この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
妊娠出産領域では実績のある会社です。産婦人科領域とメディア領域があり、専門性の高いサービスを提供しています。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全200文字)
株式会社ベビーカレンダー 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ベビーカレンダーの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ベビーカレンダーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
妊娠出産領域では実績のある会社です。産婦人科領域とメディア領域があり、専門性の高いサービスを提供しています。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全200文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ずっと居たい会社でしたが、親の介護の都合で数ヶ月前に退職しました。中小企業ですから課題はたくさんありますが認知症、子育ての事業に特化し現在競合はなく将来も...続きを読む(全308文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2022年11月16日在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年3月17日【良い点】
あアルバイトでは一定年数働いていると有給が数日もらえるのは嬉しいところだと思った。パートの方は15日前後あると思う。続きを読む(全64文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年10月11日【良い点】
育休、産休が明けても時短勤務を活用し、管理職として働いておられる方もいました。
また、性別問わず裁量のある仕事ができたりもしたため、女性が活躍...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
新卒入社した場合は新卒研修がおこなわれます。中途採用の場合も最初の月はサポートしてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
2年目以...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
労働時間は決められているものの労働時間に関係なく時間帯関係なく、かなり自由に休みを取ることができます。1年に1回遊びのための特別休暇を取得する...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
必要な時に有給休暇を取得できます。終日のお休みだけでなく、午前、午後の半休に加えてフレックスタイム制度もあるので、平日でないと対応できない用事...続きを読む(全304文字)
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【良い点】
従業員の7−8割が女性なので、とても働きやすいと思います。お休みが取りやすく、数時間の外出も許可されているので、小さいお子さんがいる方、学生の...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
ワークライフバランスについては普通です。
有給休暇を特に言及することなく、自由に取得できます。続きを読む(全53文字)
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【良い点】
自分自身のアイデアや考えを活かす機会があります。裁量権があるため、自分の仕事の進め方や問題解決の方法を選ぶことができます。この自由度は、個人の...続きを読む(全358文字)
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【良い点】
新卒向けに社会人としての基礎能力に関するセミナーなどは開催している。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発の観点から見ると、明...続きを読む(全226文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
真に必要な対応や無意味な対応、プロジェクトというものを考えていかなければ会社の成長性や将来性はないと思う。無理なプ...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
基本は依頼を貰ってから、必要な人数のアルバイトを呼んで業務を行うので、利益を出し易い構造で、今後も成長は見込まれる続きを読む(全63文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
JTBにおんぶにだっこ。
良くも悪くもJTBの業績に左右される。
最近は親に言われたことしかやらない、やれない。
...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全く新しいことに挑戦しない
業界的に新しい技術や商売に挑戦してしかるべきだが、そう言った経営方針を取らない
それば...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
自治体にも強く、民需でも大口の取引があるため安泰。
【気になること・改善したほうがいい点】
県外進出は一部製品を磨かないと厳しいと思われる。ま...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
営業力は強いので業績だけですと年々上昇傾向にはあるので
だけで業績を鑑みると企業は安定していると思われる続きを読む(全58文字)
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【良い点】
品質管理業務なので、業界的に需要は無くならないと思う。仕事がなくなって食いっぱぐれることはおそらくない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全124文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
印刷市場への依存: キヤノンは長らく印刷技術に強みを持つ企業として知られていますが、デジタル化の進展とともに印刷市...続きを読む(全525文字)
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【良い点】
本社のビジネスが伸びており安定感が非常にあることは間違いない。ただ、DXの文脈でIT投資が進む中、内政開発などをせずに受託に頼っているのは、ス...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員数に対して売り上げは低い。入社する人数と退職する人数が同じ。仕事ができる人から退職しているイメージで、将来性は無い。続きを読む(全80文字)
会社名 | 株式会社ベビーカレンダー |
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フリガナ | ベビーカレンダー |
設立日 | 1991年4月 |
資本金 | 5679万円 |
従業員数 | 59人 |
売上高 | 12億300万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 安田啓司 |
本社所在地 | 〒151-0053 東京都渋谷区代々木1丁目38番2号 |
平均年齢 | 37.5歳 |
平均給与 | 435万円 |
電話番号 | 03-6631-3600 |
URL | https://corp.baby-calendar.jp/ |
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