
日本ゼオン株式会社
- Q. 学生時代に最も打ち込んだエピソード
-
A.
〇〇のアルバイトにて、休日に厨房スタッフ8名を管理するリーダーとして、休日の月平均クレーム件数を削減したことである。当初厨房スタッフの不注意によるミスが多発し、クレームの原因になっていた。そこで、仕事に対する意識の低さが課題であると考えた私は、スタッフ一人ひとりと...続きを読む(全388文字)
日本ゼオン株式会社
日本ゼオン株式会社の社員・元社員による総合評価は3.6点です(口コミ回答数216件)。ESや本選考体験記は137件あります。基本情報のほか、日本ゼオン株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した日本ゼオン株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した日本ゼオン株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。
〇〇のアルバイトにて、休日に厨房スタッフ8名を管理するリーダーとして、休日の月平均クレーム件数を削減したことである。当初厨房スタッフの不注意によるミスが多発し、クレームの原因になっていた。そこで、仕事に対する意識の低さが課題であると考えた私は、スタッフ一人ひとりと...続きを読む(全388文字)
私は、温度に応じて性質が変化する高分子材料の開発に取り組んでいます。特に、生体由来の短鎖ポリペプチドと天然高分子を組み合わせることで、温度応答性を持つゲルの合成を試みています。一般的にこの種のゲルは高分子鎖が長くないと構造を形成しにくいため、短鎖ポリペプチドでの合...続きを読む(全314文字)
○○触媒を用いた○○による○○合成反応の促進を目的に、触媒上で○○の活性化に関する研究に取り組んでいる。○○の実現に向けて、大気中や排気ガスから回収した○○を有用化成品に転換する技術が求められている。中でも○○は様々な化成品への転換や○○としての活躍が見込めるため...続きを読む(全374文字)
〇〇問題について研究しています。〇〇のデータを元に、過去〇〇年分の〇〇の進捗を全て可視化しました。収集した資料を翻訳し、様式の異なる各組織のデータから共通項を抽出して取り纏め、〇〇を経年で可視化しました。収集した情報を同じ指標で評価することに苦労しましたが、様々な...続きを読む(全360文字)
〇〇は、医療などのファインケミカルにおいて有用な化合物であり、これまで多くの研究が行われている。しかし、従来法は不要な有機廃棄物が多く生成してしまうという課題があった。そこで本研究では、◯◯を酸化剤として使用し、◯◯の電子を利用することで、有機物の使用を最小限に抑...続きを読む(全375文字)
私は「また一緒に仕事がしたいと思ってもらえる人」になりたいです。アルバイトにおいて、他のスタッフに一緒のシフトで安心すると言っていただけたことがあります。これは、頼りにしてもらえているからこそ言っていただけたと感じた為、今後仕事をする上でも社内外問わず頼りになる人...続きを読む(全382文字)
現在、バイオマス由来の全細胞生体触媒として〇〇〇〇〇〇〇を用い、医農薬品を合成するためのキラルビルディングブロックとして利用されている〇〇〇〇〇〇〇〇〇を〇〇〇から環境に優しい合成法で開発しています。〇〇〇〇は育成が容易で安価なため世界中で広く栽培されています。近...続きを読む(全400文字)
私は「○○構造を持つ○○を基盤とする生体適合性材料の開発」というテーマで研究を行っている。ポリウレタンは生体適合性と物性の幅広さから、医療用材料として用いられるが、高反応性のイソシアネートをモノマーとするため、機能団の導入が困難である。この問題を解決し得るのが、○...続きを読む(全339文字)
私はバイトリーダーとして勤務していた新規開業の中華料理店の売り上げ向上に打ち込んだ。私が勤務していた中華料理店は、オープン当初こそ売り上げが好調だったものの、その後は低迷する時期が続いていた。この原因を口コミや満足度アンケートを通して分析した結果、ホールのサービス...続きを読む(全397文字)
研究活動です。課題は、○○を考案・検証することです。新たな挑戦的な分野であり、研究テーマに関する文献が少ない状況で生じた課題に対し、具体的には、数少ない文献から理論を理解・構築し、教授や研究室の仲間等との議論を重ね失敗原因を追究しました。特に、期待する結果が得られ...続きを読む(全307文字)
〇〇のアルバイトにて、休日に厨房スタッフ8名を管理するリーダーとして、休日の月平均クレーム件数を削減したことである。当初厨房スタッフの不注意によるミスが多発し、クレームの原因になっていた。そこで、仕事に対する意識の低さが課題であると考えた私は、スタッフ一人ひとりと...続きを読む(全388文字)
