回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性は、比較的働きやすい環境です!男性はあまり優遇されていることはありませんでしたね。もっとワークライフバランスを、考えたら社員の定着率が高...続きを読む(全179文字)
株式会社プラザホールディングス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社プラザホールディングスのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社プラザホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
女性は、比較的働きやすい環境です!男性はあまり優遇されていることはありませんでしたね。もっとワークライフバランスを、考えたら社員の定着率が高...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
シフト制で希望休は比較的通りやすいので、予定は組みやすいです。また、私は出勤日に急な不幸があり地元に帰ることがありましたが、そういったことに...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
シフト管理などもするため、自分のスケジュールは自分で管理できる。人が足りていれば好きな日に休めるかも?(実体験では、希望通りに休めたことは少...続きを読む(全340文字)
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【良い点】
シフトせいなので、希望休で好きな日休めます。連勤が少ないです。朝はゆっくりできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
連休がほとんど...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
本部部署に限ってだが、比較的良いと感じる。良くも悪くも個人の裁量に任されているため、自分で調整できれば残業は抑えられ、有給も取得しやすい。フ...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
シフト制なので従業員同士折り合いをつけて好きなように働いたり休んだりできた。
有給もきちんと消化してくれる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
社員間の風通しはよく、無理なノルマなどもない。有給も現場によっては取得することが可能だが、場所に寄っては人が足りていないため取ることができな...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
シフト制のため、平日に休みがある。出かけるにも混まなかったりするので、その点は人によっては好む。ロードサイド店舗だと月に1度店休日があるので...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
人員が足りている店舗に関しては、シフト作成時にお互いに譲り合って休みは取得しやすい。有給休暇についても同様。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
アルバイトでしたが、私の働いていた店舗では希望のシフトで入れたので特にワークバランスについて感じることはなかったです。社員さんは空いたシフト...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
アルバイトが確保できなければ、休日予定返上で勤務しなければならない。フォローするとは口ばかりで、皆手が足りないので大変。
店舗が上手いこと軌...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
基本的にフレックス制なので月の稼動時間を満たせば、
半休なども臨機応変に対応できる雰囲気はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
制...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
新規出店などの準備や店舗のフォローで
土日に勤務のこともあったが、代休もとることができた。
年1回の長期休暇も取るものという空気が部署にあっ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
フレックスタイム制なので、予定が立てやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属される店舗によるが、従業員に主婦が多かっ...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
自分の仕事を要領よくやれば、定時に退社することも可能。また、休みも取りやすい。
産休・育休を取得し復帰している人もいたため、既婚の女性にとっ...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
シフト制なので休日が自由に組める。店長にもよるが、公休を希望日に入れれば有給を取らず予定に合わせた休みが取れる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
職種によってかなり差がある
自分はスーパーバイザーだったので、担当するフランチャイズのオーナーさんが優秀だと、なにもしなくても良いので、時間...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗での仕事が終わらず、サービス残業や休日出勤ばかりでプライベートな時間が全く取れ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
残業は繁忙期以外はほぼないが年末年始の年賀ハガキの時期は極端に忙しくなる。
店舗が小さい店が多いのでチームでのコミュニケーションが非常に重要...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
1ヶ月ごとにシフトを組むので、早い段階から休みの希望や有給の希望を出せば大半の場合は希望が通ります。店長が組むので、店長に昇格すれば(給与は...続きを読む(全413文字)
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【良い点】
店舗の営業時間が終了後、売り上げの管理、機器のメンテナンス、情報を本社へ送信する業務がありますが、帰りはそれほど遅くはなりませんでした。しか...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
シフト制だが、基本週2日は休めていました。
ある程度希望休も通ります。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス業界全般に言える...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
直営店の管理に関しては、シフトが回って入れば、休みは取れます。自由度は高いです。ただし、シフトが厳しい状況(通常は厳しい状況はな無いと思いま...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
スピード感が大事、一度に何案件もの仕事を任せられるのでやりがいはある。手を挙げれば仕事を任せてもらえる風潮があり、ベンチャー気風が残っている...続きを読む(全272文字)
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【良い点】
本社勤務、店舗運営と大分類で勤務が異なります。本社勤務の場合、9:30から18:30が定時となり、土日祝日が公休日です。
店舗勤務はインショ...続きを読む(全293文字)
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【良い点】
店長が評価を良くつけてくれれば多少評価に反映される。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長・GLクラスになっても給料に見合っていない...続きを読む(全110文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当や家賃補助がほとんどなく、転勤の際の引っ越し費用も自己負担になることが多いのが負担に感じました。退職金制...続きを読む(全241文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業界的に縮小していくだろうと考えたため。また第二新卒のこのタイミングで待遇を改善したいと思ったため。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
写真プリント事業などの主力分野は市場全体が縮小傾向にあり、将来的な伸びしろはあまり感じませんでした。新規事業とし...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
説明会、採用時、内定式時の説明と実際入社してからの待遇が全く違った。
部署を選べる、希望...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
ボーナスの安定至急と休みのおおいところではないかとおもいます
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度の変更により給料がどんどん減った続きを読む(全77文字)
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【良い点】
チャンスはそれなりにあるので、売れる店舗に配置されて努力すれば評価は稼げる
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルを付けても店舗ポテ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
上場企業ということもあり、企業型確定拠出や持ち株制度があるので、長く務めるメリットはある
【気になること・改善したほうがいい点】
人員の関係...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
あるのだろうか
【気になること・改善したほうがいい点】
主要事業の携帯と写真が苦戦して閉店があいついでいる。新事業も足を引っ張っている印象な...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
社内研修のシステムはととのっているので、課題が分かればフォローは十分。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が忙しくて予定通り受講で...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
残業なし、定時で帰れます。
有休消化も問題ありません。
生活上は問題なく過ごしておりました。
ストレスなし。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
正直、残業時間がおおく帰って寝て、朝早く起きてそのまま県外に出たりとプライベートの時間が休みの日にしか取れないため自分には合っていなかった。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
休みたい時に休める環境であるためワークライフバランスを保ちやすい環境だと思う。社内的に休める時に休むという雰囲気であるため、有給消化で困った...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
フルリモート勤務なので、場所にとらわれず業務に集中できる。オンラインでのコミュニケーション環境も整っており、業務上の連携や情報共有も円滑に行...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
有給は基本的にいつでも取れるが、状況によっては、評価が下がるので状況の把握は必須
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少しスタッフ管...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
良くも悪くも毎日同じことをして、イレギュラーな対応や、退勤時間が遅くなるという事はないので、プライベートの予定などある場合は都合が良い続きを読む(全73文字)
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【良い点】
配属先によっては土日休み、残業なし、リモートワークが可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
夏季休暇が1日しかない。3日くらいあ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
土日祝日は休みで出勤をすることはありませんでした。残業時間は担当業務や部門構成によって大きく左右されます。ほとんど残業無しの時期もありました...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
SESなので客先によりますね。
私が常駐していたところは、シフト勤務だったので、あまり残業等は発生しませんでした。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
有給消化率は高かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
春から秋までの繁忙期は就業時間内で捌ききれないほどの仕事量があり、残業も...続きを読む(全82文字)
| 会社名 | 株式会社プラザホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | プラザホールディングス |
| 設立日 | 1988年3月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 529人 |
| 売上高 | 186億4400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 大島 康広 |
| 本社所在地 | 〒104-0053 東京都中央区晴海1丁目8番10号 |
| 平均年齢 | 44.4歳 |
| 平均給与 | 488万円 |
| 電話番号 | 03-3532-8800 |
| URL | https://www.plazacreate.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。