二幸産業の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
いろいろな設備があるので学ぶ事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育が届いていないため、先輩社員も知識不足であるため改善...続きを読む(全89文字)

【良い点】
休みに融通がきく事が多く、ある程度自由にできる。上司も人によるが難しい人はいないため問題なく務めれる。続きを読む(全57文字)

【良い点】
社内研修制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は何年がなくなる
退職金などは401kのため、かなり退職金は安いと推測される。続きを読む(全80文字)

【良い点】
資格取得にたいして、資格手当に関しては非常に良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤がないと言っていたが、実際には転勤があり...続きを読む(全102文字)

【良い点】
強みは特にないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
設備管理である事からコスト削減はやむを得ないため、あまり今後は期待できないと思う。続きを読む(全79文字)

【良い点】
上司はコミュニケーションは取りやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員技術教育げ必要なため、まず仕事を覚える必要があると思う。続きを読む(全79文字)

【良い点】
昇給などはほぼない。資格手当が充実していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列ではないものの、評価制度があいまい。上司部下のバ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
仕事に関しては楽である。
【気になること・改善したほうがいい点】
入居テナントからのクレーム対応や運営会社からのクレーム対応が多く、非常に困る続きを読む(全77文字)

【良い点】
会社の対応に関しては特にはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ビルオーナーの変更により、雇用が左右される。地域雇用の問題点であると思う。続きを読む(全80文字)

【良い点】
資格取得補助制度、フレックスタイム制導入、サークル活動費補助制度、保養所など一定の評価はできる福利厚生は存在する。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全157文字)

【良い点】
女性は働きやすいんじゃないですかね？誰でも就職できるし、やめようと思えばすぐ辞められます。セクハラなどにも皆さん気をつけていますし。続きを読む(全72文字)

【良い点】
女性には月一回休めるS休暇(生理による休暇)が与えられていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
どちらかといえば、男性の上司が大半を占...続きを読む(全106文字)

【良い点】
女性が多い職場のため、産休、育休は当たり前に取れる雰囲気があります。
在宅勤務メイン、フレックス有のため、子どもの送り迎えなどもしやすいです。...続きを読む(全184文字)

【良い点】
上司は、ほぼ女性です。研修受ければすぐに、Ｓ席になれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の女性は、威圧感がある人多いです。社員...続きを読む(全94文字)

【良い点】
私のいた園では産休育休を取り、復帰した人が複数人いました。ただ、復帰時に必ずしも元いた園に戻れるわけではないようです。時短の社員もいました。続きを読む(全76文字)

【良い点】
部署と雇用形態にもよるが、基本土日は休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
身近に出産や育児を経て働く社員がいないので、女性のキャリ...続きを読む(全114文字)

【良い点】
女性の管理職の方もいらっしゃったので女性でも出世できる可能性が高い会社だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
気になることは特になし続きを読む(全77文字)

【良い点】
女性比率が高く、子育てをしながら働く方も多かったため、働きやすかった。
女性マネージャーも複数名いた。続きを読む(全57文字)

【良い点】
性別問わず働ける環境残業も少ない。繁忙期で次15時間ぐらい。繁忙期以外は1日30分も残業はない。有給も取りやすい
【気になること・改善したほう...続きを読む(全182文字)

【良い点】
女性の割合が多い会社であり、女性の管理職も多くいらっしゃった印象です。また、産育休から復帰される方もたくさんいました。女性が働きやすい会社であ...続きを読む(全84文字)