私は、温度に応じて性質が変化する高分子材料の開発に取り組んでいます。特に、生体由来の短鎖ポリペプチドと天然高分子を組み合わせることで、温度応答性を持つゲルの合成を試みています。一般的にこの種のゲルは高分子鎖が長くないと構造を形成しにくいため、短鎖ポリペプチドでの合...続きを読む(全314文字)
○○触媒を用いた○○による○○合成反応の促進を目的に、触媒上で○○の活性化に関する研究に取り組んでいる。○○の実現に向けて、大気中や排気ガスから回収した○○を有用化成品に転換する技術が求められている。中でも○○は様々な化成品への転換や○○としての活躍が見込めるため...続きを読む(全374文字)
〇〇問題について研究しています。〇〇のデータを元に、過去〇〇年分の〇〇の進捗を全て可視化しました。収集した資料を翻訳し、様式の異なる各組織のデータから共通項を抽出して取り纏め、〇〇を経年で可視化しました。収集した情報を同じ指標で評価することに苦労しましたが、様々な...続きを読む(全360文字)
〇〇は、医療などのファインケミカルにおいて有用な化合物であり、これまで多くの研究が行われている。しかし、従来法は不要な有機廃棄物が多く生成してしまうという課題があった。そこで本研究では、◯◯を酸化剤として使用し、◯◯の電子を利用することで、有機物の使用を最小限に抑...続きを読む(全375文字)
私は「また一緒に仕事がしたいと思ってもらえる人」になりたいです。アルバイトにおいて、他のスタッフに一緒のシフトで安心すると言っていただけたことがあります。これは、頼りにしてもらえているからこそ言っていただけたと感じた為、今後仕事をする上でも社内外問わず頼りになる人...続きを読む(全382文字)
現在、バイオマス由来の全細胞生体触媒として〇〇〇〇〇〇〇を用い、医農薬品を合成するためのキラルビルディングブロックとして利用されている〇〇〇〇〇〇〇〇〇を〇〇〇から環境に優しい合成法で開発しています。〇〇〇〇は育成が容易で安価なため世界中で広く栽培されています。近...続きを読む(全400文字)
私は「○○構造を持つ○○を基盤とする生体適合性材料の開発」というテーマで研究を行っている。ポリウレタンは生体適合性と物性の幅広さから、医療用材料として用いられるが、高反応性のイソシアネートをモノマーとするため、機能団の導入が困難である。この問題を解決し得るのが、○...続きを読む(全339文字)
私はバイトリーダーとして勤務していた新規開業の中華料理店の売り上げ向上に打ち込んだ。私が勤務していた中華料理店は、オープン当初こそ売り上げが好調だったものの、その後は低迷する時期が続いていた。この原因を口コミや満足度アンケートを通して分析した結果、ホールのサービス...続きを読む(全397文字)
研究活動です。課題は、○○を考案・検証することです。新たな挑戦的な分野であり、研究テーマに関する文献が少ない状況で生じた課題に対し、具体的には、数少ない文献から理論を理解・構築し、教授や研究室の仲間等との議論を重ね失敗原因を追究しました。特に、期待する結果が得られ...続きを読む(全307文字)
〇〇のアルバイトにて、休日に厨房スタッフ8名を管理するリーダーとして、休日の月平均クレーム件数を削減したことである。当初厨房スタッフの不注意によるミスが多発し、クレームの原因になっていた。そこで、仕事に対する意識の低さが課題であると考えた私は、スタッフ一人ひとりと...続きを読む(全388文字)
私が御社を志望する理由は、大学で専攻している化学工学の知識を活かし、化学素材を通じて人々の生活や産業を根底から支えたいと考え、御社を志望しました。御社は合成ゴムや高機能材料、光学フィルムなどの幅広い事業をグローバルに展開しており、より多くの人々の生活や産業に貢献で...続きを読む(全335文字)
貴社独自の技術であるC4、C5留分により得られる高純度の原料を利用したエラストマー素材事業、高機能材料事業において、環境負荷を低減しながら高性能を実現する材料の創製に取り組みたいと考えて志望しました。貴社は「大地の永遠と人類の繁栄への貢献」を使命と捉え、様々な独自...続きを読む(全322文字)
様々な事業において高い研究開発力を持つからだ。貴社はモノマー抽出技術、モノマー合成技術、重合技術を研究基盤としながら様々な高機能材料の開発を行っており、今後も社会のニーズに合わせた研究開発が行えると確信した。さらに、貴社の強みである製造現場に近い研究開発を活かし、...続きを読む(全232文字)
御社でバイオ由来の素材開発に携わり、カーボンニュートラル実現に貢献したいと考え志望しました。私は、研究活動の中で社会問題解決への貢献がやりがいやモチベーション向上に繋がっています。そのため、貴社でも研究開発を通じて新たな価値を生み出し社会・環境に貢献できる人材にな...続きを読む(全384文字)
