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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男性よりも女性に対してかなり配慮をしてくれる会社である
今現在結婚などで移動する人も増えてきている
逆に男性は新婚だろうが関係なく飛ばされる続きを読む(全76文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
鳥居薬品株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、鳥居薬品株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に鳥居薬品株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
男性よりも女性に対してかなり配慮をしてくれる会社である
今現在結婚などで移動する人も増えてきている
逆に男性は新婚だろうが関係なく飛ばされる続きを読む(全76文字)
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【良い点】
育休産休は非常に取りやすい。男女関係なく仕事はできるので問題ないかと思う。キャリアも途切れないと思う。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
妊娠及び育児に対する支援は充実しております。支店内でも時短勤務のママさんMRも居ましたし、その方に対する扱いも他の社員と同様でした。
【気に...続きを読む(全112文字)
イベントに女性が登壇することもあり、面接官も女性だったため、女性の多い企業のように感じた。続きを読む(全45文字)
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【良い点】
蚊もなく不可となく
【気になること・改善したほうがいい点】
女性のマネジャーはあまり評判が良くないため、今後改善しなければ女性の定着につなが...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
エリアで働きやすさに差がある印象。都会は本社異動もしやすいため、長く働けるが、地方はエリアも広く、負担が大きいイ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
本社の内勤職の方はお子さんもいて時短勤務されている方もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
MRは身近に女性でお子さんがいたり時短...続きを読む(全101文字)
女性に働きやすさはかなり良いと聞いています。ただ、JTCであるので内部まではわかりません。続きを読む(全45文字)
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【良い点】
男女ともに働きやすかったと思います。数字と上司次第というところはありますが、そこまで大変だと感じた時はあまりないです。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
女性の働きやすさとして、育児休暇など多岐に渡りサポート面は充実していました。実績も多く、キャリアアップについても積極的に取り組んでいました。...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
ワーキングマザーも多く、育児中の女性、男性に対する理解は会社全体としてあると思います。ただ、どこの会社も同じかと思いますが、上司により異なる...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
支社内の風通しはいいので、おそらく女性が育休を取得しても問題ない環境だとは思う。働いていても特に不満はなかった。労働組合があるので、どういっ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
福利厚生は今までの会社の中で1番良かったと思います。女性幹部もいらっしゃいました。比率的にはやはり男性社会なのは否めませんが女性が活躍できる...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
産休育休に対する理解があり、体制が整っています。また社内で結婚した社員は勤務地が同じになるよう配慮されている印象でした。
【気になること・改...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
有給はかなり取りやすかったです。
ただ上司によるかも……。
前日とかに取ることも私のチームでは可能でした。(特にママさんたちも)
女性に関し...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
結婚、出産して仕事復帰している人が多くいるため、女性が働きやすい環境だと思われる。時短勤務をしている人もおり、子供の送り迎えなどしやすい職場...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
女性もしっかりと結果を出せば管理職になれる。実際に女性管理職も複数名います。産休育休後の復帰も可能な会社です。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
女性もMRとしては男女関係なく仕事を任せてもらえます。
女性マネージャを増やすそうと会社として力を入れています。やるきと仕事が認められればど...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
産休、育休は非常にとりやすい環境だと思います。内勤の方々はもちろんですが、営業職でも制度を使った後、現場に復帰されています。管理職にも女性管...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
産休・育休も取得しやすく、取得後復帰している女性も多数いる。内勤者であっても、外勤者であっても同様に復帰している。女性リーダーを増やしたいと...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
福利厚生がしっかりしてるため働きやすい。育休明けの時短勤務あり。育休明けの配置に考慮あり。産休育休もとりやすい。生理休暇あり。お祝い金あり。...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
女性は働きやすい環境に感じる。昔の事やすべての職場は把握していないが、全体的にハラスメントやコンプライアンスに対する意識はまとも。女性管理職...続きを読む(全326文字)
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【良い点】
私は男性だが、女性にとっても働きやすい環境であると感じている。男女割りは9対1程度だが、仕事量の割り振りや人事評価等に男女差別はないと思う。...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
