回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
30歳くらいまでは差はあまりつかない。
頑張っても頑張らなくても給料はそこそこ貰える。ボーナスについては業績によって波がある。続きを読む(全69文字)
株式会社リケン
株式会社リケンの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜750万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社リケンの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社リケンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
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- - 万円
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【良い点】
30歳くらいまでは差はあまりつかない。
頑張っても頑張らなくても給料はそこそこ貰える。ボーナスについては業績によって波がある。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
ニッチな産業の上場企業ということもあり、給与は比較的高いと思う。
時差勤務手当が高く、現場作業者だと年収で100万円は多く貰える。
年一回の...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
住んでいる所の給料水準よりは高いと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準がかなり曖昧
年齢で判断しているとしか思えません。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
ある程度実績を元に評価していると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給(ランクアップ)に対し、各ランクでの在籍年数が決まって...続きを読む(全490文字)
基本給が20万程度と低めでボーナスが高め、年功序列。続きを読む(全26文字)
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【良い点】
製造の方は給料が比較的いいです
【気になること・改善したほうがいい点】
交代勤務に入っていない人の基本給をもっとあげた方がいいと思います続きを読む(全74文字)
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【良い点】
年功序列。長くいれば給与はあがります。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価に枠がある為、新人は現状維持のBにされがちです。何をやっ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
年収にそこまで不満はない。変なことをしない限り若い人は毎年ちゃんと昇給するし生活していくにはギリギリ不満のない金額をもらえていると思う。
た...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
中途採用の場合は、同い年の新卒入社組よりも高い給料や職位が初めから与えられるため、管理職に早くなりやすい。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
年収はそこまで低いとは思わない。仕事量や責任から考えると妥当であると思う。適用される条件を満たせば住宅賃料も6割くらいは会社に負担してもらう...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
評価制度が年2回上司からのフォローがあるが、感覚での評価と夏までは印象があり上司によっては的確になってない印象がある。具体的な実績、アウトプ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
安定の自動車業界の一翼だからか非常に良いと感じた。地域では公務員並みといった印象。査定に関しても余程のことがない限りは心配する必要はない。ピ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
期間工という立場だったのでボーナスや手当などは正社員に比べなかったものの生活していく分には困らなかったと思います。ただこの話は夜勤、残業をし...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
業界の平均以上はもらえていたのではないか。古き良き日本企業的なところもあり、年功序列でおとなしくつとめていれば給料は上がっていく模様。
【気...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
基本的には上司とのヒアリングで決まってきます。また等級制度なので自分の現状が把握しやすいと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
手厚い待遇。自動車産業ということもあり賃金体系がしっかりしていることに加えて、借り上げ社宅があることや家賃補助が出ることなど待遇がしっかりし...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
残業がある場合は事前に伝えられる。勤務時間はタイムカードによって管理されており、残業代はきちんと勤務した時間の分をもらえます。ただし30分未...続きを読む(全170文字)
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昇進は完全に年功序列でした。上司の匙加減によるところが大きいです。この会社に存在するかわかりませんが、正当に能力や成果を評価してくれる上司に当たればそこ...続きを読む(全195文字)
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完璧にトップダウン指示型の風土の企業です。自分のアイデアを出す場や
活発な討論の場はないといっていいでしょう。また、なにか問題が発生し
ても原因の特...続きを読む(全216文字)
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福利厚生・昇給制度はしっかりしており、長く勤めればそれなりの年収になる。
勤続10年前後で職級が上がり、15年~20年で係長~管理職となる。
管理職...続きを読む(全175文字)
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賞与は業績連動型であり、自動車会社が勢いがあった時はかなりの金額をもらえましたが、円高が進行したリーマンショック以降の自動車会社の国内生産が海外シフトし...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
オペレーターであれば、単純作業で仕事が比較的楽である。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が楽であるが故にあまりスキルが身につかな...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
時代の流れでガソリン自動車等の需要も減ってきたことから、ピストンリングを主体で製造する会社の体制に不安を感じた。...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
スケジュール次第だが、休みは比較的取りやすい環境である。
また、評価等を気にしなければ年休が毎年20日以上取ることも可能である。
【気になる...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
若手は割と優遇されていると感じる。人によるとは思うが厳しい叱責を受けることはほとんどない。
【気になること・改善したほうがいい点】
年配の社...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
法令遵守意識は高く有給休暇のノルマもあるため比較的に休みやすい。
サービス残業も減ってきており36協定内で収まるようになってきた。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
産休育休が取りやすく、職場復帰も積極的に受け入れている。
フェミニズムな傾向が強く、女性にはあまり無理をさせない。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
担当業務以外のこともする機会が多いため、仕事に対する知見は広げやすい。
自分から積極的に取り組めばいろいろなことができる。
【気になること・...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
組合員(特に工場勤務)は残業管理も徹底されており守られている。また現場勤務の手当は多く、間接部門より月10万以上手取りが多い。そのため、毎年...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
人間関係は比較的良かったので、転職を迷った。
【気になること・改善したほうがいい点】
日本ピストンリングと統合することになり、先が不透明に感...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
ニッチな分野のため日本でも3社しかない会社の為そこはいい点だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
主力製品が今後無くなってい...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
過去10年のうち9年は3回目の賞与が出ていて、業績が安定していいと感じている。入社して以降、年間3%以上昇給している。稀に評価が極端に悪いと...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
売上が高い人が評価されるが、担当する得意先によって売り上げの大小が大きく違うためなかなか昇給できませんでした。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
年収は年齢とともに徐々に上がっていく
残業と夜勤をやればある程度の
収入はえられる。
独身よりも既婚者の方が福利厚生は
いいと思う。家族手当...続きを読む(全511文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
実力評価といいながら、結局最後は横での調整をされみんな横並び。全くもって実力評価はされてない。評価制度も外部のコ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
初任給が高い為最初は特に問題なく生活できる
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度に関しては、そもそも社員が何をしているか社長が把...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
残業した分はきちんと時間計算されて残業代として給与にブラスされますが、残業申請漏れなどあるとサービス残業になります。
【気になること・改善し...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
入社後配属されるまでのサポートが手厚く、キャリアアップや給与などの判定基準が明確に示されている。
定例イベントなど、社員の方とコミュニケーシ...続きを読む(全350文字)
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【良い点】
給与は面接時に提示される。手当なども充実していると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は業績によるので、急に出なくなったり...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
スタート時の月給はそれほど高くは無いが、勤続年数が長くなり役職がついたり評価が良ければ、賞与含めてきちんと上がっていくようになっている。上司...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
ベースアップはある。微々たるものだけどある。いつまで上がるのかは不明。
【気になること・改善したほうがいい点】
年次が低いと新入社員とあまり...続きを読む(全95文字)
| 会社名 | 株式会社リケン |
|---|---|
| フリガナ | リケン |
| 設立日 | 1949年12月 |
| 資本金 | 86億2700万円 |
| 従業員数 | 4,332人 |
| 売上高 | 541億8100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 前川 泰則 |
| 本社所在地 | 〒102-0075 東京都千代田区三番町8番地1 |
| 平均年齢 | 41.9歳 |
| 平均給与 | 630万円 |
| 電話番号 | 03-3230-3911 |
| URL | https://www.riken.co.jp/ |
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