御社の取り組みと自分の考えが一致していると感じて志望しました。私は「化学工学の知見を用いて、社会課題に貢献して、人々のくらしを豊かにしたい」という考えがあり、化学メーカーを志望しています。中でも御社は独自技術を中心に事業を展開し、原料転換などカーボンニュートラルに...続きを読む(全275文字)
貴社を志望する理由は二つあります。
一つ目は、貴社の材料開発の力をもとで、「未来の当たり前」を創造したいと考えます。「挑戦心」と「独自性」を重視し、変化する社会のニーズに合う技術の応用・開拓を続ける貴社であれば実現できると考えました。
二つ目は、大学で学んだシ...続きを読む(全253文字)
私が御社を志望する理由としましては、研究の方針に大きな魅力を感じている点が挙げられます。 御社は基礎研究から応用の製品開発までを一貫して携わることができる研究体制をとっており、技術者としての幅広い知見をためるのに最適な環境だと言うふうに考えました。また私自身将来的...続きを読む(全222文字)
ユニークな製品をつくってニッチな分野で業績を上げていこうという経営理念に共感し私は共感しました。そして日本ゼオンはエラストマー事業関連だけではなく電池やフィルムなど、いろいろな分野に手を出し開拓することができる技術力を持っているところが魅力的だと思いました。
そ...続きを読む(全406文字)
大きく2つあります。「製品によって人々の生活を創りたい」という思いを御社で実現したいからです。この思いは、コロナ禍でおうち時間が増えた際に身の回りの製品の重要性やアルバイト先の業務が大学一年生の頃よりも効率化されていることから生まれました。この点で、化学業界で素材...続きを読む(全441文字)
ESで触れております、御社の高い技術力、整ったグローバル体制、挑戦を恐れない社風に魅力を感じているので、志望します。私は働くうえで、「日本の高い技術を海外に発信し、自国の経済成長の一助となりたい」という目標があります。貴社はその優れた技術力が研究開発費や営業利益率...続きを読む(全467文字)
私が御社を志望する理由は、大学で専攻している化学工学の知識を活かし、化学素材を通じて人々の生活や産業を根底から支えたいと考え、御社を志望しました。御社は合成ゴムや高機能材料、光学フィルムなどの幅広い事業をグローバルに展開しており、より多くの人々の生活や産業に貢献で...続きを読む(全335文字)
貴社独自の技術であるC4、C5留分により得られる高純度の原料を利用したエラストマー素材事業、高機能材料事業において、環境負荷を低減しながら高性能を実現する材料の創製に取り組みたいと考えて志望しました。貴社は「大地の永遠と人類の繁栄への貢献」を使命と捉え、様々な独自...続きを読む(全322文字)
様々な事業において高い研究開発力を持つからだ。貴社はモノマー抽出技術、モノマー合成技術、重合技術を研究基盤としながら様々な高機能材料の開発を行っており、今後も社会のニーズに合わせた研究開発が行えると確信した。さらに、貴社の強みである製造現場に近い研究開発を活かし、...続きを読む(全232文字)
御社でバイオ由来の素材開発に携わり、カーボンニュートラル実現に貢献したいと考え志望しました。私は、研究活動の中で社会問題解決への貢献がやりがいやモチベーション向上に繋がっています。そのため、貴社でも研究開発を通じて新たな価値を生み出し社会・環境に貢献できる人材にな...続きを読む(全384文字)
御社の取り組みと自分の考えが一致していると感じて志望しました。私は「化学工学の知見を用いて、社会課題に貢献して、人々のくらしを豊かにしたい」という考えがあり、化学メーカーを志望しています。中でも御社は独自技術を中心に事業を展開し、原料転換などカーボンニュートラルに...続きを読む(全275文字)
貴社を志望する理由は二つあります。
一つ目は、貴社の材料開発の力をもとで、「未来の当たり前」を創造したいと考えます。「挑戦心」と「独自性」を重視し、変化する社会のニーズに合う技術の応用・開拓を続ける貴社であれば実現できると考えました。
二つ目は、大学で学んだシ...続きを読む(全253文字)
私が御社を志望する理由としましては、研究の方針に大きな魅力を感じている点が挙げられます。 御社は基礎研究から応用の製品開発までを一貫して携わることができる研究体制をとっており、技術者としての幅広い知見をためるのに最適な環境だと言うふうに考えました。また私自身将来的...続きを読む(全222文字)
ユニークな製品をつくってニッチな分野で業績を上げていこうという経営理念に共感し私は共感しました。そして日本ゼオンはエラストマー事業関連だけではなく電池やフィルムなど、いろいろな分野に手を出し開拓することができる技術力を持っているところが魅力的だと思いました。
そ...続きを読む(全406文字)
大きく2つあります。「製品によって人々の生活を創りたい」という思いを御社で実現したいからです。この思いは、コロナ禍でおうち時間が増えた際に身の回りの製品の重要性やアルバイト先の業務が大学一年生の頃よりも効率化されていることから生まれました。この点で、化学業界で素材...続きを読む(全441文字)