産休、育休を取得して復職する女性も多く、女性は働きやすい。男性も、何名かは育休を取得して復職している。子育てに理解がある。仕事は男女関係なく...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
女性MRだけを集めた会議など、いくつかの支店で集まって実施して、働きやすい環境作りを心がけていたと思う。
ただ、実際にその当時は結婚して子供...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
あまり他人に干渉しない人が多く、休みは取りやすいと感じた。有休消化率も平均的に高いようだった。半日休暇の使い勝手が良く、ありがたかった。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
社宅制度が非常に手厚くありがたかった。途中で年齢制限がついてしまったが社宅を出た後も住宅補助があるのがありがたい。続きを読む(全63文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自社のパイプラインを実質的に持っておらず、親会社頼みだった。また売り上げの1/3を占める品目を業務提携解消で失い...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
期初に目標設定し、評価するスタイルなので一応評価制度として機能していた
【気になること・改善したほうがいい点】
営業中心の評価制度らしく、営...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
年次研修や階層別研修など充実していた点は良かった。親会社であるJTの制度も利用できるなど、研修にお金をかけるという姿勢は一貫していた。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
穏やかな社員が多く、働きやすかった。管理職試験を誰でも受けられるのは公平で良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
人にもよるがマ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
とにかく癖のある人がほとんどおらず良い人が多い点が良いかとおもいます。ごく一部の管理職はパワハラ気質の人もいるようであるが、基本的には部下の...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
穏やかで、癖のある人は少なく(全くいないわけではない)働きやすかったです。
業務上近隣に住んでいることが多かったのでとても近い関係性を気づく...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
透析やアレルゲン領域など特徴的な製品を有していたため、医療従事者からの関心も高く、情報提供を通じて信頼関係を築くことができた点が大きなやりが...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
やりがいや面白みがあるかはその人次第なところがある。MRとして一営業をしている分には何かな大きなことを達成することは難しいと思う。しかし小さ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
女性は働きやすい環境だと思う。産休育休を繰り返しながら働いている女性は本社、工場にもいる。
事業所や部署にもよるが、有給も取りやすい環境であ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
最近は女性管理職の割合も増えてきており、働く上での評価は男女で大きな差はつけられていないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
少し前から時短勤務制度ができました。子育て中のお母さんが使っておられます。子育てには理解があるほうで、急な休みも対応してもらっていました。製...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
産休・育休・時短勤務は大変取りやすく、女性が働きやすい環境であると感じます。お子さんの看護のための休暇も忌憚なく取れます。時短もあります。女...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
本社や内勤職は恩恵を受けやすい。リモートの取りやすさやワークライフバランスが良いと思う。
また、女性を積極採用しようという意思が感じられる。...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
女性でも活躍できるし、管理職への登用も増えている
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職比率をあげるという点にあまりにも固執し...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
時短で働いている女性はいたので、家庭との両立はしやすそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
エリア制だが、時短の場合は訪問時間によっ...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
女性の管理職も多く、活躍の場はあると思う。また、様々な休暇を取得することが出来るので、女性や特に子持ちの方は優遇されていると感じる。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
男女分け隔てなく平等です。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時はかなり少ない印象で、男勝りな人じゃないと継続していけない感じでした。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
女性の比率が高い会社で産休、育休をとるかたがほとんどで、女性も長く働ける職場だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休、育...続きを読む(全156文字)
| 会社名 | 鳥居薬品株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トリイヤクヒン |
| 設立日 | 1921年11月 |
| 資本金 | 51億9000万円 |
| 従業員数 | 592人 |
| 売上高 | 604億2600万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 近藤 紳雅 |
| 本社所在地 | 〒103-0023 東京都中央区日本橋本町3丁目4番1号 |
| 平均年齢 | 41.2歳 |
| 平均給与 | 840万円 |
| 電話番号 | 03-3231-6811 |
| URL | https://www.torii.co.jp/ |
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