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女性の管理職の人数は少ない。しかし育休はしっかり使えるとのこと。続きを読む(全32文字)
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富士興産株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、富士興産株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に富士興産株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
女性の管理職の人数は少ない。しかし育休はしっかり使えるとのこと。続きを読む(全32文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性で育児休暇取得している人は現在はいないと思う。
女性の管理職、正社員も少なく、男性中心の会社のイメージが強い続きを読む(全76文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
子供ができても育休は取ることができるから、その辺は安心だと思う。
男子9割、女子1割りという感じなので、肩身は狭いかもしれない。
【気になる...続きを読む(全202文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
労働組合がしっかりしているので、女性の働き方にも理解があると思いました。しかし、女性がキャリアとしてつめるような職種はなく、一般事務か営業補佐のようなポ...続きを読む(全163文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年9月4日【良い点】
目標数字はあるものの自分の裁量である程度調整ができる。フレックスタイムがあるのでそこは周りを気にせずに利用できます。
【気になること・改善した...続きを読む(全122文字)
大阪万博など大きなプロジェクトの縁の下の力持ちになれる。続きを読む(全28文字)
初任給は東京勤務であれば28万を超え、非常に高い水準続きを読む(全26文字)
ノー残業デーといった働きすぎないための制度がある。続きを読む(全25文字)
入社前から内定者研修、入社後も1年近いOJT研修がある。続きを読む(全28文字)
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【良い点】
引継ぎの期間をしっかりとれた
有給消化もきちんとできる
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員登用予定と聞いていたが、
実際は制度が...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
一般社員は順次昇給、昇格しているイメージがあった
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員に関しては一切評価制度はない
5年勤務して...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
事務員の休日出勤はなし
有給もメンバーと調整すればとれる
長期休暇の制度もあり、みな夏休みなどまとめて取っていた
【気になること・改善したほ...続きを読む(全131文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新人の教育制度も整っていないイメージがあり、
やって覚えろという雰囲気がある。
マニュアルの整備や、管理職のマネ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
支店社員通しの関係は良好だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職についている社員が多いが、役割をあまり果たしていないと思う...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
営業職をしていて、取引先とトラブルを起こしましたが、減給や退職などの重い処分は下されませんでした。私は、クビになるだろうと覚悟しましたが、始...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
これから妊娠する予定がある方や、お子さんがいる方はこの会社では厳しいでしょう。
嫌な顔をされる...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
子供がいる人は定時で帰っているので、部署によると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
圧倒的に男性社会
女性は制服(スカート)着用続きを読む(全78文字)
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【良い点】
子持ち家庭では、突発的な病気なども嫌がられず休ませてくれる。
在宅への切り替えも可能だが、結局これも部署による。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
産休・育休については取りやすい職場だと思う。
また、比較的風通しの良い職場なので体調不良や家庭の事情等の突発的な休暇も取りやすい。
【気にな...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
社内の女性陣は仲がいい印象がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休で戻ってきた人を見たことがない。
女性の昇進傾向について...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
女性管理職は、たくさんいました。部下が慣れないと、上司も大変そうでした。当時の総務部長が外目線ばかり気にして、女性管理職を増やしていましたが...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
福利厚生は一通り整えられているため、産休、育休を取る女性は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
圧倒的に男性が多く、体感では男女比...続きを読む(全163文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性社員に関しては、長く勤めていらっしゃる方が多い印象でした。
産休・育休を取得し復帰する方が多数いらっしゃいました。
【気になること・改善...続きを読む(全139文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性管理職も一定数おり、年功序列がベースにあるものの昇給も期待できる。
子供が小6以下の場合は時短勤務が可能で、利用している人が多い。続きを読む(全73文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
比較的、拘束時間は短いと感じている。
但し、業務の特性上、応対時間により、変動はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
昭和気質...続きを読む(全194文字)
| 会社名 | 富士興産株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | フジコウサン |
| 設立日 | 1949年9月 |
| 資本金 | 55億2700万円 |
| 従業員数 | 256人 |
| 売上高 | 683億4400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 川崎 靖弘 |
| 本社所在地 | 〒101-0062 東京都千代田区神田駿河台4丁目3番地 |
| 平均年齢 | 49.0歳 |
| 平均給与 | 686万円 |
| 電話番号 | 03-6849-8800 |
| URL | https://www.fkoil.co.jp/ |
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