ESで触れております、御社の高い技術力、整ったグローバル体制、挑戦を恐れない社風に魅力を感じているので、志望します。私は働くうえで、「日本の高い技術を海外に発信し、自国の経済成長の一助となりたい」という目標があります。貴社はその優れた技術力が研究開発費や営業利益率...続きを読む(全467文字)
私が御社を志望する理由は、大学で専攻している化学工学の知識を活かし、化学素材を通じて人々の生活や産業を根底から支えたいと考え、御社を志望しました。御社は合成ゴムや高機能材料、光学フィルムなどの幅広い事業をグローバルに展開しており、より多くの人々の生活や産業に貢献で...続きを読む(全335文字)
当研究室の●●に貴社が「多岐にわたる高機能材料を生み出し続けていること」をご説明いただき、新たな価値を創出する上で必要な貴社の技術や考え方を学びたいため、参加したいと考えました。私は現在、××に使用される材料について、〇〇を融合した新たな観点から研究を行っています...続きを読む(全288文字)
私は〇〇部に所属しています。〇〇を機に部員の退部が相次ぎ、部長として組織の存続に関わる問題の解決に取り組みました。同期や後輩全員にヒアリングした情報を基に、〇〇や、〇〇等の規律を廃止する提案を先輩に伝えました。先輩への提案は〇〇部では異例でしたが、共に課題解決を目...続きを読む(全263文字)
環境への配慮について考えながら、人々に貢献するという企業理念に惹かれ、貴社独自の研究開発についての考え方を学びたいからです。私は社会に貢献できるような新素材の開発をしたいと考えています。この開発の実現には、環境への配慮および世界のニーズを的確に捉えることが不可欠で...続きを読む(全302文字)
【尿素吸着材の開発】に取り組んでいる。近年、当研究室はエンジニアリングプラスチックの1種であるポリカーボネートをアンモニア処理することで、尿素とビスフェノールA(BPA)に分解する、低環境負荷なプラスチックリサイクル手法を見出した。しかし、BPAは様々な健康被害を...続きを読む(全299文字)
未来を見据えた持続可能なモノづくりに取り組む、貴社のオープンカンパニーへの参加を強く希望する。私は、高分子材料のリサイクルに関する研究を進める中で、持続可能な社会を意識したモノづくりの重要性を強く感じている。貴社は【大地の永遠と人類の繁栄に貢献する】を企業理念に掲...続きを読む(全300文字)
貴社への理解を深め、貴社で働くイメージを明確にしたいからだ。私は化学メーカーの研究開発職を志望している。中でも、貴社の研究開発職は基礎研究と開発研究に分かれていないという特徴があり、その点に魅力を感じている。私は人の役に立っていることを実感する瞬間に一番やりがいを...続きを読む(全296文字)
貴社の独自技術によるトップクラスの製品、幅広い事業領域に強く魅力を感じ理解を深めたいと考え志望しました。私は現在、無機化学を専攻しており、日々の研究活動を通じて化学の可能性とその応用範囲の広さに魅了されています。ワークを通して社員の方々の実務的な話を聞き、化学メー...続きを読む(全300文字)
【世界初・世界ナンバーワン製品を次々に生み出すプロセスを学びたい】私にはすべての人々の生活を真に豊かなものにしたいという夢があります。叶えるには高みを目指し不可能の線引きをせず挑戦してみることが必要不可欠であり、社員の「意欲」と「挑戦心」に応える貴社でこそそれがで...続きを読む(全295文字)
○○構造の延伸による○○形成に対する二層の弾性率比の影響を調査しています。Mg層とY-Zn層が交互に積層した合金を高温で圧縮すると、層の屈曲が導入され力学強度が向上する○○が生じます。一般に硬質層と軟質層が交互に積層した○○においても○○は形成しますが、その条件...続きを読む(全263文字)
「大地の永遠と人類の繁栄に貢献する」という企業理念のもと、材料・素材の可能性を追求し続けている貴社が、お客様から「こんな製品を作りたい」とのニーズを起点として、そのニーズを満たす製品を提供している「探求マインド」を学びたいと考えたからです。お客様に付加価値を提供す...続きを読む(全283文字)
当研究室の●●に貴社が「多岐にわたる高機能材料を生み出し続けていること」をご説明いただき、新たな価値を創出する上で必要な貴社の技術や考え方を学びたいため、参加したいと考えました。私は現在、××に使用される材料について、〇〇を融合した新たな観点から研究を行っています...続きを読む(全288文字)
私は〇〇部に所属しています。〇〇を機に部員の退部が相次ぎ、部長として組織の存続に関わる問題の解決に取り組みました。同期や後輩全員にヒアリングした情報を基に、〇〇や、〇〇等の規律を廃止する提案を先輩に伝えました。先輩への提案は〇〇部では異例でしたが、共に課題解決を目...続きを読む(全263文字)
