この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
働いていると男女の差は特にないように感じたが男が上司のことの方が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みは取りにくいように感じた続きを読む(全78文字)
株式会社プラザホールディングス(旧:株式会社プラザクリエイト本社) 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社プラザホールディングスの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社プラザホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
働いていると男女の差は特にないように感じたが男が上司のことの方が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みは取りにくいように感じた続きを読む(全78文字)
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【良い点】
性別による方針がないのでリーダーシップの取れる方であれば店長になれるとおもいます。やるきさえあれば店長に推薦もしてもらえますし。
女性の方がか...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
性別は問わないが店舗によって男女比に差があり、男性が苦手なお客様だと女性スタッフが対応しないといけないことも多い。男性が多い店舗だと女性特有の...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
女性が多いです。みなさん良い人なので仲良くなれると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありませんが、お子さんとかがいる方は...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
主婦にはやさしい、それだけ。
良くも悪くも男性と同じ扱いをされます。
【気になること・改善したほうがいい点】
主婦には優しいが、とくに女性だか...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
立ち仕事、人数不足に悩まされてるなどさまざまな観点から子育てとの両立が難しいと思います。ただ,女性社員が多い分、そ...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
部署や店舗により、育休をとって復帰なさる方もいた。
融通を聞かせてくれるかはその店舗の店長によると感じました。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全307文字)
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【良い点】
産休を取得した例は近くで見たことはないが言えはするんじゃないかと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
産休制度はもっと多くてもいいと思う続きを読む(全78文字)
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【良い点】
技術があれば性別関係なくやっていける。最近では女性特有の休みなどに理解を示していると聞いた。女性が多いなかで、このような対応をしてくれるのは大...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の働きやすさは、平社員のうちはあると思います。男女問わず比率同じくらいなので、割と環境はよかったと思います。
...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
女性が多い職場の為働きやすいと思います
特に現場だと9割型女性でした
女性が多いからこその大変さも有りますが、良識のある方が多く雰囲気が良かっ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
女性が多い職場だがピリピリした雰囲気は無い。基本的に皆穏やかで良い人が多いので、気負う事無く楽しく仕事をする事が出来る。人見知りの人も比較的多...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
本社勤務であれば休めます。店舗勤務だとなかなか厳しいです。部署にもよりますね。希望の部署に入れても、部署移動はあるので気を付けてください。頑張...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
店長にはすぐなれる。店長クラスが常に人手不足のため、店長クラスにはすぐなれる傾向にあると感じる。
責任者業務に携わりたい人は入社をし、キャリア...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
年齢に拘らず、女性の登用が盛んだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
だいぶ昔のことではあるが、現場は女性スタッフが大半を占めており...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
女性が多いので働きやすいです。女性でも実績をだして、店長や副店長になられている方もいます。優しい人が多いです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
スタッフは女性ばかりなので、かなり働きやすいと思います。仕事も力のいる作業は全くありませんし、接客と写真の現像処理が8割くらいです。その他は店...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
アルバイト勤務でしたので詳しいことはわかりませんが、役職の方に女性の方も多くいらっしゃる印象を受けました。その分女性もキャリアアップはできるの...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
業種柄、クレームなどが多くあるが。男性が率先して受けてくれた。他には重い荷物などを運ぶ時も率先して持ってくれたりと、女性に優しい職場である。た...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
女性の社員比率が高いこともあってか、産休育休の取得率も高い。その後の復帰に関しては、半々くらいのようである。ただ、制度自体は最低限であるため、...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
離れ気味である若い女性や家族連れの客層を取り戻すべく店舗従業員は女性に絞ってました。
ファンシーな雑貨屋コンセプトなのか店舗作りが上手な店はか...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
女性が活躍しています。売場も作りますし、シフトやいろんな管理もします。なんでもトライできるので楽しかったです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
私自身、出産にあたり産休・育休を取得しています。産休前にも働きやすい環境にしてもらうことが出来て良かったです。具体的には、店舗移動や出勤時間の...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
写真業界は男性優位と思われるかもしれませんが、こちらは女性社員が活躍できるところであると思います。所属していた部署の本部長は女性でしたし、マネ...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制で2日連続の休みが取りにくく、プライベートの予定が立てづらかったです。友人とも予定を...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
フランチャイズでショップを経営しており、私が入社したときはそちらに力を入れていて、自社のサー...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が勝手にあなたはこちらに向いていると決めつけ、自分がやりたいことをやらせてくれなかった。...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入りましたが、面接時には希望する部署に行けると言われたので入社を決めたのに一番行きたく...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
収入に関してはまあまあだと思います。社内独自のギフトカード等のキャンペーンが営業成績などで付与されたりしますので、給料以外での待遇などもしっか...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やはりどうしても、上層部からの圧力等による激しいノルマなどはありました。ソフトバンクショップでしたが誰も使わないよ...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
販売台数や付属品の販売金額等はエリアでしっかりとExcelに反映されているので、個人の携帯等でもすぐにログインしてみることができる環境でした。...続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい時期などは有給などを取れる雰囲気ではありませんでしたし、有給の申請、が取らない事は実際ありました。
土日が主...続きを読む(全125文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
確かに今は高齢な方などが携帯ショップで手続きをする方が多いですが、今後世代が入れ替わった際には今の現役世代はほとん...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
勤続三年を超えるスタッフが少ない為、店長まだが早い。
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が高すぎる。仕事量より会社不満で辞めていき...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
女性も院長になってるのでいいんじゃない?
性別関わらず売り上げ次第
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の職場は男だけだったのでわからない続きを読む(全79文字)
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【良い点】
リモートワークが定着しており、さらにフレックスタイム制度を導入していることから、育児との両立が非常にしやすいと思います。園行事/学校行事で2時...続きを読む(全335文字)
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【良い点】
女性は非常に多く、産休育休の人も大勢いた。
私がいたラボでも女性で管理職を務められている方がいた。
みな家庭事情を理解してくれているように思えた。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
職場の人間関係として女性の働きにくさを感じたことは少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
前述の通り仕事に時間を取られがちということ...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
育休や産休をとる女性社員も多い。最近は男性社員も見られる。復帰してからも、プロジェクトに入りやすいようにサポート体制が整っている。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
働くママ、女性の役職者は多いので、ロールモデルになる人がたくさんいる。実際に入社してみてここに対して差別を感じたことはない。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
女性の多い職場ということもあり、管理職やエリアマネージャーなども女性ばかり。
女性が働きやすい環境だから女性がたくさん在籍しているとも言えるし...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
男女平等で女性だからといって男性と待遇が異なることは全くない。時短勤務もできるし、男性でも時短勤務したり育休したりしているため気にせず休みを取...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
女性が少ないため、周囲から優しくされることも多いです。
体調や状況についての周囲の理解もあるので、安心かなと思います。
男女だからといってなに...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
女性は多い方かと思います。外国人女性も多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
国籍さまざまなのでそれなりに人間関係のギスギスはあり...続きを読む(全153文字)
会社名 | 株式会社プラザホールディングス |
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フリガナ | プラザホールディングス |
設立日 | 1988年3月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 559人 |
売上高 | 176億3800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 大島康広 |
本社所在地 | 〒104-0053 東京都中央区晴海1丁目8番10号 |
平均年齢 | 47.2歳 |
平均給与 | 473万円 |
電話番号 | 03-3532-8800 |
URL | https://www.plazacreate.co.jp/ |
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