子育てに配慮があります。
また、社長は夜勤や身体的に無理な勤務にならないように、と...続きを読む(全205文字)

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株式会社フィルアップの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2015年11月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 ネットワーク設計・構築 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

できる人には払ってくれる。営業との交渉も必要だが、現場での評価が良ければそれ相応の給与にあることもある。ただし、基本放置なので自己管理できる人でないと厳...続きを読む(全152文字)

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株式会社フィルアップの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

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在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年10月31日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 ネットワーク運用・保守 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

管理職の方々は、比較的相談しやすく、また温厚だと思います(もちろん常識的な範囲での話ですが)。
社員はみなそれぞれ違う現場にいるので、普段顔を合わせる...続きを読む(全151文字)

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株式会社フィルアップの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年10月31日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 ネットワーク運用・保守 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修制度などはほとんどありません。
やる気の人は自ら勉強していく他にないと思います。
ただ、社長や役員に相談すればそういう場を設けたり、自ら提案すれ...続きを読む(全153文字)

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株式会社フィルアップの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年10月31日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 ネットワーク運用・保守 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

毎年上期と下期で2回人事考課があり、それぞれの期末までに目標を達成すると給与アップの対象となります。ただ、給与アップの幅は明確な規定やランクがなく、上層...続きを読む(全174文字)

この投稿でわかること
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株式会社フィルアップの口コミ・評判 ワークライフバランス

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在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年10月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 ネットワーク運用・保守 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ワークライフバランスは、正直常駐先の現場によるところが大きいです。ただ残業が多いところや不満点があればそういった声に耳を傾けて、改善に向けて努力はしてく...続きを読む(全162文字)

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株式会社フィルアップの口コミ・評判 年収、評価制度

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在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年10月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与は入社時の交渉次第です。多少経歴や知識を有しているのであれば、少しでも希望に沿えるよう交渉すべきです。私は多少経験があったにも関わらず妥協点を低くし...続きを読む(全167文字)

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株式会社フィルアップの口コミ・評判 仕事のやりがい

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在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年10月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 ネットワーク運用・保守 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

業務委託として委託先の企業に常駐して業務を遂行するのがほとんどです。
委託先ではネットワーク系やサーバー系などITとはいえ様々なジャンルがあります。
...続きを読む(全157文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
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株式会社フィルアップの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年10月8日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 ネットワーク運用・保守 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社マネージメント層は比較的相談しやすい環境。給与や現場などの不満等も聞く耳はもっています。
現場によって様々な業務がありますので、自分が希望する職種...続きを読む(全166文字)

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株式会社フィルアップの口コミ・評判 女性の働きやすさ

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在籍時期:2008年頃

投稿日: 2011年7月1日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 18年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性社員は多くはありませんが、基本的には男女平等だと思います。ただこの業界、どこの会社もそうだと思いますが、「35歳定年説」とはいっても、女性にとっては...続きを読む(全199文字)

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IT・通信(ソフトウェア)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社ベビーカレンダーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 WEB編集・コンテンツ企画 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定した基盤があり、急に経営が傾くような不安は感じませんでした。堅実な運営をされている印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
新...続きを読む(全159文字)

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株式会社シグナルトークの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 ゲームプロデューサー・ディレクター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年々業績悪化しており新規プロジェクトへ挑む余力はもう無いです。
麻雀のみで続いた会社ですが麻雀の売上が傾いています。続きを読む(全78文字)

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株式会社デジタルハーツの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 13年前 ネットワーク運用・保守 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
デバック業務はゲーム関連(スマホ、据え置きなど)やパチンコ、スロット関連が基本なため、これらが市場から無くならない限りは仕事は無くならないた...続きを読む(全163文字)

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株式会社アイ・ディ・エイチの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
着実に人が増えているのでSESの会社としては発展しているとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
SES会社からどう一歩抜け出せる...続きを読む(全143文字)

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フューチャー・アンティークス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在籍中は人員も徐々に増え、会社が拡大していく過程を感じることができました。特定業界や顧客に依存しすぎていない点は、個人的には安定感につながっ...続きを読む(全159文字)

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パナソニックコネクト株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月30日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 2年前 その他の電気/電子関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
会社内のどの事業を見てみても、長期観点での成長が約束されたものは少ないと感じた。どの事業に配属されるかで、自分の...続きを読む(全208文字)

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株式会社ガイエの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月29日

回答者: 社員・元社員 女性 2年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在職中のため個人の印象にはなりますが、東宝グループ傘下となって以降、以前と比べて職場の雰囲気に変化を感じています。

全体として、組織として...続きを読む(全221文字)

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ビートテック株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年3月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
遅い。行動が遅い。それが一番足を引っ張っている。
まずは巷のビジネス書から読み始めると良いと思...続きを読む(全100文字)

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ベクター・ジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月29日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他職種 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
主要な自動車メーカーや部品メーカーと取引があるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
各部門ごとにヘッドカウントが定められているが...続きを読む(全237文字)

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CTCテクノロジー株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年3月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ハードウェアのみの事業構造なので、クラウドに事業が取られると思う。後は部署での忙しさの差が非常に激しい。続きを読む(全72文字)

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フィルアップの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社フィルアップ
フリガナ フィルアップ
設立日 2003年7月
資本金 3500万円
従業員数 58人
決算月 5月
代表者 佐々木善浩
本社所在地 〒106-0032 東京都港区六本木6丁目1番24号ラピロス六本木10階
URL http://www.fillup.jp/
NOKIZAL ID: 1387965

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