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【良い点】
技術・営業分野では職能スキル
部署にもよる
【気になること・改善したほうがいい点】
体系的な育成制度やメンタリング制度が整っていない、若手育...続きを読む(全80文字)
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住友大阪セメントのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全16件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、住友大阪セメント株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に住友大阪セメント株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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住友大阪セメントの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
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年功序列体制だと思うので、若い頃からキャリアアップができるのかといえばそうではない気がする続きを読む(全45文字)
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４、5年目で、自分で県1つをメインで担当する場合があると話していた。自分が売った感覚は分かりずらいとのこと。続きを読む(全54文字)
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【良い点】
研修時間が長いこともあって突然本番になったりはしない、
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルのようなものは無く先輩から直接教え...続きを読む(全100文字)
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階層別教育とリーダー教育を実施していて、長期間かけて社員育成をしている。続きを読む(全36文字)
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【良い点】
技術的な教育資料は充実していると感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
教育については、しっかりとしたマニュアル等は無く、着いたトレ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
決められた資格を取得した際は、一時金が貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
一時金だけで、永続的に月給が増えるなどの対応はなし。...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
行く部署によって、かなり環境が変わるのでなかなかキャリアアップは社内だと厳しい。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
業務に直接関係ない資格を取得しても報奨金がいくらかもらえる。例えば、化学分野の研究職だけど、宅建をとるなど。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全183文字)
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【社員から聞いた】事業部ごとに独立しており，九品的にセメント人材料事業部の交流は無い．セメントをやりたいならさいしょからそちらを選択するべき．続きを読む(全71文字)
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【良い点】
基本的な社会人スキルは身につくと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベテラン社員は基本的に教えられる人が居ない。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
様々な補助があったと思います。利用しませんでしたが、ビジネススクール参加の補助や海外への短期留学などです。資格取得する場合は、受験料などの補...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
資格は積極的に取らせてもらえた。
キャリアアップには、いいと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
縦割りが徹底している。
下請け...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
やりがいのある仕事だと思う
専門的な分野に取り組むことができる
経験する中で知識が豊富に身に付き、達成感もある
【気になること・改善したほう...続きを読む(全180文字)
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研修等は新入社員から3年間通して行っておりました。
現在は不明ですが、基本的なビジネスマナーが多かったです。
しかし技術的な研修は無く、その面のスキ...続きを読む(全157文字)
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直接所属部署において直接的に必要と思われる様な資格に対しては、費用、時間を用意していただける環境にあったかと思います。
資格取得に関して、業務に直接的...続きを読む(全154文字)
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住友大阪セメントの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
私が従事していた製造職は、年収という面だけを見れば決して高い仕事ではなかった。セメント会社という業界の特性上、華やかさや目に見える成果が表に...続きを読む(全482文字)
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【良い点】
住友大阪セメントは、社会インフラを支える基幹素材であるセメントを通じて、住宅や道路、橋梁、ダムなど人々の暮らしの基盤を支える企業です。そのた...続きを読む(全517文字)
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【良い点】
中途採用で入社する人は少なく、新卒から入社する人が多いのでそういう意味では同期や先輩とのつながりが多く相談しやすい環境であった。
【気になる...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
新卒で入社した際はまわりの先輩方から社会人としのてイロハを教えてもらい、フォローという意味ではともてありがたかった。
【気になること・改善し...続きを読む(全140文字)
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やりたいことや挑戦したいことは積極的に認めてくれる環境であると話していた。続きを読む(全37文字)
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セメントだけでなく、複数の事業が存在しており、将来性に関してはいいように思う。続きを読む(全39文字)
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有給は取りやすく、業務の調整ができていれば基本的に取れると話していた。続きを読む(全35文字)
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ノルマなどはほとんどなく安定志向の人には向いている企業文化だと話していた。続きを読む(全37文字)
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【良い点】
住友大阪セメントでの経験を通じて、自分が本当に情熱を持てる分野で成長したいと考えるようになり、以前から関心のあった映像業界でクリエイティブな...続きを読む(全312文字)
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メーカー・製造業(素材（その他）)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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社内研修があり、接客マナーや数字の扱いなど丁寧に指導をしてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって求められるスキルが...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
社外研修は受けていてとても役に立つ内容だったので良かったです。もっと機会を増やしてくれれば良かったなと思います。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
年間を通して、チャレンジシートの作成があり、自分の目標を明確にできる。
それにより、上司からのアドバイスなどがもらえる。
研修が多種多様にある。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
作業手順書を使う
必要な作業フローは、事前に机上でやるべき
忙しい中で説明されても、全く頭の中に定着しない。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
全国の同世代が集まって研修の場が設けられていてよい経験になる
【気になること・改善したほうがいい点】
結局社長に、気に入られるためのアピール...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
資格手当が豊富にあり、かつ永続的にもらえる仕組みになっているため、モチベーションが上がりやすい。ジョブローテーション制度があり、希望すれば違...続きを読む(全204文字)
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研修制度があり、工場研修や部署ローテーションを経てしっかり適性を考慮したうえで配属先が決まるそうです。続きを読む(全51文字)
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年に2回人事評価があり、フィードバック面談もあることからしっかりと自身を評価してもらえる環境にある。また定期的に昇級、昇格が行われている。続きを読む(全75文字)
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社員教育に関してはやる気が乏しい。でも人事部はかなり気にしているようで今後は改善されていくとは思う。続きを読む(全56文字)
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新卒で入ったら１年間工場にて勤務。勤めていないとあまり関わることのない商品が多いため、商品のことがわからず苦労した自分からするといい仕組みな...続きを読む(全218文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
住友大阪セメントの 会社情報
| 会社名 | 住友大阪セメント株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | スミトモオオサカセメント |
| 設立日 | 1907年11月 |
| 資本金 | 416億5400万円 |
| 従業員数 | 3,066人 |
| 売上高 | 2194億6500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 諸橋 央典 |
| 本社所在地 | 〒105-0021 東京都港区東新橋1丁目9番2号 |
| 平均年齢 | 43.0歳 |
| 平均給与 | 702万円 |
| 電話番号 | 03-6370-2700 |
| URL | https://www.soc.co.jp/ |
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