この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
生活屋向けのサービスはポイントと書店、いっぽうで収益軸である企業向けのマーケティング支援が不調、売り物が紙のDMが...続きを読む(全105文字)
カルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、カルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にカルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
生活屋向けのサービスはポイントと書店、いっぽうで収益軸である企業向けのマーケティング支援が不調、売り物が紙のDMが...続きを読む(全105文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
たまに上手くいく企画があたり、その中心人物になればかなりいいかと思う。
またそういう人物の近くにいれば恩恵を受けることができる。
【気になるこ...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
直営店ではないので、経営的には微妙だと思う。シェアラウンジなど、いろいろな事業に踏み出してはいるが、そこまでの評価...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
メインとなる事業をどこまで育てられるか次第。経営のセンス次第だが、現在の経営陣でどうかとは感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
閉...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
店舗による裁量がありそうだったので、バイトでも提案を通しやすい雰囲気であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
レンタルが縮小し、実店...続きを読む(全198文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私が在籍していた時の、会社のヴィジョンが「世界一の企画会社になる」というもので、これが私は大嫌いでした。何もって「...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
流石に厳しいと思われる。
店舗やレンタルの事業が厳しくなるのは見えていたが、FCのビジネスモデルがゆえに手を打ちようがなかったのが実態。
新規...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
ある程度安定した収益基盤があり、今すぐに危ないような状況ではない。
稼ぐことを大切にしている大阪の企業、という風潮がある。
【気になること・改...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
店舗やポイントほか複数事業を展開しているが、どれも斜陽産業化している。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗事業は投資も経費も多くかか...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
当時よりポイントビジネスの将来性に疑問があったが、ちょうどYahooポイントとの連携のタイミングで当時はまだ未来があった。
現在はYahooと...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
レンタル事業は落ち目だが、他に飲食サービスに力をいれている模様。それが黒字化しているとは言えないが、今後の手腕によると思います。
【気になるこ...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
VHSからDVDへ代わり、DVDから配信に代わり、TSUTAYAビジネスは終わった。一方で蔦屋書店など新たな書店の在り方のモデルを作るなど、時...続きを読む(全165文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どんどん事業として衰退していっているように感じる。何か別のことに活路を見出せないとこの先残っていくのは難しいのでは...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
CD、DVDのレンタルや書籍等の販売など、なかなか成長性、将来性は厳しいように感じた。時流...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
エンタメはいくらでも伸ばせる。みんな楽しいものは好き。
【気になること・改善したほうがいい点】
レンタル主体の店舗は確実に減っていく。減っている。続きを読む(全79文字)
Tポイント会員数の増加に伴い、影響度や将来性は年々高まっていると感じた。続きを読む(全36文字)
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【良い点】
接客業なので、エリアマネージャーなどを志願してる方はいいのかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の離職率がものすごく高く、男性ば...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現状維持の雰囲気が強く、強みを活かして改善していこうという気が感じられません。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
いろいろなことに挑戦しようとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
収益の柱だったレンタル、FC事業、Tポイント事業に陰りが見えて...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
他の会社にはない唯一無二のビジネスを創ってきた会社としてそこに立ち会える面白みはあった。
入社してから会社の急成長、一部上場企業になるといった...続きを読む(全521文字)
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【良い点】
リソースが豊富
【気になること・改善したほうがいい点】
広範な事業領域が逆に集中投資を妨げる要因になっている可能性を感じる続きを読む(全67文字)
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【良い点】
TSUTAYA、Tポイントを主要事業としながら、様々な事業がある為多様なキャリアパスがある点は良い
【気になること・改善したほうがいい点】
T...続きを読む(全518文字)
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【良い点】
当時は年俸制であったが、比較的正当な評価をしてもらえていた。営業数値だけでなく行動面もきちんと見てくれていて、展示会等での動きも加算してもらえ...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
リモートワークと出社を併用でき、有給もとりやすかった。フレックスも活用できた。
男性だが育休も取得でき、大手企業としての体制は整っている。
【...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
プロパー・中途問わず受け答えが親切な人が多い。質問やヒアリングにも丁寧に対応してくれる方が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
病気休職→退職であったが、人事の対応は丁寧でよかった
【気になること・改善したほうがいい点】
近年経営のターニングポイントということもあるのだ...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
それなりに福利厚生はあると思います。
ただ何度も変更となり模索していたかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は無か...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
人事制度自体はしっかりしているとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ偏りが無いかどうかで言うとなんとも言えないかもしれません。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
女性は働きやすい環境だと思います。
男女の偏り、色眼鏡などの雰囲気はないと思います。女性も沢山活躍しているイメージです続きを読む(全65文字)
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【良い点】
退職することに対して、ネガティヴな印象はないです。部署によっては応援してくれる、気持ちよく送り出してくれることも多いと思います。その分退職する...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
自分次第だと思います。
会社は仕事以外の経験を推奨する風土です。家族も大切に出来る環境もあると思います。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
基本的にやる気、課題解決したければ、環境は整っていると思います。
逆にチャレンジ精神がないとつまらないかもしれません。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
自社の成長や将来を自ら阻害しているように思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職者が多く、会社が成長しない。従って将来性も無い...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
自分たちがプロダクトの成長性・将来性を握っているので、ある意味どうにでもできる。
張りぼての状態から、設計を見直している段階だと思うので、これ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
大きな会社であるので安定的ではあると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
飲食業界内だけあって常に人手不足な印象。やはり人がいなくては...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
カーボンニュートラルや防災を起点とした事業戦略に主を置いている。また様々な挑戦を行う必要はあると考えていて、アンテナは高いと思う。
【気になる...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
安定はしているが既存のじぎょうでは成長性が見込めない。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規の収益の柱を考えた方が将来を考えた時に良い...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
社会貢献に力を入れている。
ステークホルダーを大切にしている。
優良企業認定が多い。
健康企業等、くるみんなど。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業には強いですが、ほかの面では弱いとおもいます。
社長に振り回されてしまう可能性があります。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
他社の求人より丁寧。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人作成の際はseo対策など全くしたいないため、将来AIに乗っ取られそうな仕事だ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
就職するなら辞めておいた方が良いと思う。バイトだと時給も良いし、稼げるけど、社員になった途端...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
車の歴史はもう長いけれど、最近は環境に配慮した電動車や自動運転技術など、求められることのレベルがアップしていっているのでそこに対応できれば十分...続きを読む(全87文字)
会社名 | カルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社 |
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フリガナ | カルチュアコンビニエンスクラブ |
設立日 | 1983年3月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 3,068人 |
売上高 | 903億900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 髙橋誉則 |
本社所在地 | 〒573-0032 大阪府枚方市岡東町12番2号 |
電話番号 | 03-6800-4500 |
URL | https://www.ccc.co.jp/recruit/newgraduates/ |
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