トーア再保険の正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全69件）

【良い点】
ほぼ終身雇用が保証されている点はとても良い。年金制度もあるようだ（詳しくは知らない）。ゆるい職場環境も捨てがたかった。
【気になること・改善し...続きを読む(全203文字)

【良い点】
子供がいれば時短勤務が可能であり、業務量も調整される。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務の人の代わりに独身や子なしは重い業務を...続きを読む(全87文字)

【良い点】
勤務時間が夏時間と冬時間に分かれており、夏は6時間45分、冬は6時間30分と他社と比べても非常に短い点が良いところである。
【気になること・改...続きを読む(全419文字)

【良い点】
部署によるが、同僚は良い人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部は昭和的思考で恐怖政治を行っている。続きを読む(全65文字)

【良い点】
産後の復帰率も高く働きやすい職場かと思う。女性の総合職は少なく、管理職もほとんどいない。続きを読む(全50文字)

【良い点】
繁忙期を除けば休日出勤はない。残業は部署によるが、他の金融機関よりはワークライフバランスの面で満足できるかと思う。続きを読む(全63文字)

【良い点】
基本的には高スペックの社員が多い。年々その純度も上がってきているように見受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
能力が伴わない管...続きを読む(全105文字)

【良い点】
損保会社ということで、大手3社には届かないが、年収は比較的高い水準が得られる。全国転勤がないのでそこを差し引けば十分満足できる。続きを読む(全70文字)

【良い点】
国内損保との強固な関係がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
国内の再保険引受が収入の柱だが、将来的に維持していけるか懐疑的である。...続きを読む(全134文字)

【良い点】
再保険を通じて世の中の仕組みを見ることができるので面白い。続きを読む(全35文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の内容や収入に関しては満足していたが、会社の将来性に不安があったため。国内のマーケットが縮小しているが、海外戦...続きを読む(全88文字)

【良い点】
自己成長ができる環境を求めた。
【気になること・改善したほうがいい点】
できる人ほど辞めていくイメージがある。そういう観点では、一定以上では成...続きを読む(全91文字)

【良い点】
女性活躍の推進をうたっているが、部長職以上についている女性はまだいない。
総合職の女性採用が増えており、今後管理職につく女性の数も増えていくだ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
自動運転技術の台頭など、損害保険業界の行末が不透明である。
再保険は自動車保険のような安定した種目にはニーズがそもそもないため、直接影響を受け...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自由にやれる時代であれば、がつがつ営業してビジネスを獲得したり、新たなリスクに向き合ったりと、前向きな仕事に取り組...続きを読む(全131文字)

【良い点】
大手の元受損害保険会社より少なく、中堅の損害保険会社より多い水準である。
業界として給料がいいので、その恩恵を受けられる。続きを読む(全67文字)

【良い点】
家賃補助が最大月9万円と手厚い。続きを読む(全22文字)

【良い点】
所定労働時間がやたらと短く、かつ忙しくない時期であれば17時ぴったりに退勤することが可能であり、ライフに重きを置くことができる。続きを読む(全70文字)

【良い点】
全体として非常に穏やかな雰囲気であり、プレッシャーは感じない。続きを読む(全37文字)

【良い点】
穏やかで優しい人が多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
事なかれ主義で受け身な社員が多い印象です。続きを読む(全65文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によりますが、産休・育休者へのフォローや風当たりは冷たいです。
在宅勤務制度も最高で週１回まで、傷病等の理由で...続きを読む(全148文字)

【良い点】
ワークライフバランスという観点では、休暇の取りやすさや仕事量に対する年収を考えるととても恵まれています。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全140文字)

【良い点】
普通に働いて入れは普通に評価されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
そのため、頑張っても頑張らなくて評価は同じです。
評価に対して...続きを読む(全119文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事務職の人はあくまで総合職のサポートです。
総合職を支えたいという思いが強い人であればれ楽しく働けると思います...続きを読む(全201文字)

【良い点】
昔はスキルアップ勉強会などもさかんでしたが、日常業務にまぎれてそのような機会は目にしなくなりました。研修費はたくさん充てられているようです。
...続きを読む(全137文字)