環境への配慮について考えながら、人々に貢献するという企業理念に惹かれ、貴社独自の研究開発についての考え方を学びたいからです。私は社会に貢献できるような新素材の開発をしたいと考えています。この開発の実現には、環境への配慮および世界のニーズを的確に捉えることが不可欠で...続きを読む(全302文字)
【尿素吸着材の開発】に取り組んでいる。近年、当研究室はエンジニアリングプラスチックの1種であるポリカーボネートをアンモニア処理することで、尿素とビスフェノールA(BPA)に分解する、低環境負荷なプラスチックリサイクル手法を見出した。しかし、BPAは様々な健康被害を...続きを読む(全299文字)
未来を見据えた持続可能なモノづくりに取り組む、貴社のオープンカンパニーへの参加を強く希望する。私は、高分子材料のリサイクルに関する研究を進める中で、持続可能な社会を意識したモノづくりの重要性を強く感じている。貴社は【大地の永遠と人類の繁栄に貢献する】を企業理念に掲...続きを読む(全300文字)
貴社への理解を深め、貴社で働くイメージを明確にしたいからだ。私は化学メーカーの研究開発職を志望している。中でも、貴社の研究開発職は基礎研究と開発研究に分かれていないという特徴があり、その点に魅力を感じている。私は人の役に立っていることを実感する瞬間に一番やりがいを...続きを読む(全296文字)
貴社の独自技術によるトップクラスの製品、幅広い事業領域に強く魅力を感じ理解を深めたいと考え志望しました。私は現在、無機化学を専攻しており、日々の研究活動を通じて化学の可能性とその応用範囲の広さに魅了されています。ワークを通して社員の方々の実務的な話を聞き、化学メー...続きを読む(全300文字)
【世界初・世界ナンバーワン製品を次々に生み出すプロセスを学びたい】私にはすべての人々の生活を真に豊かなものにしたいという夢があります。叶えるには高みを目指し不可能の線引きをせず挑戦してみることが必要不可欠であり、社員の「意欲」と「挑戦心」に応える貴社でこそそれがで...続きを読む(全295文字)
○○構造の延伸による○○形成に対する二層の弾性率比の影響を調査しています。Mg層とY-Zn層が交互に積層した合金を高温で圧縮すると、層の屈曲が導入され力学強度が向上する○○が生じます。一般に硬質層と軟質層が交互に積層した○○においても○○は形成しますが、その条件...続きを読む(全263文字)
「大地の永遠と人類の繁栄に貢献する」という企業理念のもと、材料・素材の可能性を追求し続けている貴社が、お客様から「こんな製品を作りたい」とのニーズを起点として、そのニーズを満たす製品を提供している「探求マインド」を学びたいと考えたからです。お客様に付加価値を提供す...続きを読む(全283文字)
当研究室の●●に貴社が「多岐にわたる高機能材料を生み出し続けていること」をご説明いただき、新たな価値を創出する上で必要な貴社の技術や考え方を学びたいため、参加したいと考えました。私は現在、××に使用される材料について、〇〇を融合した新たな観点から研究を行っています...続きを読む(全288文字)
自分が所属している研究室の先輩が、日本ゼオンで働いていたため日本ゼオンを知っており、より具体的な業務や研究開発について知りたいと思ったのがインターン参加の1番の動機。このときはどのような化学製品を作っているか、化学製品の川上、川下のどちらに重点を置いているかは知ら...続きを読む(全137文字)
化学メーカーを志望しており、幅広い知識を吸収したいと考えている私にとって、事業展開を積極的に行っているこの会社に興味を持っ...続きを読む(全129文字)
高分子化学を専攻しており、特にエラストマーや高機能樹脂の開発に興味があったため、日本ゼオンのインターンに関心を持ちました。業界トップクラスの技術力を持つ企業であり、研究開発の方向性や事業戦略を深く知る機会になると考えました。特に、企業説明だけでなくグループワークを...続きを読む(全221文字)
関東勤務を希望していたため、勤務地が川崎であったことが、ゼオンに興味を持った一番の理由だった。ま...続きを読む(全102文字)
夏のオープンカンパニーに参加した学生に対して、秋(冬)のオープンカンパニーが案内された。てっきり夏参加した学...続きを読む(全114文字)
夏のオープンカンパニーにも参加して、挑戦する風土が根付いた会社であると感じ、興味を持っていたから。また、今回...続きを読む(全115文字)
夏のインターンシップ(文理混合)に参加し、この企業に興味を持ちました。秋のインターンシップは技術系向けで、...続きを読む(全112文字)
化学メーカーのインターンを探している時に、提出するESが300文字のもの1つだけであり、日程も1日だけだった、という...続きを読む(全122文字)
研究室の先輩がインターンに参加していたため名前を聞いたことがあり、何をしている会社か気になったため...続きを読む(全105文字)
エントリーに必要なのが、参加したい理由(300文字)だけで楽だったから。
大学の講義にゼオンの社員さんが...続きを読む(全113文字)
自分が所属している研究室の先輩が、日本ゼオンで働いていたため日本ゼオンを知っており、より具体的な業務や研究開発について知りたいと思ったのがインターン参加の1番の動機。このときはどのような化学製品を作っているか、化学製品の川上、川下のどちらに重点を置いているかは知ら...続きを読む(全137文字)
化学メーカーを志望しており、幅広い知識を吸収したいと考えている私にとって、事業展開を積極的に行っているこの会社に興味を持っ...続きを読む(全129文字)
高分子化学を専攻しており、特にエラストマーや高機能樹脂の開発に興味があったため、日本ゼオンのインターンに関心を持ちました。業界トップクラスの技術力を持つ企業であり、研究開発の方向性や事業戦略を深く知る機会になると考えました。特に、企業説明だけでなくグループワークを...続きを読む(全221文字)
関東勤務を希望していたため、勤務地が川崎であったことが、ゼオンに興味を持った一番の理由だった。ま...続きを読む(全102文字)
夏のオープンカンパニーに参加した学生に対して、秋(冬)のオープンカンパニーが案内された。てっきり夏参加した学...続きを読む(全114文字)
夏のオープンカンパニーにも参加して、挑戦する風土が根付いた会社であると感じ、興味を持っていたから。また、今回...続きを読む(全115文字)
夏のインターンシップ(文理混合)に参加し、この企業に興味を持ちました。秋のインターンシップは技術系向けで、...続きを読む(全112文字)
化学メーカーのインターンを探している時に、提出するESが300文字のもの1つだけであり、日程も1日だけだった、という...続きを読む(全122文字)
研究室の先輩がインターンに参加していたため名前を聞いたことがあり、何をしている会社か気になったため...続きを読む(全105文字)
エントリーに必要なのが、参加したい理由(300文字)だけで楽だったから。
大学の講義にゼオンの社員さんが...続きを読む(全113文字)
自分が所属している研究室の先輩が、日本ゼオンで働いていたため日本ゼオンを知っており、より具体的な業務や研究開発について知りたいと思ったのがインターン参加の1番の動機。このときはどのような化学製品を作っているか、化学製品の川上、川下のどちらに重点を置いているかは知ら...続きを読む(全137文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年12月14日在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年2月2日【良い点】
有給もたくさん使えますし、テレワークも可能です。服装もオフィスカジュアル、スニーカー、ヒゲを伸ばすのも、整えていれば問題なしです。
【気になる...続きを読む(全227文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年2月2日在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年2月2日【良い点】
持ち株が厚すぎます。積みニーと合わせて5年で20代でNISA満...続きを読む(全80文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年2月2日【良い点】
年収もさることながら、評価の方法が所属する事業部に左右されること無く、あくまで個人ベースの取り組み、結果を個人の業績評価に入れています
【気に...続きを読む(全173文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年12月14日在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年12月14日【良い点】
既婚者に対しては、家賃補助が80,000円/月出るので、結婚していれば若手でも比較的高所得水準を確保できる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全147文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年12月14日在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年12月14日在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年12月14日【良い点】
ニッチ産業で競争力の強い製品を沢山持っている。
【気になるこ...続きを読む(全78文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年12月14日在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年2月2日【良い点】
有給もたくさん使えますし、テレワークも可能です。服装もオフィスカジュアル、スニーカー、ヒゲを伸ばすのも、整えていれば問題なしです。
【気になる...続きを読む(全227文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年2月2日在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年2月2日【良い点】
持ち株が厚すぎます。積みニーと合わせて5年で20代でNISA満...続きを読む(全80文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年2月2日【良い点】
年収もさることながら、評価の方法が所属する事業部に左右されること無く、あくまで個人ベースの取り組み、結果を個人の業績評価に入れています
【気に...続きを読む(全173文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年12月14日在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年12月14日【良い点】
既婚者に対しては、家賃補助が80,000円/月出るので、結婚していれば若手でも比較的高所得水準を確保できる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全147文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年12月14日在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年12月14日在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年12月14日【良い点】
ニッチ産業で競争力の強い製品を沢山持っている。
【気になるこ...続きを読む(全78文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年12月14日※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2025年03月15日
色々な世代の女性が働いて...続きを読む(全31文字)
投稿日: 2025年03月23日
高機能材料の開発に携わる機会が多く、技術者としての成長を実感できる環境である。市場ニーズに基づいた研究開発が求められるため、自身のアイデアが製品化につなが...続きを読む(全142文字)
投稿日: 2025年03月23日
合成ゴムや機能性樹脂など、幅広い分野で高い技術力を持ち、特に自動車・電子材料分野での成長が期待される。ただし、競争が激化する中で、技術革新と環境対応が大き...続きを読む(全154文字)
投稿日: 2025年03月23日
基本的な福利厚生は充実しており、住宅補助や各種手当もある。フレックスタイム制度や在宅勤務制度も導入されているが、部署によって運用にばらつきがある。研究・開...続きを読む(全149文字)
投稿日: 2025年03月23日
技術力を重視する風土があり、専門性を高めたい人には良い環境。比較的穏やかな社風で、社員同士の協力体制も整っている。若手にもチャンスが与えられるが、保守的な...続きを読む(全153文字)
投稿日: 2025年03月23日
近年は女性の技術職採用も増えており、産休・育休制度も整っている。ただし、管理職の女性比率は依然として低く、キャリアアップの面で課題が残る。研究・開発職では...続きを読む(全156文字)
投稿日: 2025年03月15日
社員の方が、タイヤ、リチウムイオン電池、液晶などの身...続きを読む(全58文字)
投稿日: 2025年03月15日
ゴムのリサイクル事業など環境...続きを読む(全35文字)
投稿日: 2025年03月15日
オープンカンパニー以外の場で出会った社員の方が、新人であ...続きを読む(全62文字)
投稿日: 2025年03月15日
自ら課題に気づき、考え、行動し、現状に満足せずに常に変え...続きを読む(全62文字)
投稿日: 2025年03月15日
色々な世代の女性が働いて...続きを読む(全31文字)
投稿日: 2025年03月23日
高機能材料の開発に携わる機会が多く、技術者としての成長を実感できる環境である。市場ニーズに基づいた研究開発が求められるため、自身のアイデアが製品化につなが...続きを読む(全142文字)
投稿日: 2025年03月23日
合成ゴムや機能性樹脂など、幅広い分野で高い技術力を持ち、特に自動車・電子材料分野での成長が期待される。ただし、競争が激化する中で、技術革新と環境対応が大き...続きを読む(全154文字)
投稿日: 2025年03月23日
基本的な福利厚生は充実しており、住宅補助や各種手当もある。フレックスタイム制度や在宅勤務制度も導入されているが、部署によって運用にばらつきがある。研究・開...続きを読む(全149文字)
投稿日: 2025年03月23日
技術力を重視する風土があり、専門性を高めたい人には良い環境。比較的穏やかな社風で、社員同士の協力体制も整っている。若手にもチャンスが与えられるが、保守的な...続きを読む(全153文字)
投稿日: 2025年03月23日
近年は女性の技術職採用も増えており、産休・育休制度も整っている。ただし、管理職の女性比率は依然として低く、キャリアアップの面で課題が残る。研究・開発職では...続きを読む(全156文字)
投稿日: 2025年03月15日
社員の方が、タイヤ、リチウムイオン電池、液晶などの身...続きを読む(全58文字)
投稿日: 2025年03月15日
ゴムのリサイクル事業など環境...続きを読む(全35文字)
投稿日: 2025年03月15日
オープンカンパニー以外の場で出会った社員の方が、新人であ...続きを読む(全62文字)
投稿日: 2025年03月15日
自ら課題に気づき、考え、行動し、現状に満足せずに常に変え...続きを読む(全62文字)
投稿日: 2025年03月15日
色々な世代の女性が働いて...続きを読む(全31文字)
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
会社名 | 日本ゼオン株式会社 |
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フリガナ | ニホンゼオン |
設立日 | 1961年9月 |
資本金 | 242億1100万円 |
従業員数 | 4,462人 |
売上高 | 3822億7900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 豊嶋 哲也 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目6番2号 |
平均年齢 | 39.4歳 |
平均給与 | 732万円 |
電話番号 | 03-3216-1772 |
URL | https://www.zeon.co.jp/ |
20年3月期 | 21年3月期 | 22年3月期 | 23年3月期 | 24年3月期 | |
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連結・単体
|
連結 | 連結 | 連結 | 連結 | 連結 |
資産合計
(円)
|
4051億3100万 | 4488億2100万 | 4846億6000万 | 5228億6800万 | 5322億5400万 |
純資産
(円)
|
2603億5800万 | 2982億4600万 | 3218億3600万 | 3393億800万 | 3637億2900万 |
売上高
(円)
|
3219億6600万 | 3019億6100万 | 3617億3000万 | 3886億1400万 | 3822億7900万 |
営業利益
(円)
|
261億400万 | 334億800万 | 444億3200万 | 271億7900万 | 205億 |
経常利益
(円)
|
287億4400万 | 386億6800万 | 494億6800万 | 313億9300万 | 269億600万 |
当期純利益
(円)
|
202億100万 | 277億1600万 | 334億1300万 | 105億6900万 | 311億100万 |
利益余剰金
(円)
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|
売上伸び率
(%)
|
- 4.6 | - 6.21 | 19.79 | 7.43 | - 1.63 |
営業利益率
(%)
|
8.11 | 11.06 | 12.28 | 6.99 | 5.36 |
経常利益率
(%)
|
8.93 | 12.81 | 13.68 | 8.08 | 7.04 |
※参照元:NOKIZAL
マッチ度は、重視する項目、社員との相性、選考難易度で表される、あなたと企業の相性です。
重視する項目は、あなたが重視している項目で、企業を検討した結果を示したものです。
社員との相性は、アンケートで入力したあなたが大切にしている価値観と、企業に勤めている社員の価値観を項目ごとに比較した結果を表示しています。
選考難易度は、企業の内定を獲得する難しさを示したものです。
※ 企業に勤めている社員の価値観は転職会議の口コミデータを使用しています。
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